西青區(qū)2015年面向服務基層項目人員開展事業(yè)單位專項招聘公告

為更好地推動大學生“村官”和“三支一扶”大學生等服務基層項目人員服務期滿后的就業(yè)安置工作，鼓勵高校畢業(yè)生在服務基層項目結束后留在本區(qū)就業(yè)，按照市委組織部、市人力社保局、市公務員局《關于印發(fā)從具有農村和社區(qū)工作經歷大學生中招錄公務員和事業(yè)單位工作人員八項措施的通知》（津人社局發(fā)〔2013〕81號）要求，我區(qū)將面向服務基層項目人員開展事業(yè)單位專項招聘工作�，F將有關事項公告如下：

一、招聘對象及招聘條件

（一）招聘對象

1.全市統(tǒng)一選聘到村任職，本區(qū)聘任期滿、考核合格的大學生“村官”；

2.全市統(tǒng)一招募，本區(qū)服務期滿、考核合格的“三支一扶”大學生。

（二）報考人員應當具備以下條件：

1.遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；

4.身體健康且具有適應崗位要求的身體條件；

5.符合招聘單位所需要的學歷、專業(yè)或技能要求；

6.具有非農業(yè)戶口，其中：農業(yè)戶口考生可以報考，但須在辦理聘用手續(xù)前取得非農業(yè)戶口，否則取消聘用資格；

7.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

二、招聘崗位查詢

報考人員從2015年7月14日9:00開始，可通過天津市人才服務中心網（http://www.tjtalents.com.cn）查詢招聘單位、招聘崗位及資格條件等。

三、報名和繳費的方式、時間及相關事項

本次考試報名與繳納考試考務費均在天津市人才服務中心網上進行。

網址：http://www.tjtalents.com.cn。

報名時間：2015年7月23日9:00至7月27日17:00結束。

繳費時間：2015年7月23日9:00至7月28日17:00結束。

西青區(qū)人力資源和社會保障局負責對報考人員進行資格審查。資格審查結果在考生報名后48小時之內給予答復。

根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務費用。

四、考試科目、時間

考試包括筆試和面試。

（一）筆試

筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《綜合知識》兩科，滿分各為100分。

筆試時間：2015年8月2日。

具體安排為：

上午：9:00至11:00職業(yè)能力測驗

下午：14:00至16:30綜合知識

準考證下載時間：2015年7月30日9:00至7月31日17:00結束。

報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

2015年8月6日9:00，報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。

筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人數1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前，進入面試的人選需持報考崗位要求的相關資料原件（具體以網上發(fā)布的通知為準）到西青區(qū)人力資源和社會保障局進行資格復審。資格復審不合格的，取消其面試資格。進入面試人員未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空缺，經市人力資源和社會保障局批準后，在報考同一崗位的人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

（二）面試

面試時間：另行通知

面試為結構化面談，由西青區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。

面試滿分100分，及格線60分，達不到及格線的，不予聘用。

面試結束后，以考試總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數與進入體檢數1:1的比例，確定參加體檢人員名單�？荚嚳偝煽兊挠嬎惴椒�為：筆試成績和面試成績各占50%。具體為：

總成績＝筆試成績÷2（即換算為100分制）×50%+面試成績×50%

筆試成績和面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數，若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

五、體檢

體檢由西青區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。非招聘單位原因未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺，可根據需要，向市人力資源和社會保障局提出書面申請，經批準后，依據報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補。

六、考察

考察由西青區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，考察應當做到全面、客觀、公正，按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據擬聘用崗位的要求，采取查閱檔案、個別談話、召開座談會等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況，并對應聘人員資格條件進行復查�？疾煲獙Ω鞣矫娴囊庖娺M行綜合分析，準確把握被考察對象的情況，確保考察結果全面、真實、準確。

七、公示、備案及聘用

西青區(qū)人力資源和社會保障局按照規(guī)定的程序和標準，根據報考人員的考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單。對擬聘用人員在天津市人才服務中心網進行公示。公示內容包括招聘崗位情況及擬聘用人員基本情況。公示期為7個工作日。

公示期滿后，沒有影響聘用問題的，西青區(qū)人力資源和社會保障局按照有關規(guī)定將擬聘用人員名單報市人力資源和社會保障局備案，并辦理聘用手續(xù)。

報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號）處理，并記入本人誠信檔案。

本次公開招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。

政策咨詢電話：022-27392297

附件：西青區(qū)2015年面向服務基層項目人員開展事業(yè)單位專項招聘計劃表

中共西青區(qū)委組織部

西青區(qū)人力資源和社會保障局

2015年7月14日