為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人員隊(duì)伍建設(shè)，滿足醫(yī)療衛(wèi)生工作需要，參照《濟(jì)南市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(濟(jì)人字﹝2007﹞91號(hào))及省和濟(jì)南市有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)市政府研究同意，決定為市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘150名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
(四)年齡在40周歲(含)以下(1975年7月6日及以后出生);
(五)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷(含2016年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)歷證書須在2016年7月31日前取得)。
(六)具備招聘崗位要求的其他資格條件。
機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員不得應(yīng)聘。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，應(yīng)征得用人單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的單位或崗位。
二、招聘崗位和計(jì)劃
具體招聘崗位和專業(yè)要求詳見《2016年章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》。
三、報(bào)名與資格初審
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名、繳費(fèi)網(wǎng)站：章丘人事考試網(wǎng)
報(bào)名時(shí)間：2016年7月6日8:00-7月8日12:00
查詢時(shí)間：2016年7月6日8:00-7月8日18:00
繳費(fèi)時(shí)間：2016年7月6日8:00-7月8日24:00
網(wǎng)上報(bào)名前，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《2016年章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作指南》(報(bào)名開始前另行發(fā)布)，按要求填寫、提交個(gè)人信息資料。
咨詢電話：83227787
具體辦法是：
1、個(gè)人報(bào)名。報(bào)名人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,每人限報(bào)一個(gè)單位和崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其報(bào)考資格。
2、資格初審。招聘主管部門負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審確認(rèn)結(jié)果。
報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和大專及以上學(xué)歷招聘崗位的，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃人數(shù)2倍的崗位，計(jì)劃聘用l人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的，按1:2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。對(duì)取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。
報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位最低可按1:1的比例確定招聘計(jì)劃;招聘崗位報(bào)考人數(shù)出現(xiàn)空缺的，取消該招聘崗位計(jì)劃。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后，可在2016年7月6日8：00-7月8日18：00登陸網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，要在規(guī)定的繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)(2016年7月6日8:00-7月8日24:00)登錄報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不繳費(fèi)的，視作放棄。報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和大專及以上學(xué)歷招聘崗位的應(yīng)聘人員繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人40元;報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的應(yīng)聘人員繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。繳費(fèi)成功后，下載打印《章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》。
報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和大專及以上學(xué)歷招聘崗位的應(yīng)聘人員于2016年7月14日—15日登錄該網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。
報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的應(yīng)聘人員不需要下載、打印筆試準(zhǔn)考證。
四、考試內(nèi)容和方法
報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的只進(jìn)行面試;報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和�？萍耙陨蠈W(xué)歷招聘崗位的進(jìn)行筆試和面試。
(一)筆試
筆試科目根據(jù)應(yīng)聘崗位不同分為醫(yī)學(xué)類、護(hù)理類、中醫(yī)類，各類均考一科。醫(yī)學(xué)類考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);護(hù)理類考試內(nèi)容為護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);中醫(yī)類考試內(nèi)容為中醫(yī)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)采用百分制計(jì)分。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。不指定統(tǒng)一的復(fù)習(xí)教材，不舉辦考前輔導(dǎo)班。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。
筆試時(shí)間為2016年7月16日9:00—10:30�？键c(diǎn)、考場(chǎng)在準(zhǔn)考證上注明。
