為 解決我市鎮(zhèn)鄉(xiāng)等事業(yè)單位缺編問(wèn)題,依據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)中共唐山市委組織部、唐山市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),本著公開(kāi)、 平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,決定從公開(kāi)招聘到鎮(zhèn)鄉(xiāng)等事業(yè)單位實(shí)行人事代理的高校畢業(yè)生和大學(xué)生村官中招聘部分人員納入編制管理,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量、范圍
招聘數(shù)量為160人,具體是:
1、從鎮(zhèn)鄉(xiāng)基層事業(yè)單位公開(kāi)招聘的高校畢業(yè)生中招聘140人(含市直單位公開(kāi)招聘的高校畢業(yè)生)。
2、從2013年6月30日以前聘用的且正在遷安服務(wù)的大學(xué)生村官中招聘20人。
3、有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(1)在單位工作期間受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;
(2)在單位工作期間有一年及以上年度考核為基本合格(基本稱(chēng)職)或不合格(不稱(chēng)職)的;
(3)有其他影響報(bào)考情節(jié)的。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2013年12月4日至10日,在遷安時(shí)訊、遷安電視臺(tái)、遷安人事勞動(dòng)網(wǎng)(www.qarlw.gov.cn/)等新聞媒體發(fā)布公告,同時(shí)將公告下發(fā)各單位進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。
(二)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2013年12月23日至25日。
2、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
3、報(bào)名地點(diǎn):遷安市就業(yè)服務(wù)局(地址:遷安市祺福大街1463號(hào))。
4、報(bào)名材料:需填報(bào)《遷安市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(在遷安人事勞動(dòng)網(wǎng)下載,由單位領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章);同時(shí)需持本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;本人近期小2寸正面免冠彩色照片8張;交納報(bào)名費(fèi)100元。
(三)報(bào)名結(jié)果公示
2013年12月28日至30日,報(bào)名結(jié)果在遷安人事勞動(dòng)網(wǎng)上公示。
(四)準(zhǔn)考證發(fā)放
發(fā)放時(shí)間:2014年1月2日至3日。
發(fā)放地點(diǎn):遷安市就業(yè)服務(wù)局。
未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證或已領(lǐng)取準(zhǔn)考證而未參加筆試的考生,視為自動(dòng)放棄筆試。
(五)筆試
筆試采取閉卷考試方法,筆試限時(shí)120分鐘,滿(mǎn)分100分。
筆試時(shí)間:2014年1月4日。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容:事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作與處理、時(shí)事政治等內(nèi)容。
考生需攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試,因丟失或其他原因不能攜帶身份證的,要提供戶(hù)口所在地派出所出具的帶有本人照片并加蓋派出所公章的證明信代替身份證。
(六)加分
1、聘用期間每年工齡加1分(按虛年計(jì)算)。
2、因年度考核優(yōu)秀受遷安市委、市政府嘉獎(jiǎng)的加2分,記三等功的加3分,記二等功的加4分,不同年度受到的獎(jiǎng)勵(lì)可以累計(jì)加分。
3、非年度考核單獨(dú)受遷安市委、市政府表彰的加1分,受唐山市委、市政府及以上表彰的加2分,不同年度受到的表彰可以累計(jì)加分。
4、2013年6月30日以前在鎮(zhèn)鄉(xiāng)(城區(qū)街道辦事處)股級(jí)干部職數(shù)內(nèi)擔(dān)任股級(jí)干部的加5分。
注:第1-3加分項(xiàng)目需提供聘用(調(diào)動(dòng))介紹信、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件及復(fù)印件,第4加分項(xiàng)目需提供單位出具的黨委(班子)會(huì)議記錄復(fù)印件和本單位書(shū)面證明材料。所有加分項(xiàng)目提供的材料均需一把手簽字并加蓋公章,同時(shí)在本單位公示3天。
2014年1月7日至9日,筆試成績(jī)、加分成績(jī)?cè)谶w安人事勞動(dòng)網(wǎng)上公示。
(七)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試法,滿(mǎn)分為100分。
1、面試時(shí)間:2014年1月11日至13日,具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、按照招聘人數(shù)與參加面試人員數(shù)1:1.5的比例根據(jù)筆試成績(jī)與加分成績(jī)總和由高分到低分確定參加面試人選(末位并列的一并進(jìn)入面試)。
3、綜合成績(jī)計(jì)算方法:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+加分成績(jī)+面試成績(jī)×40%。
2014年1月15日至17日,面試成績(jī)及綜合成績(jī)?cè)谶w安人事勞動(dòng)網(wǎng)上公示。
(八)體檢
面試結(jié)束后,依據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。
2014年1月18日,由市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)體檢人選統(tǒng)一組織體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
(九)考核
2014年1月20日至21日,由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核本人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。
(十)擬聘用人員公示
2014年1月23日至29日,經(jīng)體檢、考核合格的人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在遷安人事勞動(dòng)網(wǎng)上公示。
(十一)手續(xù)辦理
經(jīng)公示無(wú)異議的人員確定為聘用人員,由人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一分配到鎮(zhèn)鄉(xiāng)及缺編的市直事業(yè)單位,并由市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室辦理入編手續(xù)。
三、本公告由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà):7639202,監(jiān)督電話(huà):7699311。
中共遷安市委組織部 遷安市人力資源和社會(huì)保障局
遷安市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
二〇一三年十二月四日
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