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現(xiàn)將天?h2021年引進(jìn)教育類人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)對(duì)象
教育部直屬或教育部與省政府共建師范類全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生和往屆畢業(yè)生,共8名。具體崗位需求條件及人數(shù)詳見(jiàn)附件1。
二、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守憲法、法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
(三)具備引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件和其他條件。
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,自愿到天祝工作。
(五)年齡在30周歲以下(1990年5月1日以后出生)。具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的,年齡放寬至35周歲(1985年5月1日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的,年齡放寬至40周歲(1980年5月1日以后出生)。取得多個(gè)學(xué)歷層次的應(yīng)聘人員,按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)相符的條件報(bào)名。
(六)有下列情形人員不得引進(jìn):現(xiàn)役軍人;武威市所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;服務(wù)期內(nèi)“各類訂單定向生”;引進(jìn)后即與用人單位形成回避情形人員;受過(guò)刑事處罰人員;被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍人員;被開(kāi)除公職人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員;以及法律法規(guī)規(guī)定不能參加引進(jìn)的其他情形人員。
三、引進(jìn)方式
根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名資格初審情況,采取現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試考核方式引進(jìn)。
四、引進(jìn)程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:2021年4月30日—2021年5月22日
2.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員填寫(xiě)報(bào)名登記表(附件2),明確報(bào)考崗位(每人限報(bào)一個(gè)崗位),并將報(bào)名表及報(bào)名要件(pdf格式)發(fā)至專用郵箱(郵箱名稱:tzrsg2005@163.com)。郵件主題注明“XX崗位+姓名”。凡因應(yīng)聘人員填寫(xiě)報(bào)名信息不真實(shí)不完整或要件不齊全,造成報(bào)名提交不成功的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3.要件資料:應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名要件為身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)、成績(jī)單及相應(yīng)教師資格證書(shū)(或教師資格考試合格證明);往屆畢業(yè)生報(bào)名要件為身份證、自我推薦書(shū)、畢業(yè)證和學(xué)歷學(xué)位證及相應(yīng)教師資格證書(shū)。已就業(yè)人員應(yīng)聘時(shí)還須提供所在工作單位出具的同意參加應(yīng)聘函。
(二)資格初審。
依據(jù)報(bào)名登記表信息及報(bào)名要件,對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審,通知符合引進(jìn)條件人員參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。應(yīng)聘人員提供的報(bào)考信息、材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)偽造、冒用有關(guān)證件、材料,干擾工作秩序的,取消報(bào)考資格,追究相關(guān)責(zé)任。
(三)資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)間:2021年5月22日(星期六)
資格復(fù)審地點(diǎn):天?h教育和科學(xué)技術(shù)局辦公樓2樓202室
依據(jù)崗位需求條件和《2020年國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄》《2016年甘肅省考試錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員專業(yè)分類參考目錄(試行)》等專業(yè)參考目錄,對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名要件(須為原件)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格復(fù)審合格人員,參加面試考核。
(四)面試考核。
面試考試時(shí)間:2021年5月23日(星期日)
面試考核地點(diǎn):天?h城區(qū),具體以面試通知單為準(zhǔn)。
面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試人員政治素質(zhì)、德才表現(xiàn)、求職動(dòng)機(jī)與擬聘崗位的匹配性等。進(jìn)入面試考核人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃指標(biāo)比例達(dá)不到1:1以上形不成競(jìng)爭(zhēng)的,經(jīng)縣引才工作辦公室同意,可組織進(jìn)行面試,面試成績(jī)達(dá)不到85分以上者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(五)現(xiàn)場(chǎng)簽約。
依據(jù)面試考核成績(jī),按崗位引進(jìn)計(jì)劃從高分到低分等額確定擬引進(jìn)人選,現(xiàn)場(chǎng)簽訂引才協(xié)議書(shū)。
確定的擬引進(jìn)人選因個(gè)人原因不愿簽約的,個(gè)人書(shū)面承諾后取消簽約資格,按面試考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)簽約,面試成績(jī)低于85分者不再遞補(bǔ)。
(六)考察體檢。
擬引進(jìn)人選為往屆生的,面試考核結(jié)束后當(dāng)即啟動(dòng)考察、體檢等聘用程序;為應(yīng)屆畢業(yè)生的,待學(xué)校正常畢業(yè)時(shí)間,取得畢業(yè)證、學(xué)位證后,統(tǒng)一進(jìn)行考察、體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?疾、體檢不合格或?qū)W校正常畢業(yè)時(shí)間未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,所簽協(xié)議書(shū)無(wú)效,取消聘用資格。
(七)公示聘用。
對(duì)考察和體檢合格人員進(jìn)行公示,對(duì)公示期間無(wú)問(wèn)題反映或經(jīng)核實(shí)符合引進(jìn)條件的,報(bào)市委組織部、市人社局審核備案并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、政策待遇
引進(jìn)急需緊缺人才占用所在單位事業(yè)編制,執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn),最低工作年限為5年,享受以下政策待遇:
(一)引進(jìn)的博士和正高級(jí)專家、“雙一流建設(shè)高!贝T士和副高級(jí)專家、“雙一流建設(shè)高!北究粕凸M(fèi)師范生,由縣財(cái)政分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元、3萬(wàn)元的政府津貼。
(二)引進(jìn)的博士和正高級(jí)專家,副高級(jí)專家和“雙一流建設(shè)高!贝T士研究生,普通院校全日制碩士研究生,公費(fèi)師范生和“雙一流建設(shè)高!北究粕,統(tǒng)一提供過(guò)渡周轉(zhuǎn)人才公寓,5年內(nèi)免費(fèi)居住。
(三)引進(jìn)急需緊缺人才在天祝購(gòu)房,按博士和正高級(jí)專家15萬(wàn)元,“雙一流建設(shè)高!贝T士7萬(wàn)元,“雙一流建設(shè)高!北究粕3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),由縣財(cái)政給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。
(四)引進(jìn)到天祝縣工作的急需緊缺人才,在5年服務(wù)期內(nèi)由縣財(cái)政每年發(fā)放1萬(wàn)元的工作補(bǔ)貼。
(五)當(dāng)年引進(jìn)時(shí)已婚的急需緊缺人才,屬于夫妻跨縣兩地分居的,經(jīng)本人申請(qǐng),由組織人事部門(mén)根據(jù)其配偶身份性質(zhì),協(xié)調(diào)調(diào)入相應(yīng)的單位工作。
(六)引進(jìn)急需緊缺人才子女處在學(xué)前和義務(wù)教育階段的,按照本人意愿安排學(xué)校就讀。
六、防疫要求
(一)應(yīng)聘人員需提供健康“綠碼”。
(二)來(lái)自中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)的應(yīng)聘人員,需提供健康碼“綠碼”和7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。
(三)來(lái)自高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)的應(yīng)聘人員,需提前到達(dá)天祝縣集中隔離14天,期間進(jìn)行兩次核酸檢測(cè),持兩次核酸檢測(cè)陰性證明參加資格審查和面試考核。
(四)全程佩戴口罩,自覺(jué)接受體溫檢測(cè)、消毒,體溫檢測(cè)<37.3℃方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)。
報(bào)名聯(lián)系人:蔣振業(yè)13884087808
附件:1.天?h2021年急需緊缺教育類人才引進(jìn)崗位表.xls
2.天?h2021年集中引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表.docx
天?h人社局天祝縣教育和科學(xué)技術(shù)局
2021年5月9日