按照陜西省教育廳、陜西省編辦、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<陜西省中小學(xué)、幼兒園新任教師統(tǒng)一公開(kāi)招聘實(shí)施方案>的通知》(陜教人[2011]30號(hào))要求,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)、《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(陜?nèi)税l(fā)[2006]10號(hào))和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(陜?nèi)松绨l(fā)[2010]94號(hào))規(guī)定,現(xiàn)將延安市2012年統(tǒng)一公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園新任教師技能考核(面試)工作公告如下。
一、招聘名額
2012年延安市中小學(xué)、幼兒園統(tǒng)一公開(kāi)招聘新任教師63名,參加技能考核(面試)人員190人。面試合格名單見(jiàn)附件。
二、面試對(duì)象和原則
(一)面試對(duì)象
2012年4月8日參加陜西省教育廳組織的中小學(xué)、幼兒園統(tǒng)一公開(kāi)招聘新任教師基礎(chǔ)知識(shí)考試入圍且資格復(fù)審合格的人員。
(二)面試原則
1、堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
2、堅(jiān)持資格準(zhǔn)入原則。組織筆試入圍、資格審查合格的人員統(tǒng)一進(jìn)行面試。
3、堅(jiān)持面試接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督原則。
4、堅(jiān)持面試考官與面試考生有親屬關(guān)系回避原則。
三、面試時(shí)間、地點(diǎn)
1、面試時(shí)間:2012年5月26日
2、面試地點(diǎn):報(bào)考黃陵縣教師崗位的考生在黃陵縣橋山小學(xué)參加面試;報(bào)考洛川縣教師崗位的考生在洛川縣中學(xué)參加面試;報(bào)考子長(zhǎng)縣教師崗位的考生在子長(zhǎng)縣秀延小學(xué)參加面試。
四、面試方法和程序
(一)面試方法
本次面試,小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語(yǔ)、小學(xué)心理、初中地理、初中物理、初中政治、初中化學(xué)、初中歷史、高中數(shù)學(xué)、高中化學(xué)、高中生物、高中歷史等學(xué)科采取說(shuō)課方式進(jìn)行,說(shuō)課時(shí)間15分鐘。說(shuō)課內(nèi)容隨機(jī)抽簽確定,說(shuō)課總成績(jī)100分;小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育、初中體育采取說(shuō)課和技能測(cè)試相結(jié)合方式進(jìn)行,說(shuō)課15分鐘,技能測(cè)試10分鐘,說(shuō)課內(nèi)容和技能測(cè)試內(nèi)容隨機(jī)抽簽確定,說(shuō)課占面試總成績(jī)的60%,技能測(cè)試占面試總成績(jī)的40%;幼兒園教師采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測(cè)試相結(jié)合方式進(jìn)行,結(jié)構(gòu)化面試和技能測(cè)試共15分鐘,結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)測(cè)試幼兒教育的實(shí)踐知識(shí),技能測(cè)試重點(diǎn)測(cè)試幼兒教師所具備的基本技能,結(jié)構(gòu)化面試占面試總成績(jī)的60%,技能測(cè)試占面試總成績(jī)的40%?脊俑鶕(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)場(chǎng)對(duì)考生面試和技能測(cè)試進(jìn)行評(píng)分,去掉最高分和最低分,其余考官評(píng)分的平均數(shù),為考生面試最終得分,當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
(二)面試程序
