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2014年陜西省漢中市西鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘工作人員工作公告

時(shí)間:2014-1-6 19:58:33 點(diǎn)擊:

2014年西鄉(xiāng)縣事業(yè)單位招聘工作人員工作公告(19名)

  為保證我縣事業(yè)單位公開(kāi)、公平、公正的選人、用人,根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘人員暫行規(guī)定》、陜西省《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》和市局有關(guān)要求,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施西鄉(xiāng)縣2013年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作,招聘事業(yè)單位工作人員19人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位、人數(shù)及專(zhuān)業(yè)(計(jì)劃表附后)

  2013年西鄉(xiāng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘19名工作人員。其中:衛(wèi)生系統(tǒng)共擬招聘8名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;人社系統(tǒng)共擬招聘6名管理人員;司法系統(tǒng)共擬招聘2名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;計(jì)生系統(tǒng)共擬招聘1名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;林業(yè)系統(tǒng)共擬招聘1名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;食藥系統(tǒng)共擬招聘1名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

  二、招聘條件

  (一)應(yīng)聘人員條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、年齡為18周歲以上,35周歲以下(1977年12月31日至1995年12月31日期間出生),現(xiàn)在西鄉(xiāng)服務(wù)的勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)考年齡可放寬到38周歲;

  3、遵守憲法和法律;

  4、具有良好的品行;

  5、具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

  6、適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

  7、報(bào)考一般崗位的畢業(yè)生個(gè)人檔案應(yīng)于2013年12月31日已在西鄉(xiāng)縣人才交流中心辦理入庫(kù)手續(xù)。面向村官的特設(shè)崗位應(yīng)為在我縣服務(wù)期滿兩年以上的大學(xué)生到村任職人員。

  8、具備招聘崗位所需要的其他條件。

  (二)不得報(bào)考的情形

  我省基層實(shí)施人才振興計(jì)劃、特崗教師、西部志愿者計(jì)劃等服務(wù)期未滿的人員,以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)名。

  三、報(bào)考程序

  (一)宣傳動(dòng)員

  縣人力資源和社會(huì)保障局在縣政府網(wǎng)、縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布招聘公告。

  西鄉(xiāng)縣政府網(wǎng)(http://www.snxx.gov.cn/)

  西鄉(xiāng)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rlj.snxx.gov.cn/)

  (二)報(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間:2014年1月13日-14日

  2、報(bào)名地點(diǎn):西鄉(xiāng)縣人才交流中心。

  3、報(bào)名時(shí)應(yīng)提供:

  (1)報(bào)名表;

  (2)戶口本、身份證原件及復(fù)印件;

  (3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件(2001年以后普通高等院校的畢業(yè)證書(shū),需提交中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)[www.chsi.com.cn]打印的學(xué)歷認(rèn)證信息。無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷需由相應(yīng)教育行政主管部門(mén)出具相關(guān)證明);

  (4)報(bào)到證原件和復(fù)印件;

  (5)個(gè)人近期免冠一寸同版彩照2張(與報(bào)名表相同照片);

  (6)報(bào)考特設(shè)崗位的村官,持縣委組織部同意報(bào)考的介紹信,提供任職、受表彰獎(jiǎng)勵(lì)材料時(shí)應(yīng)提供原件及復(fù)印件;

  (7)其他相關(guān)證明材料。

  考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問(wèn)題的通知》(陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)[2001]89號(hào))執(zhí)行,報(bào)考人員須繳納100元考務(wù)費(fèi)。

  (三)考試

  考試分為筆試和面試兩部分,按百分制計(jì)算。計(jì)生、衛(wèi)生類(lèi)考生筆試考《公共科目》和《專(zhuān)業(yè)科目》,其中:《公共科目》占50%,《專(zhuān)業(yè)科目》占25%,面試占25%;其他類(lèi)考生筆試考《公共科目》,《公共科目》占50%,面試占50%。

  1、筆試的范圍和面試人員確定

  筆試考試內(nèi)容包括《公共科目》和《專(zhuān)業(yè)科目》。

  《公共科目》考試范圍:馬克思主義哲學(xué)基本原理、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、職業(yè)道德、寫(xiě)作知識(shí)、科技和知識(shí)產(chǎn)權(quán)、人文知識(shí)、時(shí)事政治。

