山西省康樂(lè)幼兒園2015年公開(kāi)招聘工作人員公告

為了充實(shí)我園教職工隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)師資、護(hù)理力量，根據(jù)山西省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳的統(tǒng)一安排部署，我園決定面向全省招聘幼兒教師、護(hù)士，特制定本實(shí)施方案：

一、單位簡(jiǎn)介

單位全稱：山西省康樂(lè)幼兒園

經(jīng)費(fèi)性質(zhì)：全額撥款事業(yè)單位

地址：山西省太原市桃園南路康樂(lè)街26號(hào)

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）成立山西省康樂(lè)幼兒園2015年錄用招聘工作組：

（二）成立山西省康樂(lè)幼兒園2015年錄用招聘工作紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)組：

三、招聘人員計(jì)劃

根據(jù)《2015年省教育廳直屬高校及廳直屬單位人員招錄招聘計(jì)劃的通知》（晉教人[2015]8號(hào)）文件精神，計(jì)劃招收10名幼兒教師、1名護(hù)士。

四、招聘條件

幼兒教師招聘條件：

1.具有較高的政治思想素質(zhì)，有較強(qiáng)的政治分辨能力，品行端正，遵紀(jì)守法。

2.熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)幼兒，具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)，專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力、相關(guān)專業(yè)技能和心理素質(zhì)。

3.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、幼兒園教師資格證、報(bào)到證（在派遣期內(nèi)或可改派的）。在學(xué)習(xí)階段成績(jī)優(yōu)良，期間無(wú)違紀(jì)處分及違法記錄。

4.“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗計(jì)劃”、“三支一教”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)期滿、考核合格的人員，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”服務(wù)期滿、考核合格（服務(wù)期滿兩年，考核合格，現(xiàn)仍在職）的人員，以及符合條件的退役士兵。持服務(wù)基層考核表及相關(guān)證件報(bào)名。

5.招收人員性別不限，年齡在30周歲以下（1985年6月30日以后出生），五官端正，身心健康。

護(hù)士招聘條件：

1.具有較高的政治思想素質(zhì)，有較強(qiáng)的政治分辨能力，品行端正，遵紀(jì)守法。

2.熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)幼兒，具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)，專業(yè)知識(shí)水平、相關(guān)專業(yè)技能和心理素質(zhì)。

3.具有五年以上在二甲以上（含二甲）醫(yī)院從事護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，獲得護(hù)理專業(yè)本科畢業(yè)證（如果是后續(xù)本科需持學(xué)歷鑒定書(shū)）、護(hù)士執(zhí)業(yè)證。無(wú)違紀(jì)處分及違法記錄。

4.招收人員性別不限，年齡在35周歲以下（1980年6月30日以后出生），五官端正、身心健康。

5.本人檔案符合檔案管理的要求，具有畢業(yè)生報(bào)到證或派遣證。

五、招聘程序及日程安排

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2015年7月1日----7月6日（工作日）

報(bào)名地點(diǎn)：太原市康樂(lè)街26號(hào)山西省康樂(lè)幼兒園辦公室

聯(lián)系電話：0351-2029509，聯(lián)系人：郭老師趙老師

2、報(bào)名手續(xù)

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式：

（1）教師崗位：按要求帶本人身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證、學(xué)生成績(jī)檔案表、幼兒園教師資格證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、一寸近期免冠紅底照片2張及其證明本人能力和榮譽(yù)的證件和《2015年山西省康樂(lè)幼兒園公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》一式二份，報(bào)名表可進(jìn)入幼兒園郵箱sxkangle@126.com(密碼888888)下載。經(jīng)資格審查合格后方能參加筆試環(huán)節(jié)。

（2）護(hù)士崗位：按要求帶本人身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證或派遣證、學(xué)位證、學(xué)生成績(jī)檔案表、護(hù)士執(zhí)業(yè)證、二甲以上（含二甲）醫(yī)院從業(yè)經(jīng)歷的合同復(fù)印件一份及原件，個(gè)人簡(jiǎn)歷、一寸近期免冠紅底照片2張及其證明本人能力和榮譽(yù)的證件和填寫(xiě)好的《2015年山西省康樂(lè)幼兒園公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》一式二份，報(bào)名表可進(jìn)入幼兒園郵箱sxkangle@126.com(密碼888888)下載。經(jīng)資格審查合格后方能參加筆試環(huán)節(jié)。

3、考核

（1）采取筆試、面試的方法進(jìn)行：筆試由省教育廳統(tǒng)一組織，為閉卷考試，成績(jī)占總成績(jī)的60%。面試由康樂(lè)幼兒園組織，成績(jī)占考核總成績(jī)的40%，筆試與面試的成績(jī)總和為其最終考核成績(jī)。擬錄用人員總成績(jī)不能低于60分。按照2015年招聘錄用計(jì)劃數(shù)量的1:3的比例確定參加面試的應(yīng)聘考核人員，如面試人數(shù)不達(dá)3:1的，須經(jīng)教育廳、人社廳重新核定招聘崗位人數(shù)，批準(zhǔn)后方可進(jìn)入面試，錄用綜合總成績(jī)不能低于75分。對(duì)于報(bào)名人數(shù)不達(dá)3:1的崗位，取消該崗位招聘。

（2）面試考核內(nèi)容：

幼兒教師：繪畫(huà)、教育教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì)與組織，內(nèi)容不指定統(tǒng)一教材。

護(hù)士：答辯（幼兒護(hù)理的基礎(chǔ)知識(shí)）、技能操作（幼兒急救處理）。

（3）考核地點(diǎn)：面試在康樂(lè)幼兒園進(jìn)行。

（4）具體筆試、面試時(shí)間另行通知，請(qǐng)大家關(guān)注省教育廳網(wǎng)站、山西省康樂(lè)幼兒園郵箱。

六、組織考察

對(duì)擬錄用人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況，主要采取查閱檔案資料、走訪談話、情況核實(shí)等方式進(jìn)行。

七、錄用

1.體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、取得《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康合格證》、符合山西省幼兒園教師從業(yè)資格體檢要求后方能錄用。

2.公示與錄用

經(jīng)考核、體檢合格后的擬錄用人員，通過(guò)山西省教育廳、山西省康樂(lè)幼兒園網(wǎng)站公告欄（http://sxsklyey.ankang06.org）或者郵箱sxkangle@126.com(密碼888888)公示七個(gè)工作日后，經(jīng)公示無(wú)異議，報(bào)省教育廳辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)于考核、體檢不合格或錄用后不報(bào)到造成的空缺，不進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

八、招聘工作紀(jì)律

1.招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策，秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

2.對(duì)在報(bào)名資格條件中弄虛作假的應(yīng)聘者或違反招聘規(guī)定的已聘者，一經(jīng)查實(shí)，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)都將立即中止其應(yīng)聘資格，已被錄用的取消錄用資格。

3.對(duì)在學(xué)校受過(guò)紀(jì)律處分、治安和刑事處罰的應(yīng)聘人員不予錄用，對(duì)不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

4.回避制度。招聘工作組成員和招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親、姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的必須實(shí)行回避。

5.對(duì)違反考試、體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員視情節(jié)輕重，取消考試和體檢資格，已被錄用的取消錄用資格。

6.咨詢電話：0351-2029509

附1：2015年山西省康樂(lè)幼兒園公開(kāi)招聘教師報(bào)名表

附2：2015年山西省康樂(lè)幼兒園公開(kāi)招聘護(hù)士報(bào)名表

山西省康樂(lè)幼兒園

2015年5月6日