海南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘公告
根據(jù)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳《關(guān)于做好2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃有關(guān)實(shí)施工作的通知》（教師廳函〔2014〕2號(hào)）文件精神，海南省2014年繼續(xù)實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”（簡稱特崗計(jì)劃），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
2014年，我省儋州、東方、陵水、樂東、屯昌、臨高、澄邁、五指山等8個(gè)市縣計(jì)劃公開招聘特設(shè)崗位教師396名，具體招聘崗位及數(shù)量見附表。
二、招聘原則
按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和“定縣、定校、定崗”的原則。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象：
1、2014年全日制普通高校應(yīng)屆師范類專業(yè)�？萍耙陨袭厴I(yè)生；
2、取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),年齡在30歲以下（1984年6月30日后出生）的全日制普通高校往屆本科及以上畢業(yè)生。
3、服務(wù)期未滿的特崗教師和我省在編的教師不得報(bào)考。
（二）招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，在校或工作（待業(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀(jì)律處分，為人師表，志愿服務(wù)農(nóng)村教育；
3、報(bào)名者應(yīng)同時(shí)符合教師資格條件要求和招聘崗位要求（詳見附表），應(yīng)聘初中教師的學(xué)歷原則上要求本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘學(xué)科一致；
4、身體健康，能勝任教育教學(xué)工作；
5、參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范類專業(yè)畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先；
6、少數(shù)民族應(yīng)聘者和本市縣籍應(yīng)聘者同等條件下優(yōu)先。
四、招聘程序和辦法
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。2014年6月9日9:00至6月11日16:00，應(yīng)聘人員登錄教育部特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)（http://tg.ncss.org.cn）進(jìn)行報(bào)名，逾期不予受理。
2、若某一招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘名額之比不足2:1，則取消或相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比列。
3、應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位的相關(guān)信息，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名前必須按招聘系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊(cè)，不注冊(cè)則無法報(bào)名。
4、應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須按以下要求上傳電子照片：近期一寸彩色正面免冠照片；照片頭部占照片尺寸的2/3；照片為白色、藍(lán)色或紅色的純色背景；人像清晰，神態(tài)自然，無明顯畸形；圖片規(guī)格：文件大小50k以內(nèi)；圖片格式：JPG/JPEG。如使用不合格的照片,將無法通過資格審核。
5、每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)招聘崗位，多報(bào)無效，應(yīng)聘人員要對(duì)網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)信息不真實(shí)的，取消其考試和聘用資格。
6、網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0898-65322302,聯(lián)系人:黃強(qiáng)。
（二）資格審查
資格審查分為初審和復(fù)審。資格初審由市縣和省級(jí)教育行政部門負(fù)責(zé)，與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。應(yīng)聘人員于6月18日前登陸特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)（http://tg.ncss.org.cn）進(jìn)入個(gè)人信息頁面查詢資格初審結(jié)果。資格初審不合格者，不能參加筆試。資格復(fù)審在面試前進(jìn)行。
（三）打印準(zhǔn)考證
通過資格初審的人員于7月2日—3日登陸特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)（http://tg.ncss.org.cn）進(jìn)入個(gè)人信息頁面，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印本人筆試準(zhǔn)考證（此文件是PDF格式，請(qǐng)下載Acrobat軟件打開）。
（四）考試
考試分為筆試和面試，筆試和面試總分均為100分，筆試入圍者參加面試，筆試成績和面試成績按6：4計(jì)算考試總成績，即考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1、筆試
（1）筆試考試時(shí)間為2014年7月5日上午9：00—11：30，筆試總分100分，其中教育公共知識(shí)占筆試總分40%，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)占筆試總分60%。
①教育公共知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、新課程改革和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況以及運(yùn)用相關(guān)知識(shí)分析和解決實(shí)際問題的能力。
②專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分設(shè)小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、中學(xué)語文、中學(xué)數(shù)學(xué)、中學(xué)英語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、思品、音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)、特殊教育等17個(gè)學(xué)科，重點(diǎn)考查考生適應(yīng)中小學(xué)教學(xué)需要的學(xué)科專業(yè)基本知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。
③以上筆試科目均不指定參考資料。
（2）查詢筆試成績
應(yīng)聘人員可于7月15日登陸海南省教育廳門戶網(wǎng)站查詢筆試成績。
