臨武縣2016年城區(qū)中小學(xué)校補(bǔ)充教師公告

因部分城區(qū)學(xué)校今年秋季開學(xué)擴(kuò)班，為保證這些城區(qū)學(xué)校教育教學(xué)工作正常開展，改善城區(qū)教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)城區(qū)中小學(xué)校教師缺額實際，經(jīng)研究決定，從全縣在編在崗的公辦教師中公開補(bǔ)充部分教師到縣城中小學(xué)任教。為切實做好此項工作，特制定本方案。

一、補(bǔ)充教師計劃

以上各學(xué)校各學(xué)科補(bǔ)充教師的崗位為：初級十二級或十三級。

二、補(bǔ)充教師條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，身體健康。

2、必須具備下列其中一個條件：有兩年或兩年以上村小工作經(jīng)歷且在鄉(xiāng)村工作滿４年及以上者；在鄉(xiāng)村工作滿4年及以上，榮獲了市級及以上教學(xué)比武一等獎，或榮獲了優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者等省級（省政府、省教育局、省人社局）以上榮譽(yù)稱號的；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作滿5年且擔(dān)任班主任工作兩年及以上者(音樂、體育專職教師不受擔(dān)任班主任工作年限限制)；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作滿4年的現(xiàn)任初中學(xué)校的在編在崗教師。

3、現(xiàn)任具備高、初中教師資格的中小學(xué)教師可以報考初中教師，現(xiàn)任初中編制教師不能報考小學(xué)教師。

4、參加補(bǔ)充初中教師必須具備大專或大專以上學(xué)歷，且取得初中或初中以上教師資格證的現(xiàn)任中小學(xué)教師；參加補(bǔ)充小學(xué)教師必須具備中�；蛑袑Ｒ陨蠈W(xué)歷，且取得小學(xué)或小學(xué)以上教師資格證的現(xiàn)任小學(xué)教師。

5、按照崗位設(shè)置的規(guī)定，實行缺一補(bǔ)一的原則對崗報名。報名時必須具備所報崗位的基本任職條件，在本身職稱高于所報崗位時，參加補(bǔ)充教師考試者必須自愿高職低聘，兌現(xiàn)所聘初級崗位及薪級工資，否則作棄權(quán)處理。

6、現(xiàn)城區(qū)學(xué)校（縣二中、三中、四中、五中、六中、一完小、二完小、三完小、四完小、五完�。┰诰幵趰徑處煵粶�(zhǔn)參加考試。所有參加報考城區(qū)初中學(xué)校崗位的教師按學(xué)科報名；按照從高分到低分的原則以及所報學(xué)科計劃補(bǔ)充崗位數(shù)，先由縣六中補(bǔ)充，不服從者，按棄權(quán)處理，并取消城區(qū)補(bǔ)充教師資格，成績靠后者遞補(bǔ)；再按照成績從高分到低分的排名順序由報考者依次選擇縣四中、縣五中崗位。城區(qū)小學(xué)補(bǔ)充崗位按學(xué)校分專業(yè)報名。

7、縣五中、縣六中寢室管理員的補(bǔ)充方案見“附件一”。

三、補(bǔ)充方式

采取閉卷考試和考核考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

四、工作程序

1、報名、資格審查（2016年7月25日—7月26日）

①報名者攜帶學(xué)歷證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、身份證原件和復(fù)印件、免冠1寸近照3張到教育局四樓會議室報名，填寫《臨武縣2016年城區(qū)學(xué)校補(bǔ)充教師考試報名表》，聯(lián)系電話：6325902。

②縣補(bǔ)充教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名者提供的有關(guān)證件、填寫的《臨武縣2016年城區(qū)學(xué)校補(bǔ)充教師考試報名表》有關(guān)內(nèi)容以及報名者身份等進(jìn)行資格審查。

2、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》、《考生須知》（2016年7月28日下午15：00—18：00）

3、考試（2016年7月29日上午）

①考試時限：150分鐘；

②考試實行150分制，考試內(nèi)容分專業(yè)知識（90分）和綜合知識（60分）。

專業(yè)知識：初中考現(xiàn)行初中教材知識（音樂、體育科目除外）；小學(xué)語文、數(shù)學(xué)考現(xiàn)行小學(xué)教材知識；小學(xué)、初中的音樂、體育考小學(xué)和初中教材知識。

綜合知識：班主任工作案例分析評價、教育教學(xué)案例分析評價和教育教學(xué)事件應(yīng)變處理等方面知識的綜合應(yīng)用。

③考試地點：縣三中初中部。

4、考核、公示（2016年7月30日——7月31日）

按考試成績從高到低，按照1:1的比例按科類分別劃定考核人員名單〔入圍最后一名分?jǐn)?shù)有相同時，按以下先后順序確定：學(xué)歷高的優(yōu)先；學(xué)歷相同時，第一學(xué)歷高的優(yōu)先；第一學(xué)歷相同時，參加工作時間早的優(yōu)先；參加工作時間相同時，專業(yè)技術(shù)職稱高的優(yōu)先；職稱相同時，任職時間長的優(yōu)先；任職時間相同時，年齡大的優(yōu)先（檔案年齡）〕�？己丝疾旃ぷ饔煽h補(bǔ)充教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，主要審查應(yīng)考者的人事檔案、證件，考察應(yīng)考者政治思想、職業(yè)道德、工作業(yè)績、遵守國家法律和執(zhí)行計劃生育政策等情況。對工作態(tài)度差、責(zé)任心差、法紀(jì)意識差、教學(xué)業(yè)績差的實行一票否決。考核不合格或在考核過程中有自愿放棄補(bǔ)充教師資格，以及城區(qū)學(xué)校間因補(bǔ)充教師造成教師缺額的，原則上從參加補(bǔ)充教師的人員中根據(jù)按科類按自愿從高分到低分依次遞補(bǔ)考核對象，考核以后公示。

5、錄�。�2016年8月1日）

考核合格者，經(jīng)縣補(bǔ)充教師領(lǐng)導(dǎo)小組審定，縣人事局、縣編辦、縣財政局、縣教育局按有關(guān)規(guī)定給予辦理相關(guān)異動手續(xù)。