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的考生，報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和�？萍耙陨蠈W(xué)歷招聘崗位進(jìn)入面試范圍的考生，面試前均須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)向招聘主管部門提交本人相關(guān)證明材料及《章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的學(xué)歷證書、學(xué)位證書(學(xué)歷證書、學(xué)位證書須在2016年7月6日之前取得且須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》且學(xué)歷證書須在2016年7月31日之前取得)、居民身份證、一寸近期同底版彩色免冠照片2張(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所用照片必須是同一底版的)等。同時(shí)，已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明;全日制普通高校未就業(yè)畢業(yè)生，還要提交畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件材料;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料(須在2016年7月6日之前取得)。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。逾期未提交資格審查材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和大專及以上學(xué)歷招聘崗位的因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按筆試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和大專及以上學(xué)歷招聘崗位進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員交面試考務(wù)費(fèi)每人70元;報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的應(yīng)聘人員經(jīng)資格審查不符合報(bào)考資格的，退面試考務(wù)費(fèi)70元，但因惡意注冊(cè)報(bào)名信息、報(bào)考信息不屬實(shí)或自愿放棄導(dǎo)致取消資格的不退面試考務(wù)費(fèi)。
資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)面試
報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的按實(shí)有報(bào)名并通過資格審查的人數(shù)確定參加面試人選。
報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和�？萍耙陨蠈W(xué)歷招聘崗位的，筆試結(jié)束后，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘崗位從高分到低分按計(jì)劃聘用人數(shù)1：2的比例確定參加面試人員。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位可按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。
面試考官不少于7人。面試成績(jī)采用百分制計(jì)分，采取每項(xiàng)評(píng)分要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，算出要素平均分，各要素平均分之和為應(yīng)聘者的面試成績(jī)。
面試成績(jī)?cè)O(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到60分及以上的人員方可列為考察體檢人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。
全部考試項(xiàng)目結(jié)束后，報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和�？萍耙陨蠈W(xué)歷招聘崗位的，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)。報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的面試成績(jī)即為考試綜合成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
五、考察體檢
考試全部結(jié)束后，依據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.5倍的比例，確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選，并依次由高分到低分等額組織考察、體檢。
1、報(bào)考學(xué)歷要求為本科及以上和�？萍耙陨蠈W(xué)歷招聘崗位的若考試綜合成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選，若筆試成績(jī)也相同，則重新組織面試，面試成績(jī)高者參加考察體檢。報(bào)考學(xué)歷要求為研究生學(xué)歷招聘崗位的若考試綜合成績(jī)相同(即面試成績(jī)相同)，則重新組織面試，面試成績(jī)高者參加考察體檢。
2、考察�？疾旄鶕�(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。招聘主管部門應(yīng)成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組應(yīng)有至少2名工作人員組成�？疾煨〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書面考察意見、出具考察合格或不合格的意見。
3、體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
體檢費(fèi)用個(gè)人承擔(dān)。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因棄權(quán)或考察體檢不合格造成的空缺，在進(jìn)入考察體檢人選范圍內(nèi)按招聘崗位根據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
4、選崗。報(bào)考職位有多個(gè)崗位的，按確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選的方法由高分到低分依次選擇具體崗位，崗位一經(jīng)選定不能更改。
六、公示及聘用
對(duì)考察體檢均合格的擬聘用人員，在“章丘人事考試網(wǎng)”和“章丘衛(wèi)生計(jì)生信息網(wǎng)”公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù)，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。
受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期六個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用，被聘用人員與聘用單位雙方按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，不列入事業(yè)編制。勞動(dòng)合同期為5年(含試用期)，合同期滿后，經(jīng)考核能勝任工作并經(jīng)雙方同意簽訂勞動(dòng)合同的人員可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
七、監(jiān)督檢查
招聘工作實(shí)行政務(wù)公開，最大限度的接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)考試招聘工作的監(jiān)督檢查。對(duì)在公開招聘過程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正;對(duì)違反公開招考紀(jì)律的考生，取消考試及聘用資格;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
監(jiān)督電話：0531-83227787 83212220
八、其他
1、簡(jiǎn)章發(fā)布地址：章丘人事考試網(wǎng)、章丘衛(wèi)生計(jì)生信息網(wǎng)。
2、為了便于考生及時(shí)、快捷的查詢招聘的相關(guān)信息，招聘簡(jiǎn)章以及招聘過程中的各項(xiàng)成績(jī)公示、通知等將在“章丘人事考試網(wǎng)”和“章丘衛(wèi)生計(jì)生信息網(wǎng)”發(fā)布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)瀏覽招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
3、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
附件：2016年章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls。
章丘市人力資源和社會(huì)保障局
章丘市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2016年6月30日