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一、學校簡介
楚雄天人高級中學創(chuàng)建于2005年8月，是中滇天人教育集團按照國家一級一等標準投資建設的寄宿制完全中學，為楚雄州教育體育局主管的州屬學校。學校位于楚雄高新技術開發(fā)區(qū)，毗鄰彝人古鎮(zhèn)，總投資7.9億多元。全�，F有初、高中教學班149個，在校學生8200人，教職工620人，其中碩士研究生學歷23人，中、高級教師195人，國家級優(yōu)秀教師42人，省、州級以上優(yōu)秀教師60人，有楚雄州語文、英語、歷史名師工作室各1個。
近年來，學校領導班子勇立潮頭，務實求真，開拓創(chuàng)新，原臨滄一中高家余任名譽校長、總督學，主管教育教學。學校圍繞“建設楚雄領先、云南一流、西南知名、全國有影響力的云南名�！钡陌l(fā)展目標，樹立“以改革促發(fā)展，以創(chuàng)新求突破”的發(fā)展思路，堅持走“創(chuàng)新發(fā)展、內涵發(fā)展、特色發(fā)展”的集團化發(fā)展道路，以打造“八大天人”為抓手，以“辦人民滿意的教育”為根本宗旨，形成了一套科學、規(guī)范的管理制度，推動學校各項事業(yè)不斷攀升。辦學十八年來，高考成績斐然，目前學校已經成為學生喜愛，家長信賴，社會認可的云南名校。
學校注重培養(yǎng)青年教師，通過深化課程改革，優(yōu)化課堂教學，堅持實行“把青年教師培養(yǎng)成骨干教師，把骨干教師培養(yǎng)成黨員，把黨員骨干培養(yǎng)成學科帶頭人，把黨員學科帶頭人培養(yǎng)成管理干部”的人才“四培養(yǎng)”機制，使教師專業(yè)成長和整體教學水平提升較快，學校出現了一大批省州級“優(yōu)秀教師”“骨干教師”“名教師”、“名班主任”，促進了教師的專業(yè)發(fā)展。
學校先后榮獲“楚雄州現代教育示范學校”、“楚雄州先進基層黨組織”、“云南省文明學校”、“云南省平安校園”、“中國民辦十大知名品牌學�！薄ⅰ叭珖褶k教育先進集體”、“全國特色教育示范單位”等90余項殊榮，現已成為云南省民辦教育的先進典型。
因學校增班及發(fā)展需要，現面向高校和社會招聘：全日制本科以上應往屆大學畢業(yè)生，其中一本及以上優(yōu)秀大學畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
二、招聘對象及原則：招聘堅持“公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
（一）在職教師:全日制本科及以上學歷，具有學科專業(yè)對應教師資格證，語文學科普通話等級需達二級甲等及以上，有管理工作經驗、有教研組長、備課組長及班主任工作經驗者優(yōu)先考慮。
（二）應往屆畢業(yè)生:近三年全日制本科畢業(yè)，具備學科教學相關教師資格，其中:教育部直屬師范大學或雙一流大學、一本及以上畢業(yè)生優(yōu)先考慮。（碩士研究生所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)不對口，可以按本科專業(yè)是否對口進行報名。）
三、招聘崗位及待遇如下：
1.崗位：語文：3數學：3英語：3物理：2化學：2生物：2政治：2歷史：2地理：2
2.待遇：年薪15—18萬（含五險一金）：同公辦學校工資+績效津貼，名校畢業(yè)生且專業(yè)對口發(fā)放學歷津貼；碩士研究生以上學歷且專業(yè)對口發(fā)放學位津貼；有中高層管理經驗者薪資直接與校長面談。
3.員工福利：
（1）五險一金：按國家政策辦理“五險一金”；
（2）帶薪休假和健康體檢：享受國家規(guī)定的帶薪產假、病假和喪假及帶薪寒、暑假。且學校定期提供教職工健康體檢。
（3）教師子女政策優(yōu)惠：學校為教師子女入學提供就讀學位，可享受我校優(yōu)質教育資源，教師及其孩子戶口可以遷入我校；
（4）節(jié)日福利：學校為教職工生日慰問金、節(jié)日慰問金；
（5）辦公設備：教師入職后每人配備電腦一臺;
（6）獎勵：學校設置增效課時獎金、教育教學質量獎、中、高考成果獎金;
（7）晉升渠道：
①享受和公辦教師同等的職稱評聘、履職晉級資格；
②教師參加課賽、評優(yōu)教研機會多，專業(yè)化發(fā)展平臺廣；
四、報名及考核時間和地點
1.報名及宣講時間：
（1）西南大學宣講：12月4日上午9點，西南大學招生就業(yè)處報告廳2；
面試地點：西南大學招生就業(yè)處一樓6、7、8號面試室；
（2）四川師范大學：12月6日，四川師范大學獅子山校區(qū)第一運動場
（3）云南師范大學：12月12日上午9點，云師大招生就業(yè)處招生大廳
五、招聘程序
（一）報名方式：
1.郵件報名，應聘者進入學校網站www.cxtrzx.net下載應聘報名表，分別于將自薦材料（包括應聘報名表、個人簡歷、身份證、學歷證書、教師資格證、普通話等級證）發(fā)送郵件至yncxtrzx5863047@126.com，郵件主題為“個人姓名+畢業(yè)院校+學科+學歷”（不按要求發(fā)送的自薦材料將不予受理）;
2.現場報名，也可以到學校人力資源部辦公室投遞簡歷。
（二）資格審查：由學校招聘領導小組對報名人員進行資格審查。
（三）考試：資格審查通過后電話通知結構化面試考核。
（四）面試：重點考察應聘人員綜合能力，采取結構化面試考核方式進行。
（五）簽訂協(xié)議：經招聘考核考察小組商議，符合用人條件者現場簽訂就業(yè)協(xié)議。
（六）體檢：擬錄用人員到指定的醫(yī)院進行入職體檢(參照公務員錄用體檢通用標準（試行）)和尿檢，體檢或尿檢不合格者不予錄用（體檢和尿檢產生的費用由擬錄用人員自行承擔），體檢和尿檢合格的人員，報學校審議通過后，決定聘用人選，如遇不合格情況，按照綜合成績排名依次遞補進入體檢環(huán)節(jié)。
（七）政審：擬錄用人員需到戶籍所在地派出所進行政審，并將相關材料交回我學校，如政審不合格不予錄用，因政審不合格產生的缺額，可按同一崗位考生綜合成績高低，經學校研究后進行遞補。
（八）錄用：體檢合格，錄用后按照國家有關政策簽訂《云南省勞動合同》。
六、聯(lián)系方式
地址:云南省楚雄高新區(qū)東盛東路445號天人中學人力資源部
電話:0878-3389751楊老師:13628789766劉老師:18502300530
