根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）精神，決定公開(kāi)招聘教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃和報(bào)考資格條件
本次公開(kāi)招聘教師共51名。具體的招聘學(xué)段、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件見(jiàn)《2016年遂昌縣教育系統(tǒng)招聘教師計(jì)劃表》。
報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘崗位所需專業(yè)資格條件外，還需符合以下條件：
（一）政治素質(zhì)好，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，品行端正；
（二）身體健康；
（三）能履行《教師法》規(guī)定的教師職責(zé)；
（四）法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考。
二、招聘辦法
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，招聘的程序如下：
1.報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：2016年3月9日—3月11日到遂昌縣教育局（遂昌縣公園路79號(hào)）報(bào)名（須本人到場(chǎng)報(bào)名）；按學(xué)段學(xué)科報(bào)考，分初中、小學(xué)、幼兒園三個(gè)學(xué)段，每人限報(bào)1個(gè)學(xué)段中的1門學(xué)科。
報(bào)名前請(qǐng)下載并如實(shí)填寫(xiě)《2016年遂昌縣教育系統(tǒng)招聘教師報(bào)名表》，于3月9日將報(bào)名表的電子文檔和本人正面免冠電子照片（jpg格式、像素300×400、以本人身份證號(hào)命名）發(fā)送至zjsczsb@126.com郵箱，并自行打印1份帶到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)。另需提供以下材料：
應(yīng)屆類考生：身份證、戶籍證明（戶口簿或公安部門證明）、學(xué)籍證明、教師資格證書(shū)（憑教師資格考試合格證明報(bào)名的，還需提供普通話等級(jí)證書(shū)）等材料的原件及復(fù)印件。
往屆類考生：身份證、戶籍證明（戶口簿或公安部門證明）、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)（憑教師資格考試合格證明報(bào)名的，還需提供普通話等級(jí)證書(shū)）等材料的原件及復(fù)印件。2015年9月至今在遂昌中小學(xué)（幼兒園）代課的中小學(xué)（幼兒園）教師，年齡在1976年3月9日后出生的，還需提供代課學(xué)校出具的代課證明。
同一崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2倍的（其中語(yǔ)文崗位放寬到1.5倍），將核減或取消招聘計(jì)劃。
2.資格審查
縣教育局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查。應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)的，一律取消考試和錄用資格。
3.筆試
考生憑本人身份證和考試通知書(shū)參加筆試。
(1)領(lǐng)取考試通知書(shū)時(shí)間：2016年4月11日—4月13日（領(lǐng)取地點(diǎn)：遂昌縣教育局人事科）。
(2)筆試時(shí)間：2016年4月16日9:00—11:30教育基礎(chǔ)知識(shí)；2016年4月16日14:30—17:00專業(yè)知識(shí)。報(bào)考小學(xué)科學(xué)、小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育、小學(xué)信息技術(shù)專業(yè)的只考教育基礎(chǔ)知識(shí)，不考專業(yè)知識(shí)。
(3)筆試地點(diǎn)：遂昌職業(yè)中專（遂昌縣妙高街道上南門路8號(hào)）。
(4)筆試內(nèi)容：筆試成績(jī)滿分為100分�？级T的各占50%；筆試范圍請(qǐng)查：浙江教育考試網(wǎng)〉社會(huì)考試〉浙江省中小學(xué)教師錄用考試說(shuō)明。
4.面試
依據(jù)筆試成績(jī)，按招聘學(xué)科職位數(shù)1:3的比例（招聘計(jì)劃在6人以上的職位比例為1:2）從高分到低分確定參加面試對(duì)象；如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。取得面試資格的人員于面試前（具體時(shí)間另行通知）到教育局人事科領(lǐng)取面試通知書(shū)，逾期不領(lǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試實(shí)施2天前，經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，在該崗位筆試人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。
面試時(shí)憑本人身份證和面試通知書(shū)參加，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察。面試按崗位分類進(jìn)行：
（1）幼兒園教師崗位：采用說(shuō)課和技能測(cè)試相結(jié)合的形式面試，說(shuō)課和技能測(cè)試各占50%。
（2）語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、社會(huì)學(xué)科教師崗位：采用模擬情景無(wú)學(xué)生狀態(tài)上課的形式面試。
（3）音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息技術(shù)學(xué)科教師崗位：采用專業(yè)技能測(cè)試形式面試。
5、體檢、考察
面試結(jié)束后，按考生筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算總成績(jī)。
若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前。根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行）》（其中幼兒園招聘崗位同時(shí)參照《浙江省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》）執(zhí)行，考察工作參照公務(wù)員考察工作有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的，在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員分?jǐn)?shù)與該崗位入圍體檢人員分?jǐn)?shù)差5分以上的，則取消遞補(bǔ)。