2015年江蘇省泰州市海陵區(qū)招聘教師簡(jiǎn)章
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）文件精神規(guī)定，結(jié)合我區(qū)教育系統(tǒng)的實(shí)際情況，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘單位、計(jì)劃及學(xué)科
（一）招聘單位及計(jì)劃
招聘單位為泰州市海陵區(qū)教育局所屬中小學(xué)、幼兒園，性質(zhì)為全額撥款事業(yè)單位。招聘計(jì)劃數(shù)為47人。
（二）招聘學(xué)段及學(xué)科人數(shù)
1.初中教師11人：政治1人、語(yǔ)文2人、數(shù)學(xué)2人、英語(yǔ)1人、音樂(lè)1人、體育1人、美術(shù)2人、心理健康1人；
2.小學(xué)教師26人：語(yǔ)文7人、數(shù)學(xué)6人、英語(yǔ)3人、音樂(lè)2人、體育4人、美術(shù)1人、心理健康1人、科學(xué)2人；
3.幼兒園教師10人。
具體招聘計(jì)劃及要求等詳見(jiàn)《泰州市海陵區(qū)2015年公開(kāi)招聘中小學(xué)和幼兒園教師計(jì)劃一覽表》（附后）。
二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)規(guī)范意識(shí)。
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1979年4月28日至1997年4月30日之間出生）。
4.具有報(bào)考崗位所要求的相應(yīng)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、教師資格及其他資格條件。
5.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；國(guó)家和省另有規(guī)定的不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
(二)招聘對(duì)象
大專(zhuān)及以上學(xué)歷的人員（學(xué)歷須為國(guó)民教育序列）。
三、招聘程序和辦法
本次招聘工作由泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)人社局）、泰州市海陵區(qū)教育局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)教育局）統(tǒng)一組織，按照公布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察（政審）、公開(kāi)選崗和聘用等步驟實(shí)施。具體事項(xiàng)如下：
（一）公布招聘簡(jiǎn)章
區(qū)人社局、區(qū)教育局通過(guò)泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、泰州市海陵教育網(wǎng)向社會(huì)公布本簡(jiǎn)章。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2015年4月28日～4月30日（上午8∶30～11∶30，下午2∶30～5∶00），逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)教育局（泰州市南山寺路76號(hào)）。
3.報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名人除必須按報(bào)名要求提供各類(lèi)材料，還須提供代報(bào)名人的身份證原件及復(fù)印件和委托書(shū)。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)名時(shí)須提交以下材料的原件和復(fù)印件：
①本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；
②本人近期2寸免冠照片兩張；
③畢業(yè)證書(shū)；
④教師資格證書(shū)；
⑤普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)（報(bào)考中小學(xué)語(yǔ)文和幼兒園教師須二級(jí)甲等及以上，其他學(xué)科的教師須二級(jí)乙等及以上）；
報(bào)考人員如是2015屆畢業(yè)生還須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件（畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)和普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)可延遲至公開(kāi)選崗前提供）；報(bào)考人員如是社會(huì)在職人員還須提供所在（所簽）單位同意報(bào)考的證明；報(bào)考人員如是未就業(yè)人員還須提供檔案托管部門(mén)出具的同意辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)的證明和以下任一證明：待業(yè)證、退工證明、與原單位解除聘用合同的相關(guān)手續(xù)等。
（2）報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)學(xué)科，本人所學(xué)專(zhuān)業(yè)及所持教師資格證書(shū)應(yīng)與所報(bào)學(xué)科規(guī)定的專(zhuān)業(yè)條件相符。報(bào)考人員須填寫(xiě)相應(yīng)的報(bào)名登記表和誠(chéng)信承諾書(shū)。報(bào)考人員應(yīng)正確理解和把握招聘崗位的要求和自身?xiàng)l件，須按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息，考生對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。如因選報(bào)學(xué)科不當(dāng)或所提供的信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面等而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（3）報(bào)名時(shí)，考生提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。區(qū)人社局和區(qū)教育局負(fù)責(zé)考生的資格審查�？忌峁┨摷傩畔⒌�，在任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（4）繳納報(bào)名費(fèi)100元。
（5）報(bào)名結(jié)束時(shí)，報(bào)名人數(shù)與招聘學(xué)科計(jì)劃數(shù)之比不足3：1的，由泰州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，并通過(guò)本簡(jiǎn)章所公布的網(wǎng)站將相關(guān)情況予以通告。被取消招聘計(jì)劃學(xué)科的相關(guān)人員于2015年5月8日到報(bào)名處改報(bào)其它符合條件的相應(yīng)學(xué)科。
（6）通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2015年5月12日上午8：30—11：30，下午3：00—5：30憑本人身份證到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（三）筆試
筆試形式為閉卷，滿(mǎn)分為100分，60分為合格，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。
筆試試卷分初中、小學(xué)和幼教卷三種：初中卷、小學(xué)卷的內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，有關(guān)教育的法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)，基礎(chǔ)教育課程改革基礎(chǔ)知識(shí)和寫(xiě)作能力；幼教卷為幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，有關(guān)教育的法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)，《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》基礎(chǔ)知識(shí)和寫(xiě)作能力。
筆試時(shí)間：2015年5月16日上午8：30—11：00。筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)于2015年5月19日上午10：00在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、泰州市海陵教育網(wǎng)公布，同時(shí)公布參加面試人員名單。
