祿豐縣教育局2014年公開招聘事業(yè)單位緊缺人才公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)祿豐縣教育系統(tǒng)教師人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《楚雄州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見的通知》(楚人社發(fā)[2013]16號(hào))文件精神及《祿豐縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2014年度事業(yè)單位緊缺人才公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(祿人社發(fā)[2013]79號(hào))文件精神，經(jīng)縣人民政府同意，楚雄州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，祿豐縣教育局面向省內(nèi)外普通高等院校招聘緊缺人才14名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及要求

祿豐一中、祿豐三中高中文化課教師，詳細(xì)情況見附表

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

全日制普通高等院校2014年本科(二本及以上學(xué)歷)應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培生)。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法。

3.具有良好的品行。

4.具備招聘崗位所需要的專業(yè)或技能條件。

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;

4、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告。2014年4月9日，通過楚雄州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、祿豐縣人民政府電子政務(wù)門戶網(wǎng)發(fā)布招考公告。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2014年4月12日至13日。由招聘工作組在祿豐一中組織進(jìn)行。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須填寫《祿豐縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》、并提供有效《居民身份證》、近期本人免冠一寸照片2張、畢業(yè)證(未領(lǐng)到畢業(yè)證的應(yīng)屆生持學(xué)校就業(yè)推薦表)、應(yīng)聘崗位所需的資格證等其他證明原件及復(fù)印件一份。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得重復(fù)應(yīng)聘。報(bào)名聯(lián)系人：鄔兆紅(一中教師)13887896854、劉學(xué)鴻(三中教師)13638718166。聯(lián)系電話：0878—4128099 。

(三)測試

1.筆試。筆試于4月20日上午8：00至10:00在祿豐一中進(jìn)行。根據(jù)筆試成績排名，按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入課堂教學(xué)考核。一本院校畢業(yè)生及研究生免筆試，與其他取得課堂教學(xué)考核資格的考生一并進(jìn)入課堂教學(xué)考核。

2.課堂教學(xué)考核。于4月21日—22日在祿豐一中進(jìn)行，考核時(shí)間30分鐘，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織評(píng)委現(xiàn)場評(píng)分。

(四)確定擬聘人員

按照崗位招聘數(shù)，根據(jù)課堂教學(xué)考核成績，由高分到低分的順序等額確定擬聘人員，進(jìn)入體檢、考核程序。

(五)體檢

各專業(yè)招聘崗位數(shù)根據(jù)面試成績由高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。體檢不合格的，按報(bào)考同一招聘崗位人員面試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)且只遞補(bǔ)一次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)考核

體檢合格人員，有縣教育局組織人員對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)進(jìn)行考核，對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。考核過程中有違紀(jì)違規(guī)記錄或正在接受審查以及其他不符合應(yīng)聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。

(七)公示

擬聘用人員在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示7天，經(jīng)公示無異議的人員，按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

(八)聘用

經(jīng)公示無異議的人員，按照程序報(bào)州人社局辦理聘用審批手續(xù)。根據(jù)事業(yè)單位人員管理有關(guān)規(guī)定，聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，按期轉(zhuǎn)正;不合格的，取消聘用資格。受聘人員試用期及轉(zhuǎn)正后待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系電話：祿豐縣教育局辦公室0878—4121705

附：祿豐縣教育系統(tǒng)2014年高中教師緊缺人才招聘崗位表.rar

祿豐縣教育局

2014年4月8日