  《專(zhuān)業(yè)科目》考試范圍:應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

  筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  凡報(bào)考特設(shè)崗位的村官,報(bào)名時(shí)仍在崗且擔(dān)任村(社區(qū))兩委班子正職的加3分,擔(dān)任村(社區(qū))兩委班子副職的加2分;在服務(wù)期內(nèi)獲縣委、縣政府及市級(jí)部門(mén)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的,每次加1.5分;獲市委、市政府及省級(jí)部門(mén)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每次加2分;獲省委、省政府及國(guó)家部委表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每次加2.5分;獲國(guó)家級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的每次加3分;服務(wù)期內(nèi)年度綜合考核結(jié)果被確定為優(yōu)秀等次的每次加0.5分;同一工作在同一年度獲得的榮譽(yù)按最高層級(jí)計(jì)算,不予累計(jì);上述加分,計(jì)入筆試成績(jī)。特設(shè)崗位獎(jiǎng)勵(lì)加分由縣委組織部計(jì)算、核準(zhǔn)、公示,并于筆試考試前送事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)(含特設(shè)崗位獎(jiǎng)勵(lì)加分),按照招聘計(jì)劃的3倍,由高分到低分依次確定參加面試人員名單并將所有人員考試成績(jī)、特設(shè)崗位加分情況及參加面試人員名單進(jìn)行公示,筆試成績(jī)相同時(shí),并列進(jìn)入面試,個(gè)別緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍時(shí),經(jīng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可開(kāi)考。

  2、面試

  面試工作開(kāi)始前,建立招聘工作人員面試評(píng)委庫(kù),面試時(shí)從評(píng)委庫(kù)中隨機(jī)抽簽確定5-7人組成面試評(píng)委。

  面試形式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力,測(cè)試應(yīng)聘人員的邏輯思維能力和儀容、儀表、氣質(zhì)等?忌嬖嚂r(shí)長(zhǎng)為8分鐘。

  成績(jī)公示:成績(jī)保留2位小數(shù),如出現(xiàn)成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)(含特設(shè)崗位獎(jiǎng)勵(lì)加分)、面試成績(jī)的先后順序確定成績(jī)排序,并對(duì)參加考試人員的所有成績(jī)進(jìn)行公示。

  (四)擬聘人員確定

  面試結(jié)束后,根據(jù)所報(bào)考崗位綜合成績(jī)排序,按計(jì)劃數(shù)1:1確定擬聘名單,并進(jìn)行公示,公示期為7天;報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的專(zhuān)業(yè),綜合成績(jī)不足60分的不予聘用。

  對(duì)報(bào)考鎮(zhèn)級(jí)社會(huì)事務(wù)服務(wù)所的擬聘人員,考察體檢合格后將進(jìn)行崗前初任培訓(xùn),培訓(xùn)合格人員進(jìn)行分配,若培訓(xùn)不合格或不服從分配的人員,則取消錄用資格。

  (五)考察和體檢

  由主管部門(mén)會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)組織?疾鞌M聘人員是否符合招聘崗位的條件和要求,有無(wú)違法違紀(jì)行為等情況,同時(shí)對(duì)考察合格人員組織進(jìn)行體檢。

  (六)公示錄用

  縣人社局對(duì)擬錄用的人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

  四、重要提示

  本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)考生勿輕信有關(guān)出版物和培訓(xùn)廣告的宣傳,以免被誤導(dǎo)或上當(dāng)受騙。

  考生在提交《報(bào)名表》后需保持通信暢通,縣招聘工作辦公室將根據(jù)考生提供的聯(lián)系電話通知考生成績(jī)和面試、考察、體檢等事項(xiàng),在報(bào)名考試期間如聯(lián)系電話變更,需主動(dòng)同縣招聘工作辦公室聯(lián)系提供新的聯(lián)系方式。

  聯(lián)系人:黃瑋聯(lián)系電話:0916-6217685

  附:1、西鄉(xiāng)縣2013年事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員計(jì)劃表 .rar

2、西鄉(xiāng)縣事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員報(bào)名表 .rar

  西鄉(xiāng)縣人力資源和社會(huì)保障局

  2014年1月2日

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