1、資格復(fù)審。面試考生于2012年5月8日至5月9日持相關(guān)證件原件、復(fù)印件到延安市教育局303室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。應(yīng)屆畢業(yè)生須持身份證、學(xué)生證、基礎(chǔ)知識(shí)考試準(zhǔn)考證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證(或相關(guān)證明材料)、打印的報(bào)名表以及崗位所需的其他相關(guān)證件;往屆畢業(yè)生須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、基礎(chǔ)知識(shí)考試準(zhǔn)考證、教師資格證、打印的報(bào)名表以及崗位所需的其他相關(guān)證件。逾期不報(bào)到審核者,視為自動(dòng)放棄面試資格。對(duì)于審核不合格的應(yīng)聘人員取消面試資格,并按照基礎(chǔ)知識(shí)考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。審核合格人員向市教育局交1寸免冠照片2張。
2、領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。5月24日至5月25日,資格復(fù)審合格人員持身份證、筆試準(zhǔn)考證到所報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
3、候考室抽簽。參加面試的考生,于2012年5月26日上午6:50持本人身份證、面試準(zhǔn)考證到指定的候考室抽簽確定面試序號(hào)。
4、抽說(shuō)課題。各學(xué)科候考室抽簽為1號(hào)的考生,進(jìn)行兩次抽簽,第一次抽簽確定說(shuō)課教材,第二次抽簽確定說(shuō)課課題,各學(xué)科1號(hào)考生抽簽確定的說(shuō)課課題為本學(xué)科、本面試時(shí)段全體考生的共用說(shuō)課課題。
5、備課。備課時(shí)間為1小時(shí),各學(xué)科抽簽為1號(hào)的考生于5月26日7:10至8:10在備課室備課,其他考生按順序依次推后15分鐘進(jìn)行備課。
6、面試。各學(xué)科抽簽為1 號(hào)的考生上午8:10開(kāi)始面試,其他考生按順序依次推后15分鐘(音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè)推后25分鐘)進(jìn)行面試。面試基本程序:考生入場(chǎng),主考官宣讀導(dǎo)入語(yǔ),考生說(shuō)課,技能測(cè)試,考生退場(chǎng),考官評(píng)分,工作人員匯總面試成績(jī),并在下一考生面試結(jié)束后,宣布上一考生面試成績(jī),考生簽字確認(rèn)。
五、考生面試分組
參加2012年延安市中小學(xué)、幼兒園統(tǒng)一公開(kāi)招聘新任教師面試共190人,根據(jù)學(xué)科專業(yè)和參加面試人數(shù),將面試考生分為18個(gè)組,每考點(diǎn)6組。
子長(zhǎng)縣考點(diǎn),共參加面試110人,第一組小學(xué)語(yǔ)文組,參加面試46人;第二組小學(xué)數(shù)學(xué)組,參加面試27人;第三組小學(xué)英語(yǔ)組,參加面試15人;第四組小學(xué)音樂(lè)組,參加面試9人;第五組小學(xué)美術(shù)組,參加面試7人;第六組初中地理組,參加面試6人。
洛川縣考點(diǎn),共參加面試54人,第一組幼兒教育組,參加面試39人;第二組小學(xué)體育組,參加面試3人;第三組高中數(shù)學(xué)組,參加面試3人;第四組高中化學(xué)組,參加面試3人;第五組高中生物組,參加面試3人;第六組高中歷史組,參加面試3人。
黃陵縣考點(diǎn),共參加面試26人,第一組小學(xué)心理學(xué)組,參加面試2人;第二組初中物理組,參加面試6人;第三組初中政治組,參加面試6人;第四組初中化學(xué)組,參加面試3人;第五組初中歷史組,參加面試3人;第六組初中體育組,參加面試6人。
六、面試命題
說(shuō)課課題由各學(xué)科抽簽為1號(hào)的考生采取隨機(jī)抽簽確定方式進(jìn)行,結(jié)構(gòu)化面試試題和技能考核試題由市人社局于5月25日晚統(tǒng)一抽選有關(guān)專家,在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進(jìn)行封閉命題,參與命題人員通訊工具一律交監(jiān)督人員保存,結(jié)構(gòu)化試題和技能考核各出6個(gè)題目,26日早由各學(xué)科抽簽為1號(hào)的考生抽簽確定。出題結(jié)束,由命題專家簽名密封后,交紀(jì)檢監(jiān)督人員封閉保存面試和技能考核試題。面試期間命題專家進(jìn)行封閉管理至面試結(jié)束方可離開(kāi)。
七、確定體檢、考察對(duì)象
按照?qǐng)?bào)考崗位依據(jù)考生面試成績(jī)從高分到底分依次排序,并按照?qǐng)?bào)考崗位1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),筆試成績(jī)高者確定為體檢、考察對(duì)象。體檢、考察出現(xiàn)不合格的,按照面試成績(jī)排序依次替補(bǔ)。
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