南京市江寧醫(yī)院2016年公開招聘高層次人才公告
寧事招公告核﹝2016﹞73號
為進一步加強我院衛(wèi)生專業(yè)技術人才隊伍建設，適應現(xiàn)代化高科技人才引進等工作的需要，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號），經(jīng)江寧區(qū)人力資源和社會保障局審核、南京市人力資源和社會保障局核準，南京市江寧醫(yī)院現(xiàn)面向社會公開招聘1名高層次人才，相關事項公告如下：
一、單位簡介
南京市江寧醫(yī)院創(chuàng)建于1935年，是一所集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、康復為一體的三級綜合醫(yī)院，南京醫(yī)科大學附屬醫(yī)院，并加入江蘇省人民醫(yī)院戰(zhàn)略合作醫(yī)院聯(lián)盟，醫(yī)院內(nèi)設有南京市急救中心江寧分站。醫(yī)院實際開放床位1130余張，設有標準病區(qū)28個，有3個分院和2個門診部。醫(yī)院年門急診工作量134萬人次以上，年收治住院病人4.1萬人次以上，年手術量1.6萬人次以上。醫(yī)院高度重視業(yè)務技術建設和�？平ㄔO，擁有20個市級醫(yī)學重點專科，呼吸科為省級臨床重點專科，神經(jīng)內(nèi)科為省級臨床重點�？平ㄔO單位。近年來，醫(yī)院大力加強人才隊伍建設，現(xiàn)擁有在職職工1886名，其中衛(wèi)技人員1594名；博士研究生20名，碩士研究生235名；高級職稱271名，中級職稱480名�，F(xiàn)在，醫(yī)院正在創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院，易地新建的江寧區(qū)醫(yī)療服務中心，按照“高起點、高標準、前瞻性”原則設計建設，占地面積約141.05畝，總建筑面積約為23.62萬平方米，開設床位1500張，將于2017年投入使用。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；
2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3、具備崗位所需的身體條件；
4、博士研究生學歷，具有副高及以上職稱，以及崗位要求的其他資格條件（詳見附件1）。
5、年齡在45周歲以下（1970年12月31日以后出生）；具有正高職稱的年齡可再適當放寬。
有下列情形之一的，不得應聘：
(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員；
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
(3)應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；
(4)國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
三、報名與資格審查
本次公開招聘高層次人才崗位信息在南京市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、江寧人才網(wǎng)（http://www.jnrc.gov.cn/）和南京市江寧醫(yī)院（http://www.njjnyy.cn/）公布。
（一）報名時間：本次招聘報名時間為2016年12月24日至12月27日，逾期不再受理。
（二）報名方式：網(wǎng)上報名，郵箱：njjnyyrsc@163.com。
（三）報名材料：報名時需提交《南京市江寧醫(yī)院公開招聘高層次人才報名表》（下載附件2）、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書（留學回國人員需提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》）、執(zhí)業(yè)證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明（勞動合同、社保繳納證明等）、獲獎證書等，同時提供科研成果目錄、科研成果及獲獎證書，任現(xiàn)職以來發(fā)表的學術論文（如統(tǒng)計源及核心期刊，請?zhí)峁┫嚓P證明）等材料，以上證件及材料均需提交掃描件。（郵件接收截止時間：12月27日16:00）
報名人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考核、聘用資格。本次公開招聘不收報名費和考試費。本次招聘對象為高層次人才，不設開考比例。
（四）資格審查：報名人員網(wǎng)上提交相關材料初審通過后，請于報名期間將報名材料原件交南京市江寧醫(yī)院（地址：南京市江寧區(qū)東山街道鼓山路168號）復審，審核完畢后返還原件，復印件留存。資格復審結果將于綜合考評前電話通知報名人員。資格復審通過人員參加綜合考評，具體名單將在江寧人才網(wǎng)公布（http://www.jnrc.gov.cn/），綜合考評時間、地點由招聘單位通知本人。
四、綜合考評
本次招聘高層次人才，采用簡化程序、綜合考評的方式。綜合考評在區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局的監(jiān)督指導下，由南京市江寧醫(yī)院根據(jù)批準后的方案組織實施，組建專家組對資格審核通過人員的政治思想品質(zhì)、專業(yè)技術水平、科研能力、學術成果以及與崗位的匹配程度進行綜合評定。綜合考評采用百分制，成績合格線為60分，綜合考評成績及排名將于考核結束后的次2個工作日在江寧人才網(wǎng)（http://www.jnrc.gov.cn/）公開發(fā)布，并電話通知本人。
五、體檢、考察
綜合考評成績達到合格線人員，從高分到低分按崗位招聘數(shù)1：1確定參加體檢人員，有工作單位人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行。體檢合格后，由用人單位進行綜合考察，重點了解考察對象的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德品質(zhì)、工作實績及與崗位的匹配度，形成綜合意見。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺，可從綜合考評合格人員中按成績由高分到低分的順序依次遞補，聘用審批后不再遞補。
六、公示、聘用
根據(jù)綜合考評、體檢和考察等情況，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障網(wǎng)、江寧人才網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。對公示無異議人員，經(jīng)報備案后，辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。
七、招聘咨詢、監(jiān)督
1、招聘咨詢：
聯(lián)系人：南京市江寧醫(yī)院人事處馮要武
電話：025-52281873
電子郵箱：njjnyyrsc@163.com
2、監(jiān)督電話：
江寧區(qū)人社局事業(yè)單位管理科：025-87187233
江寧區(qū)衛(wèi)計局人事科：025-52137900
南京市江寧醫(yī)院監(jiān)察室：025-52283144
本次招聘由南京市江寧醫(yī)院人事處負責解釋。
附件：1、南京市江寧醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位信息表
2、南京市江寧醫(yī)院公開招聘高層次人才報名表
南京市江寧醫(yī)院
2016年12月16日
1、南京市江寧醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位信息表.xls