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2012年湖北省黃岡市羅田縣教育系統(tǒng)學前教師招聘公告

時間:2012-7-4 16:55:12 點擊:

為貫徹落實“湖北省學前教育三年行動計劃”精神,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),激勵“優(yōu)者從教”,保障“教者從優(yōu)”,依據(jù)縣政府《羅田縣事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》的文件精神,縣人社局、編辦、教育局決定面向社會公開招聘2012年縣教育系統(tǒng)學前教師,現(xiàn)將招聘事項公告如下:

一、招聘對象

具有國家承認的國民教育學歷,且符合報考條件要求的人員。

二、招聘人數(shù)

招聘學前教師15名(如符合報名條件的參考人數(shù)未達到招聘計劃的3倍,將根據(jù)參考人數(shù)按比例調(diào)減招聘計劃)。

三、報考條件

1、思想政治素質(zhì)好,擁護黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務的宗旨意識。

2、具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,品行端正,熱愛教育事業(yè),愿意履行人民教師的義務,獻身于幼兒教育教學工作。

3、年齡要求:

年齡28周歲(1984年1月1日以后出生)以下。

4、學歷要求:

中專及以上學歷的畢業(yè)生,具有教師資格證書。(學歷認定通過網(wǎng)上查詢審驗)

5、身體健康,具有堅持正常工作的身體條件;符合擔任教師所規(guī)定的身體素質(zhì)要求。

6、聘用都必須服從組織安排。

7、具有應聘崗位要求的其他條件。

有下列情況之一的不得參加招聘:

①、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期的;

②、正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者審計的;

③、未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

④、有傳染病、精神病史的;

⑤、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的。

五、招聘程序

(一)報名及資格審查

1、報名時間:集中報名時間為2012年7月9日至12日,截止時間為2012年7月12日下午5:00。

2、報名地點:羅田縣人力資源和社會保障局(橋南新區(qū))。

3、報名費用:按照規(guī)定收取報名考試費每人150元。

4、報名要求:符合報名條件的人員須持本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證等證書原件和復印件、印證崗位條件的其它材料、近期免冠一寸照片2張、報名登記表1份)報名,報名登記表到縣人社局領(lǐng)取。考生應如實填寫報名登記表,不得弄虛作假,否則取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

5、資格審查:資格審查由縣人社局、縣教育局共同進行。對符合報考條件的,不得拒絕報名;資格審查合格人員,由縣人社局統(tǒng)一辦理準考證,在考試前兩天領(lǐng)取。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

1、筆試:(占綜合成績的60%)每個崗位參加理論考試的應聘者原則上應達到崗位數(shù)的3:1的比例以上。

①、筆試內(nèi)容分為教育教學專業(yè)知識(占70%)和綜合知識(占30%),采取閉卷方式進行,考試時間為150分鐘,教育教學專業(yè)知識考幼教全科;綜合知識考課改理論、教育法律法規(guī)、《幼兒教育學》和《幼兒心理學》等。

②、筆試時間:2012年7月27日,上午9:00——11:30。

③、筆試地點:以準考證注明為準。

④、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

2、面試。(占綜合成績的40%)

①、按筆試成績從高分到低分按所需崗位數(shù)1:1.5的比例確定面試人員。

②、面試以才藝展示和說課的方式進行,總分100分,才藝展示和說課各占50分。

③、面試時間:2012年8月7日

④、面試地點:另行通知。

3、加分

根據(jù)鄂人社發(fā)(2010)36號文件規(guī)定,支教生服務期滿2年且年度考核合格的對象,考試成績總分加5分。

(三)體檢、考核、公示、聘用

根據(jù)考試成績從高分到低分按1:1的比例錄取人員參與體檢(體檢的標準原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務員體檢通用標準》執(zhí)行),體檢費用由考生自理。體檢不合格的,依據(jù)報考人員的成績從高分到低分依次補錄并體檢。

招聘工作需要公示的內(nèi)容,在市人社網(wǎng)、縣政府網(wǎng)、羅田教育信息網(wǎng)上向社會公示,公示時間為7天,接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查證核實確有不能聘用問題的,取消聘用資格,并按照招聘要求逐一遞補。經(jīng)公示、考核無問題的,由縣人社局、編辦、教育局按照國家事業(yè)單位招聘人員有關(guān)政策規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。由人社局發(fā)給《事業(yè)單位工作人員聘用通知書》辦理招聘手續(xù),實行崗位管理,享受國家規(guī)定的待遇。對不服從分配或招錄后不回羅田上崗的,一律取消招錄資格,按招聘要求逐一遞補。所招聘人員與縣教育局簽訂聘用合同。

六、組織領(lǐng)導

為切實做好這次招聘教師工作,縣人社局、編辦、教育局成立教師招聘工作專班,具體組織領(lǐng)導全縣教師招考聘用工作,確保招聘工作的順利進行。

七、嚴肅招考紀律

1、加強監(jiān)督,整個招聘工作由縣監(jiān)察局全程監(jiān)督;

2、堅持公開、公正、公平的原則,嚴禁徇私舞弊,弄虛作假。

3、對在招聘過程中,發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)者,是國家工作人員的按黨紀政紀處分,是招聘的考生取消其招聘資格。

4、歡迎社會各界監(jiān)督舉報,舉報電話為:

羅田縣監(jiān)察局:0713-5058791

羅田縣人社局:0713-5052445     0713-5058773

羅田縣教育局:0713-5052627 

羅田縣人力資源和社會保障局
羅田縣編制委員會辦公室
羅田縣教育局

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡
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