廣東省肇慶市鼎湖區(qū)高,F(xiàn)場招聘教師公告
為充實我區(qū)教育教學人才隊伍,2016年計劃面向全國普通高等院校應屆畢業(yè)生招聘小學教師一批,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘單位所在地地理情況及教育情況
肇慶市鼎湖區(qū)地處北回歸線以南,屬亞熱帶季風氣候,位于廣東省中部偏西,西江中下游,水陸交通便捷,距廣州僅85公里,高鐵只需40分鐘車程。全區(qū)土地總面積596平方公里,常住人口17萬多,下轄7個鎮(zhèn)(街道)81個村(居)。
我區(qū)現(xiàn)有公辦高中2所、初中6所、九年一貫制學校1所、小學10所、幼兒園12所,已全面實施義務教育階段學校免費教育和普及高中教育。2010年鼎湖中學被評為“廣東國家級示范性普通高中”,2011年通過“教育強區(qū)”評估驗收,2013年通過“教育均衡區(qū)”評估驗收。
二、招聘職位、人數(shù)(共40名)
我區(qū)2016年計劃現(xiàn)場招聘教師40名,具體職位、人數(shù)如下:
招聘崗位學科 |
小學語文 |
小學數(shù)學 |
小學英語 |
合計 |
崗位數(shù)量 |
15 |
15 |
10 |
40 |
三、應聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),具備良好的品行和職業(yè)道德,儀表端莊,身心健康;
(二)2016年7月底前可按期正常畢業(yè)的全日制普通高等院校本科及以上學歷應屆畢業(yè)生;
(三)具有招聘崗位所要求的資格條件(相應的教師資格證、二級乙等或以上普通話等級證);
(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
四、報名
(一)報名時間和地點。
1.報名時間:2016年6月17日下午2:30-5:30時。
2.報名地點:廣東省華南師范大學桃李園。
報名表可在廣東省肇慶市鼎湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.zqdh.com.cn/)和鼎湖教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.zqdhjy.com) 發(fā)布的公告中下載打印。
(二) 報名方式。報名以現(xiàn)場報名的方式進行,報考者到招聘單位指定的現(xiàn)場報名點報名(提前到上述網(wǎng)址打印填好),并現(xiàn)場提交相關報名材料。每人限報一個崗位。
(三)報名材料。
應聘報名須提交以下材料:報名表(貼大一寸免冠彩照相)、身份證、個人簡歷、畢業(yè)證、教師資格證(暫未領取畢業(yè)證、教師資格證的要提供院校出具的相關證明)、高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表及學業(yè)成績表、報到證、高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、獲獎材料等(現(xiàn)場交驗原件留存復印件)。提交材料應按上述所列順序疊好。
經(jīng)資格審核,符合條件的應聘者到現(xiàn)場所設招聘面試地點參加面試。
五、招聘時間、地點
本次高,F(xiàn)場招聘定于2016年6月17日下午在華南師范大學桃李園進行。
六、招聘辦法
招聘按報名、材料審核、面試、確定擬錄用人、簽訂《高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、考察與體檢、錄用等程序進行。鼎湖區(qū)教師招聘考核組負責具體組織實施,鼎湖區(qū)教育局、鼎湖區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合抽調(diào)人員組成。
(一)面試人選確定。各職位根據(jù)報名情況,招聘工作組根據(jù)材料審核情況,對初審符合條件的考生,按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例擇優(yōu)安排面試人選(主要參考學歷學位、學業(yè)成績、學校獎學金獲取數(shù)量及等級、是否擔任學生干部、是否中共黨員、社會實踐、各類榮譽獲得等綜合評定情況)。
(二)面試。面試時間、地點在公布面試名單時一并公布。面試采用談話和問答的方式進行,考生依次按現(xiàn)場抽簽順序參加面試,面試時間為10分鐘。主要從考生的專業(yè)知識、語言表達、個人形象、品行修養(yǎng)、獲獎情況等方面綜合評價考生從事教師職業(yè)的基本素養(yǎng)和潛質(zhì)。
(三)錄用。
1、面試結束后,根據(jù)面試成績結果,現(xiàn)場由教育局與擬錄用人員簽訂《高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(畢業(yè)生自帶高校三方協(xié)議)。并按規(guī)定程序報區(qū)招聘工作領導小組審核,經(jīng)體檢、考察合格后,正式辦理錄用手續(xù)。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補體檢人選。
2、有下列情形之一者,取消錄用資格。
(1)被錄用人員超過規(guī)定報到時間15天仍未到用人單位報到的;
(2)被錄用人員截止至2016年7月31日仍未取得招聘職位所需的學歷證、資格證、普通話等級證的;
3、被錄用人員原則上在鼎湖區(qū)服務不低于5年(含試用期),否則,根據(jù)就業(yè)協(xié)議承擔相應的違約責任(考察、考核不合格除外)。
4、取消錄用資格的,依法解除協(xié)議。試用期滿考核合格者,正式錄用。
七、薪酬待遇
本次招聘錄用人員試用期為一年,試用期滿考核合格正式轉(zhuǎn)為事業(yè)編制人員,待遇按公益一類事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員的相關規(guī)定執(zhí)行。
八、組織管理
由區(qū)人民政府劉端端副區(qū)長任組長的教師招聘工作領導小組,全面負責本次教師招聘的組織落實。
鼎湖區(qū)教師招聘工作領導小組負責解釋。
肇慶市鼎湖區(qū)教育局
2016年6月6日
鼎湖區(qū)2016年高校現(xiàn)場招聘教師報名登記表 .rar