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四川省涼山州西昌市鹽源縣教育局2013年普高、職高、幼兒教師招聘公告

時(shí)間:2013-5-3 19:40:39 點(diǎn)擊:

鹽源縣人力資源和社會(huì)保障局

鹽   源   縣   教   育  局

關(guān)于2013年公開考核聘用鹽源縣普高、

職高、幼兒教師公告

經(jīng)中共鹽源縣委、縣人民政府研究同意并報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局批復(fù),鹽源縣將于近期考核聘用53名普高、職高、幼兒教師。

一、考核聘用原則及方法

根據(jù)中共涼山州委、涼山州人民政府《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)村干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見〉等3個(gè)文件的通知》(涼委發(fā)〔2013〕2號(hào))精神,考核聘用堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名,采取面試與考核相結(jié)合方式,經(jīng)體檢、政審、公示無異議等程序后,直接辦理考核聘用手續(xù)。                                                

二、考核聘用名額及專業(yè)要求

本次在編制內(nèi)面向全省考核聘用普通全日制高校大專及以上學(xué)歷未就業(yè)畢業(yè)生53名,聘用崗位詳見《鹽源縣2013年考核聘用普高、職高、幼兒教師崗位表》

三、考核聘用對象

1、本次考核聘用的對象為符合崗位要求的普通全日制高校大專及以上學(xué)歷未就業(yè)畢業(yè)生。年齡在18-35周歲(1977年5月9日-1995年5月9日期間出生)。其中:2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2013年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證(本科)等證書。其余人員必須在報(bào)名資格審核前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證(本科)等證書。應(yīng)聘普高和幼兒教師的人員必須在報(bào)名資格審核前取得崗位要求的相應(yīng)資格證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不予聘用,責(zé)任由本人自負(fù)。

2、詳細(xì)的考聘對象、范圍及條件等要求詳見《鹽源縣2013年考核聘用普高、職高、幼兒教師崗位表》。

四、考核聘用人員條件

1、遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行;

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和業(yè)務(wù)能力;

5、具備報(bào)考崗位所需要的其他條件;

6、在職人員必須與原工作單位解除聘用關(guān)系后方可應(yīng)聘。

有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)道德敗壞,有偷竊、吸毒等不良行為的。

(3)曾被開除公職的;

(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(5)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(6)有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

(7)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

 五、考核聘用程序及實(shí)施辦法

 (一)報(bào)名、資格審查及繳費(fèi)

1、所有考生均須參加現(xiàn)場報(bào)名和資格審查確認(rèn)。

2、由鹽源縣2013年考核聘用教師領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)部門對應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。

3、報(bào)名時(shí)間:2013年5月9日至11日(上午8︰30至11︰30,下午14︰30至17︰30)

地點(diǎn):四川師范大學(xué)(成都)

4、報(bào)名時(shí)需提供材料:

(1)已畢業(yè)的需提供相關(guān)專業(yè)的《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》(本科學(xué)歷)和崗位所需的資格證書;未畢業(yè)的需提供所在學(xué)校出具的2013年應(yīng)屆畢業(yè)生證明(證明需注明學(xué)歷、專業(yè)及畢業(yè)時(shí)間)。

(2)考生還需如實(shí)填寫并提供《鹽源縣考聘工作人員報(bào)名表》1份,每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(3)報(bào)名參加考核聘用的考生還需提供:

①自薦材料1份;

②在校期間成績單(加蓋學(xué)校公章)原件1份;

③教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份(2013年前的畢業(yè)生);

④《身份證》(或戶口。┑脑(fù)印件及同底版彩色二寸照片2張。

5、考生在參考期間務(wù)必保持通訊暢通,因通訊問題聯(lián)系不上考生,后果由考生自負(fù)。

(二)考核招聘的實(shí)施辦法

1、考核方式采用專業(yè)綜合知識(shí)考核方式進(jìn)行。

專業(yè)綜合知識(shí)考核的具體方式為:現(xiàn)場答辯(說課)和資料審查兩種方式。主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)技術(shù)、知識(shí)應(yīng)用等綜合能力。專業(yè)綜合知識(shí)考核滿分為100分,其中:現(xiàn)場答辯(說課)占80%,資料審查占20%。

2、專業(yè)知識(shí)考核時(shí)間:2013年5月12日至14日,具體時(shí)間、地點(diǎn)電話通知。應(yīng)聘者憑本人有效身份證按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄考核資格。

 來源:網(wǎng)絡(luò)
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