2016年來賓市忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局招聘編外聘用人員簡(jiǎn)章

　　因工作需要，經(jīng)請(qǐng)示縣人民政府同意，決定2016年面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)及職位

　　辦公室文秘2名、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)類1名、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)2名。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;

　　(三)年齡為18周歲以上、40周歲以下(1975年12月31日—1997年12月31日期間出生);

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)符合招聘崗位規(guī)定的招聘條件和其他條件。具體職位及所需資格條件詳見附件《2016年忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局編外聘用人員招聘計(jì)劃表》;

　　(六)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2.現(xiàn)役軍人;

　　3.被辭退未滿5年的公務(wù)員或事業(yè)單位人員;

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　本次招聘編外聘用人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考時(shí)需提交的材料：①身份證②畢業(yè)證③專業(yè)技術(shù)職稱證或相應(yīng)的從業(yè)資格證等證件原件及復(fù)印件1份(驗(yàn)證后退回原件)④工作經(jīng)歷證明。

　　1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2016年元月15日止。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人教股。

　　(二)考試

　　1.考試采取面試的方式進(jìn)行。在資格審查合格人員中，按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.照顧加分。加分條件及標(biāo)準(zhǔn)如下：

　�、倬哂斜究埔陨蠈W(xué)歷的，給予一次性加2分;

　　②具有與報(bào)考崗位相關(guān)的初級(jí)以上職稱，給予一次性加2分。

　�、劬哂信c報(bào)考崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷，按照滿一年加0.1分，最多不能超2分。

　　3.照顧加分計(jì)入總成績(jī)。即：總成績(jī)=面試成績(jī)+照顧加分

　　(三)考核和體檢

　　按計(jì)劃招聘人數(shù)與考核和體檢人選1:1的比例，從總成績(jī)高分到低分的順序確定考核、體檢人選。相同崗位出現(xiàn)兩人以上總成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)高者，優(yōu)先確定考核體檢人選;總成績(jī)并列，同時(shí)面試成績(jī)并列的，通過加試方式確定考核、體檢人選。

　　1.考核。成立由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)[2007]40號(hào))的有關(guān)規(guī)定，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核�？己酥�重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等。

　　2.體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。對(duì)考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘人員，空缺的名額，可以按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

　　(四)聘用

　　1.根據(jù)考生的總成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果，報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，確定擬招聘人員名單，在本局公開欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，報(bào)考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

　　2.經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)復(fù)查確認(rèn)符合聘用條件的人員，辦理聘用手續(xù)。

　　3.由用人單位與受聘人員簽訂《勞動(dòng)合同書》，聘期為三年(其中：試用期為三個(gè)月)，人員性質(zhì)為：編外聘用人員。

　　四、工資待遇

　　一般聘用人員1450元/月，專業(yè)技術(shù)人員(具有初級(jí)以上職稱或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證)2500元/月，編外聘用人員工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(簡(jiǎn)稱“五險(xiǎn)”)含個(gè)人承擔(dān)部分全部由縣財(cái)政承擔(dān)。

　　五、本方案由忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人教股負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：《2015年忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局編外聘用人員招聘計(jì)劃表》

　　忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

　　2016年元月8日

　　附表：

　　忻城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

　　2016年公開招聘編外人員計(jì)劃表