佳木斯市向陽(yáng)區(qū)公開(kāi)招聘小學(xué)教師的公告
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào)），經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘小學(xué)教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘小學(xué)教師20人，具體招聘崗位、人數(shù)，詳見(jiàn)《2018年佳木斯市向陽(yáng)區(qū)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表》。
語(yǔ)文教師3人，數(shù)學(xué)教師3人，英語(yǔ)教師1人，音樂(lè)教師4人，體育教師2人，美術(shù)教師3人，科學(xué)教師1人，微機(jī)教師3人。
二、招聘范圍和條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的路線(xiàn)、方針、政策，政治上能夠同黨中央保持高度一致，遵紀(jì)守法，品行良好，五官端正，身體健康。
2、具有與招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)、良好的身心素質(zhì)，能承擔(dān)教育教學(xué)工作任務(wù)。
3、年齡在32周歲以下（1986年1月1日以后出生）。
4、應(yīng)聘的人員必須是普通高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
5、考生必須具有小學(xué)及以上教師資格。
6、服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
7、如有工作單位，請(qǐng)?zhí)峁┕ぷ鲉挝煌獾挠行募?/P>
下列人員不得報(bào)考。在近三年公務(wù)員和事業(yè)單位招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員；因犯罪受過(guò)刑事處分人員；被開(kāi)除公職人員；以及其它依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員；患有傳染性疾病或有精神病史人員。
三、招聘程序和方法
（一）發(fā)布招聘公告
公告將在佳木斯市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、佳木斯市向陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。發(fā)布時(shí)間：2018年1月11日-1月19日。
（二）報(bào)名方式
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,網(wǎng)址為http://jmsxy2018.ibaoming.net。報(bào)名起止時(shí)間為1月22日9時(shí)0分至1月24日17時(shí)0分，報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢(xún)資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證、查詢(xún)筆試成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站報(bào)名。具體報(bào)名流程詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。
網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)：
1、網(wǎng)上報(bào)名期間，各崗位報(bào)名人數(shù)將適時(shí)統(tǒng)計(jì)公開(kāi)，考生可自行查詢(xún)，選擇報(bào)考崗位。
2、報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。
3、報(bào)考人員必須用第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證等證明材料，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名（身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤，否則責(zé)任自負(fù)）。
4、網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠藍(lán)底彩色電子照片，須為近期證件照。
5、招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1：3比例的，將縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生，可以改報(bào)其它崗位。具體事宜見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站或電話(huà)通知。
6、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》，信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。考生填報(bào)信息與《招聘計(jì)劃》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實(shí)，也將取消考試資格或聘用資格，后果由考生自負(fù)。
7、本次招聘報(bào)名費(fèi)90元，網(wǎng)上繳費(fèi)，報(bào)考人員須及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上銀行辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間即最終報(bào)考確認(rèn)時(shí)間，截止于2018年1月25日17時(shí)0分。未按期繳費(fèi)者將視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
8、筆試準(zhǔn)考證打印以發(fā)布公告的網(wǎng)站通知時(shí)間為準(zhǔn)，報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注，以免影響考試。
（三）考試
采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，總成績(jī)?yōu)?00分，筆試和面試權(quán)重為總成績(jī)的6：4。
1、筆試。筆試采取閉卷的方式，內(nèi)容為教育綜合知識(shí)、各崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)，卷面分值為100分。根據(jù)黑龍江省人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)）文件，項(xiàng)目生服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格后3年內(nèi)參加區(qū)級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)加10分,服務(wù)期滿(mǎn)被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿(mǎn)2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。項(xiàng)目生材料在2018年1月31日17時(shí)0分前送到佳木斯市向陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（向陽(yáng)區(qū)光復(fù)西路43號(hào)115室），過(guò)期未送者視為考生自動(dòng)放棄政策性加分。筆試結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入面試人選�？荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、面試。依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分排序，按招聘崗位1：3的比例確定面試人選。參加面試人員在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。末位出現(xiàn)并列的同時(shí)進(jìn)入面試。如有自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)，以及不符合招聘崗位條件被取消資格的崗位，招聘主管部門(mén)將按照招聘比例依次進(jìn)行補(bǔ)充。現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)進(jìn)入面試人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站上公布。面試名單公布后，將不再因考生放棄或其他因素影響面試工作的進(jìn)行，面試人選與崗位之比低至1:1時(shí)，該崗位取消。
