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四川省南充市西充縣教育局2013年教師招聘公告

時間:2013-4-11 11:46:45 點(diǎn)擊:

西充縣2013年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員

公     告

因工作需要,西充縣面向社會公開招聘82名教育事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象、范圍及條件

(一)招聘的對象和范圍

面向社會招聘2013年7月31日前取得畢業(yè)證及教師資格證的高校畢業(yè)生,并完全符合《西充縣2013年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》,見附件)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

(二)基本條件和要求

1.報考者應(yīng)具備的基本條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

(3)委培、定向畢業(yè)生,在職人員須征得原單位同意。

(4)報考年齡不超過30歲(1983年3月31日以后出生)。

2.報考者有下列情況之一者,不得報考:

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

(三)其他條件:

符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中報考者本人的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱、教師資格證書所載專業(yè)名稱,與所報考崗位“學(xué)歷或?qū)W位”和“專業(yè)要求”兩欄的學(xué)歷、專業(yè)要求應(yīng)完全相符;同時教師資格證的層次應(yīng)與報考崗位層次相符。不符者,請勿報考,否則取消報考(聘用)資格的責(zé)任自負(fù)。

二、公開招聘崗位名額及具體條件要求

詳見《崗位和條件要求一覽表》。

三、報名及繳費(fèi)

本次公開招聘采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報名時間為2013年4月15日至4月17日(上班時間)。

報名按以下程序進(jìn)行:

(一)報名

在西充縣人才交流中心報名(西充縣政府辦公樓六樓,聯(lián)系電話:0817-4200785、0817-4202312)。符合報考條件人員須帶以下資料:

1.本人填報的《考生報名登記表》(報名時在報名點(diǎn)領(lǐng)取并填寫);

2.畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件一份;

3.2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生持學(xué)校證明原件及復(fù)印件一份。出具的證明務(wù)必注明報考者所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷層次、取得畢業(yè)證的時間,以及能夠取得何種層次(高中\(zhòng)初中\(zhòng)小學(xué)\幼教等)、何種學(xué)科的教師資格證的時間。證明信息不全不齊者不予認(rèn)可;

4.身份證原件及復(fù)印件一份;

5.委培生、定向生及行政企事業(yè)單位在職人員須持單位同意報考證明原件一份;

6.同底免冠1寸彩照3張。

報名時,每個考生只能報名(考)一個崗位,且須提交所需報名資料,經(jīng)工作人員資格初審合格后繳費(fèi)報名。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度、或同時參加了本次招聘兩個及以上崗位報考的,取消報考或聘用資格,且責(zé)任自負(fù)。

(二)繳費(fèi)

資格初審合格人員,按照四川省財政廳、四川省物價局川價費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定,筆試?yán)U費(fèi)50元。

(三)開考比例及崗位調(diào)整

1.開考比例:按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)要求,結(jié)合招聘單位實(shí)際,筆試開考比例不低于3:1(有效報考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1),人才緊缺的特殊崗位,經(jīng)批準(zhǔn)可放寬到2:1。

2.崗位調(diào)整:招聘崗位的報考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的,按規(guī)定調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。

 (四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生于4月27日下午6:00前在報名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證,筆試地點(diǎn)、具體時間及注意事項(xiàng)等詳見準(zhǔn)考證。

四、政策性加分及要求

(一)加分政策

1.參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者,按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)等文件規(guī)定加分。

2.大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通[2010]4號)規(guī)定加分。

3.符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)規(guī)定的退役士兵,按規(guī)定加分。

(二)基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期限認(rèn)定截止時間為:2013年3月31日。

(三)有關(guān)要求。申請加分的報考者,務(wù)于2013年4月17日下午6:00前,在工作時間內(nèi)將服務(wù)所在地縣以上相關(guān)部門(大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項(xiàng)目由縣\市\(zhòng)區(qū)團(tuán)委出具,“三支一扶”計劃項(xiàng)目由縣\市\(zhòng)區(qū)人社局出具,“社工人才百人計劃”項(xiàng)目由縣\市\(zhòng)區(qū)民政局出具,農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃項(xiàng)目由縣\市\(zhòng)區(qū)教育局出具,大學(xué)生村\社區(qū)干部由縣\市\(zhòng)區(qū)委組織部出具)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同或協(xié)議(驗(yàn)原件,交復(fù)印件)交報名處;其中申請加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵》、有關(guān)獎勵證書〈證章〉和相關(guān)學(xué)歷證書等材料原件及加蓋了公章的復(fù)印件交報名處,以便審查。材料不齊備、未提供原件或逾期未交材料的,不予受理,視為自動放棄加分申請且責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定進(jìn)行加分。

五、考試

本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行?荚嚢üP試和面試。

考試成績計算辦法:

筆試總成績=《綜合知識》筆試成績+政策性加分

考試總成績 =筆試總成績×60%+面試成績×40%

所有成績計算均按四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(一)筆試

1.筆試科目:《綜合知識》,滿分為100分。筆試范圍見《四川省中小學(xué)公開招聘教師公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》(川人社發(fā)[2012]145號)。

2.筆試時間。筆試定于2013年4月28日舉行(具體時間和具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》)。缺考筆試科目的報考者,視作自動放棄,取消本次報考資格。

3.筆試成績公布。筆試成績由西充縣人力資源和社會保障局在南充人事考試網(wǎng)(www.ncpta.gov.cn)公布,報考者請自行登陸南充人事考試網(wǎng)(www.ncpta.gov.cn)查詢。

(二)面試

1.面試方式。采取講課方式進(jìn)行,面試成績滿分為100分。

2.確定參加面試人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按3:1的比例(調(diào)整開考比例的,按調(diào)整后的比例)確定面試人員。與最后一名面試人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試人員。

3.面試時間及地點(diǎn)。面試的時間、地點(diǎn)及人員名單在南充人事考試網(wǎng)(www.ncpta.gov.cn)公布,不再另行通知,請注意查閱。因考生不主動上網(wǎng)查閱相關(guān)面試信息,導(dǎo)致未能按時參加面試,責(zé)任自負(fù)。

未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不遞補(bǔ)面試人選。因此而產(chǎn)生面試實(shí)際開考比例低于規(guī)定比例的,仍視為有效比例。出現(xiàn)此種情況時,該崗位面試人員面試成績低于60分的,取消聘用資格。

4.面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場向報考者本人公布。

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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