2014年度荊門市市直中學(xué)公開招聘教師公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《荊門市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》（荊政辦發(fā)〔2012〕93號），為全面推進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作，市人力資源和社會保障局決定，市直中學(xué)面向社會公開招聘教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
市直中學(xué)公開招聘教師20名，其中：荊門市龍泉中學(xué)7名，荊門市第一中學(xué)6名，荊門市�；壑袑W(xué)7名。具體崗位詳見《2014年度荊門市市直中學(xué)公開招聘教師崗位表》。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、具備崗位所必需的其它條件。
（二）崗位條件
符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、年齡，工作經(jīng)歷等其它條件（見《2014年荊門市市直中學(xué)公開招聘教師崗位表》）。
招聘崗位表中要求的年齡截止時間為：2014年2月28日。
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時間、地點(diǎn)
報(bào)名時間：2014年3月24日至3月28日（8∶30至17∶00）。
報(bào)名地點(diǎn)：荊門市人力資源市場一樓大廳（荊門市象山大道150號）。
（二）報(bào)名要求：報(bào)考人員只能選擇一個崗位報(bào)名，報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致（統(tǒng)一使用第二代身份證）。報(bào)考人員先下載并填寫《荊門市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》，持國家承認(rèn)的招聘崗位所要求的畢業(yè)證書、相關(guān)專業(yè)資格證書、其他證書、個人身份證的原件和復(fù)印件各1份，本人近期免冠彩色照片（1寸）3張，附電子版照片（jpg格式，照片大小不超過30kb）。通過初步資格審查后，現(xiàn)場辦理繳費(fèi)手續(xù)，50元∕人。
（三）資格審查：資格審查貫穿招聘全過程，隨時發(fā)現(xiàn)隨時查處，請報(bào)考者誠信報(bào)考。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
（四）開考比例：計(jì)劃招聘崗位與報(bào)考人數(shù)沒有達(dá)到1：3報(bào)考的比例的，按比例減少或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（五）準(zhǔn)考證網(wǎng)上下載打印時間：
2014年4月14日8∶30至4月16日17∶00登錄荊門市人事考試網(wǎng)（www.jmrsks.org）下載打印準(zhǔn)考證。
聯(lián)系電話：0724-2331135。
五、筆試
（一）筆試時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
（二）筆試科目及形式
筆試內(nèi)容為從事教育工作應(yīng)具備的公共知識，主要包括教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育政策法規(guī)等理論知識以及教育教學(xué)工作的案例分析，筆試成績滿分為100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
對服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”、“大學(xué)生村官”和“西部計(jì)劃志愿者”高校畢業(yè)生，按規(guī)定享受筆試成績加分政策，報(bào)名時需提供相關(guān)證明，逾期提供或沒有提供的視同放棄。
筆試成績可于4月下旬通過荊門人事考試信息網(wǎng)查詢。
六、面試
按筆試成績分崗位從高分到低分1：3的比例確定參加面試人選，筆試成績出現(xiàn)末位并列的，并列人員一同進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員有棄權(quán)者經(jīng)確認(rèn)可依次遞補(bǔ)，原則上報(bào)考人員不足1：3比例的核減或取消崗位招聘。
面試采取說課的方式，按照應(yīng)聘什么科目講什么科目的原則，現(xiàn)場考核評分。測試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，時間20分鐘。面試成績滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。
七、考核與體檢
按考生考試的綜合成績，根據(jù)招考崗位從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格人員進(jìn)入考核�？己说闹饕獌�(nèi)容包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，并調(diào)閱人事檔案，對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。在考核中被確定為不合格的，考核工作人員應(yīng)以書面形式說明理由，并報(bào)市人社局核實(shí)確認(rèn)后，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
根據(jù)考試綜合成績和體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員，并向社會公開，公示期7天。
九、聘用
事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員，由用人單位按規(guī)定程序報(bào)相關(guān)部門辦理相關(guān)人事手續(xù)，一律簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，實(shí)行人事代理。
政策咨詢電話：0724—2332968
考務(wù)咨詢電話：0724—2633800
監(jiān)督舉報(bào)電話：0724—2373039
附：1、《2014年度荊門市市直中學(xué)公開招聘教師崗位表》.rar
2、《荊門市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》.rar
荊門市人力資源和社會保障局
2014年3月18日
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