面試資格確認(rèn)�？忌直救斯P試準(zhǔn)考證、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證、單位同意報(bào)考證明及報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料的原件，在指定的時(shí)間和地點(diǎn)，由佳木斯市向陽(yáng)區(qū)人社局組織現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。
面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行，說(shuō)課范圍為現(xiàn)行學(xué)校相應(yīng)教材。面試分值100分，分值保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)低于60分不予錄取。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
考試委托第三方具有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，考試時(shí)間將與2017年佳木斯市直事業(yè)單位招聘工作人員考試同時(shí)進(jìn)行。
3、體檢和考核。
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)（包括加分）×60%+面試成績(jī)×40%。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，由高分到低分進(jìn)行排序錄取。如果招聘崗位最后一名考生成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高的考生錄取；如果筆試成績(jī)并列，則專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)高的考生錄取；如果專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)并列，則加試筆試，加試筆試成績(jī)高的考生錄取。根據(jù)考試總成績(jī)按招考職位1：1的比例由高分到低分確定體檢考核人員名單。體檢或考核如有不合格者不予聘用，并按照考試總成績(jī)排名由高到低的順序依次遞補(bǔ)�？荚嚳偝煽�(jī)報(bào)佳木斯市人力資源和社會(huì)保障局備案。待公示無(wú)疑義后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
（1）體檢項(xiàng)目、體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
（2）體檢合格者即確定為考核對(duì)象。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和用人單位主管部門(mén)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核�？己瞬缓细裾卟挥杵赣谩�
如出現(xiàn)體檢、組織考核后在沒(méi)有公示擬聘用名單前主動(dòng)放棄的，按程序由應(yīng)聘同一崗位參加考試人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、公示和聘用
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)、體檢及考核結(jié)果，確定擬聘人選，并在佳木斯市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、佳木斯市向陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日。公示期間，考生對(duì)擬聘人選名單有異議的可以向向陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、紀(jì)檢部門(mén)提出，向陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、紀(jì)檢部門(mén)認(rèn)真調(diào)查，并將調(diào)查處理結(jié)果反饋。公示期結(jié)束后，不再受理。公示合格人員填寫(xiě)《向陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》，由向陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《向陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》。
五、待遇及要求
應(yīng)聘人員試用期6個(gè)月，試用期間月工資為2000元。試用期滿(mǎn)，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育體育局及用人單位對(duì)其進(jìn)行試用期考核，經(jīng)考核合格并能夠勝任本崗位工作的，按照程序辦理編制、人事、經(jīng)費(fèi)手續(xù)，不合格的解除聘用手續(xù)。錄用人員五年內(nèi)不得擅自調(diào)動(dòng)工作，五年內(nèi)調(diào)離向陽(yáng)區(qū)者視為違約，人社部門(mén)不予以辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
六、其他有關(guān)事宜
1、考生只能選擇其中一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。
2、招聘工作做到公開(kāi)公正。招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢（監(jiān)察）部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。
3、嚴(yán)肅組織紀(jì)律。區(qū)人社局和教體局，在招聘工程中要認(rèn)真履行職責(zé)，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督，對(duì)違反組織人事紀(jì)律的工作人員嚴(yán)肅處理。被招聘人員有弄虛作假、違反考試紀(jì)律的，取消考試或招聘資格，已經(jīng)錄用的一經(jīng)查實(shí)，予以清退。
4、咨詢(xún)電話(huà):0454-8607385，0454-8607403。工作時(shí)間：工作日上午8:30-11:30；下午13:30-17:00。
5、技術(shù)支持電話(huà)：400-1629-400
附件：2018年向陽(yáng)區(qū)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表.xls
佳木斯市向陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2018年1月11日