（四）面試
根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按各學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定面試人員（同分跟進(jìn)），不足1：3的，按實(shí)際人數(shù)參加面試。
參加面試人員于2015年5月28日上午8：30—11：30，下午3：00—5：30憑本人身份證、準(zhǔn)考證到報(bào)名處領(lǐng)取面試通知書(shū)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。收取面試費(fèi)用100元。
報(bào)考中小學(xué)、幼兒園教師的面試分學(xué)段和學(xué)科進(jìn)行，面試形式為說(shuō)課（含答辯），時(shí)間為20分鐘。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿(mǎn)分為100分，60分為合格，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
說(shuō)課材料：1.初中除心理健康學(xué)科外，其它所有學(xué)科均為海陵區(qū)初三年級(jí)目前所使用的教材。2.小學(xué)除體育和心理健康學(xué)科外，其它所有學(xué)科均為海陵區(qū)小學(xué)六年級(jí)目前所使用的教材,體育使用《小學(xué)體育教學(xué)教師用書(shū)》(水平三6年級(jí))。3.中小學(xué)心理健康為所報(bào)專(zhuān)業(yè)知識(shí)（不指定說(shuō)課材料）。4.幼兒園使用《幼兒園綜合活動(dòng)課程》教師指導(dǎo)用書(shū)（大班）。
面試結(jié)束后，對(duì)面試合格人員按照筆試成績(jī)40%與面試成績(jī)60%的比例計(jì)算考生的總成績(jī)（筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成后的總成績(jī)保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)“四舍五入”），并在報(bào)名處公布考生的總成績(jī)，具體公布時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū)。
（五）體檢
根據(jù)考生的總成績(jī)，按各學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)從高分到低分確定，若遇筆試和面試成績(jī)均相同時(shí)，則取面試成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)，如再相等，依次類(lèi)推。若再無(wú)法確定，則采用專(zhuān)業(yè)加試的形式分出高低。
體檢由區(qū)人社局、區(qū)教育局共同組織實(shí)施。中小學(xué)、幼兒園教師體檢按照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，幼兒園教師體檢另外還須按照教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（教資字〔2010〕15號(hào)）規(guī)定的有關(guān)事項(xiàng)執(zhí)行。
體檢人員名單與考生總成績(jī)?cè)趫?bào)名處同時(shí)公布，并發(fā)放體檢通知，考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證領(lǐng)取體檢通知，體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)體檢通知。
如因體檢不合格等出現(xiàn)的空缺，則在空缺學(xué)科面試合格的人員中按考生的總成績(jī)從高分到低分（總成績(jī)相同者按面試成績(jī)從高分到低分）依次遞補(bǔ)。
（六）考察（政審）
由區(qū)人社局、區(qū)教育局參照《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào)）對(duì)體檢合格人員共同組織考察（政審）。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單�？疾欤ㄕ䦟彛┎缓细裾撸∠x崗資格。因考察（政審）不合格等出現(xiàn)的空缺，則在空缺學(xué)科面試合格人員中按考生的總成績(jī)從高分到低分（總成績(jī)相同者按面試成績(jī)從高分到低分）依次遞補(bǔ)。
（七）公開(kāi)選崗
考察（政審）合格人員于2015年6月30日上午9：00到報(bào)名處憑本人身份證、準(zhǔn)考證領(lǐng)取選崗?fù)ㄖ�。選崗時(shí)間為2015年7月，具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)選崗?fù)ㄖ?/P>
選崗人員根據(jù)本《招聘簡(jiǎn)章》的職位信息，憑本人身份證、準(zhǔn)考證、選崗?fù)ㄖ胶Ａ陞^(qū)教育人才服務(wù)中心（區(qū)教育局），按規(guī)定程序現(xiàn)場(chǎng)分學(xué)科從高分到低分依次選擇工作單位和崗位。
2015屆畢業(yè)生公開(kāi)選崗前需提供畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)和普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件（具體時(shí)間另行通知），證件不全者不得參加選崗。因參加選崗人員無(wú)法提供相關(guān)材料或放棄選崗等原因，出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，從空缺崗位（學(xué)科）的面試合格人員中按考生的總成績(jī)從高分到低分（總成績(jī)相同者按面試成績(jī)從高分到低分）依次遞補(bǔ)。
崗位一經(jīng)選定，不得更改。選崗結(jié)束后，已選定的崗位如因報(bào)考人員放棄上崗，所缺崗位（學(xué)科）可在此學(xué)科面試合格人員中按考生的總成績(jī)從高分到低分（總成績(jī)相同者按面試成績(jī)從高分到低分）依次遞補(bǔ)。
（八）聘用
公開(kāi)選崗結(jié)束后，在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、泰州市海陵教育網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。若公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺，不再遞補(bǔ)。新招聘人員與聘用單位簽訂聘用合同，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，簽訂正式聘用合同。被聘用的新教師在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到海陵區(qū)教育局報(bào)到并參加新教師崗前培訓(xùn)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
認(rèn)真貫徹教師招聘“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，嚴(yán)禁弄虛作假和徇私舞弊。本次招聘工作接受海陵區(qū)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督。招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假等情節(jié)，一經(jīng)核實(shí)則取消考生的考試和聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0523-86243110（海陵區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)）、0523-86998268（海陵區(qū)教育局）。
五、本簡(jiǎn)章由區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋
咨詢(xún)電話(huà)：0523-86228791（區(qū)人社局）
0523-86998278（區(qū)教育局）
網(wǎng)址：泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)http://rsj.tzhl.gov.cn/
泰州市海陵教育網(wǎng)http://www.tzhledu.net/
附（點(diǎn)擊下載）：泰州市海陵區(qū)2015年公開(kāi)招聘中小學(xué)和幼兒園教師計(jì)劃一覽表.rar
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2015年4月8日