2、確定入圍面試人員名單。
省教育廳根據(jù)考生的筆試成績劃定面試合格分?jǐn)?shù)線,考生必須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上方能入圍面試。
面試人選以設(shè)崗縣（市）招聘學(xué)校為單位，按學(xué)校崗位招聘計(jì)劃數(shù)以1：2的比例從高分到低分確定入圍面試人員名單。若某一招聘崗位面試人選不足1:2的，從本市縣同一學(xué)段同一學(xué)科服從調(diào)劑的報(bào)考人員中，按照從高分到低分的原則進(jìn)行調(diào)劑。若調(diào)劑后仍不足1:2的，則相應(yīng)取消該崗位招聘名額。
7月22日在海南教育廳門戶網(wǎng)站公布入圍面試人員名單。
3、資格復(fù)查。
（1）資格復(fù)查主要審查應(yīng)聘人員提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。參加面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)查。
（2）資格復(fù)查時(shí)間：2014年7月28日，資格復(fù)查地點(diǎn)在公布面試名單時(shí)公布。
（3）資格復(fù)查時(shí)應(yīng)提交如下材料：
①2014年特崗教師報(bào)名表一式兩份（登陸特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)進(jìn)入個(gè)人信息頁面，點(diǎn)擊“下載報(bào)名表”打印，此文件是PDF格式，請(qǐng)下載Acrobat軟件打開）
②有效居民身份證原件和復(fù)印件；
③畢業(yè)證和教師資格證書原件及其復(fù)印件及筆試準(zhǔn)考證；
④有從教經(jīng)歷的應(yīng)聘人員，應(yīng)出具有關(guān)的證件、證明及其復(fù)印件（有教學(xué)工作經(jīng)歷的，須提供縣級(jí)以上教育行政部門出具的意見證明）；
⑤參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”和有半年以上實(shí)習(xí)支教經(jīng)歷的全日制普通高校畢業(yè)生須提供相關(guān)部門的意見證明；
⑥有關(guān)部門的思想品德鑒定意見（應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校出具、往屆畢業(yè)生由所在單位或戶口所在地居委會(huì)出具）；
⑦體檢表（參加面試人員自行攜帶準(zhǔn)考證和身份證到縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，應(yīng)屆畢業(yè)生可提交學(xué)校畢業(yè)體檢表）；
通過資格復(fù)審的人員方可參加面試考核，如缺少相關(guān)材料或沒按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，取消其面試資格。資格復(fù)審合格后，由設(shè)崗市縣教育局在面試人員提交的報(bào)名表上簽署資格審查意見并發(fā)放面試通知書。
4、面試。面試主要測(cè)試考生的綜合素養(yǎng)和學(xué)科教學(xué)基本功。面試時(shí)間為7月30日—31日，面試地點(diǎn)見面試通知書。
5、公布面試成績和總成績。面試成績和總成績將于8月8日對(duì)社會(huì)公布，面試人員可登陸海南教育廳門戶網(wǎng)站查詢。
（五）預(yù)錄和聘用
1、根據(jù)考試成績總分，按照“公開、公平、平等、競爭”的原則擇優(yōu)錄用，8月20日前在海南省教育廳門戶網(wǎng)上對(duì)擬錄用的特崗教師人選進(jìn)行公示。公示時(shí)間7天。公示期間，如有群眾反映問題，經(jīng)查實(shí)不宜聘用的，一律不予聘用。公示結(jié)束后，由各設(shè)崗市縣將擬錄用特崗教師人員名單報(bào)省教育廳等相關(guān)部門審核。
2、8月下旬，擬錄用人員參加由省統(tǒng)一組織的特設(shè)崗位教師崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證和特崗聘用通知書，擬錄用人員持聘用通知書按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到、與市縣簽訂聘用合同，報(bào)到時(shí)必須將檔案關(guān)系轉(zhuǎn)至任教學(xué)校所在地的市縣教育行政部門負(fù)責(zé)管理。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員取消其錄用資格。
五、相關(guān)配套保障政策
（一）特設(shè)崗位教師享受《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見〉的通知》（中辦發(fā)〔2005〕18號(hào)）和《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》（國人部發(fā)〔2006〕16號(hào)）和規(guī)定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。
（二）與“農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”相結(jié)合。符合相應(yīng)條件要求的特設(shè)崗位教師，可按規(guī)定推薦免試攻讀教育碩士。特設(shè)崗位教師3年聘期視同“農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培訓(xùn)計(jì)劃”要求的3年基礎(chǔ)教學(xué)實(shí)踐。
（三）特設(shè)崗位教師實(shí)行合同管理。合同中應(yīng)詳細(xì)明確規(guī)定用人單位和特崗教師雙方的權(quán)利和義務(wù)。在聘用期內(nèi)，市縣教育行政部門對(duì)其進(jìn)行跟蹤評(píng)估。對(duì)成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的給予表彰；對(duì)不嚴(yán)格按合同履行義務(wù)的，要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正；對(duì)不履行合同義務(wù)的，經(jīng)教育無效，不適合繼續(xù)任教的，要及時(shí)將其解聘并相應(yīng)取消其享受的相關(guān)政策優(yōu)惠。
（四）特設(shè)崗位教師3年聘期結(jié)束后愿意留在當(dāng)?shù)貙W(xué)校任教的，設(shè)崗市縣應(yīng)負(fù)責(zé)落實(shí)其工作崗位，將其工資發(fā)放納入本市縣財(cái)政發(fā)放范圍，保證其享受當(dāng)?shù)亟處熗却觥?/P>
（五）特崗三年服務(wù)期滿，特設(shè)崗位教師戶口根據(jù)本人意愿，可留在原籍，也可以遷往設(shè)崗市縣；檔案關(guān)系統(tǒng)一轉(zhuǎn)至任教學(xué)校所在地的市縣教育行政部門。
六、報(bào)名聯(lián)系人和咨詢電話
海南省教育廳聯(lián)系人：王穎,0898-65232872;
儋州市教育局聯(lián)系人：陳定忠,0898-23334285;
臨高縣教育局聯(lián)系人：王輝,0898-28262663;
澄邁縣教育局聯(lián)系人：云丹,0898-67620580;
東方市教育局聯(lián)系人：楊占喬,0898-25501156;
陵水縣教育局聯(lián)系人：符麗珍,0898-83310860;
屯昌縣教育局聯(lián)系人：鄧王武,13907519638;
樂東縣教育局聯(lián)系人：石英壯,0898-85529009;
五指山市教育局聯(lián)系人：王哲海，0898-86622183。
附表:海南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘計(jì)劃表.rar
2014年5月27日