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根據(jù)《福建省教育廳福建省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2024年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘筆試服務(wù)工作的通知》（閩教師〔2024〕2號(hào)）及事業(yè)單位公開招聘工作人員相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2024年連江縣公開招聘教師工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
擬面向符合本次招聘條件的人員招聘參照事業(yè)單位聘用制管理人員（以下簡稱“參聘教師”）170名。具體崗位、條件要求詳見附件《2024年連江縣招聘參聘教師崗位信息表》。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.年滿18周歲；
6.具有符合崗位要求的資格條件和工作能力。
（二）不得報(bào)考或取消考試、聘用資格的：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，且尚未解除懲戒的；
4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的；
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員）；
6.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7.連江縣在編在崗教師；
8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、報(bào)名與資格審核
（一）信息發(fā)布
招聘公告在連江縣人民政府門戶網(wǎng)站→專題專欄→教育專題→政務(wù)公開→通知公告（網(wǎng)址：http://www.fzlj.gov.cn/xjwz/ztzl/jyzt/zwgk/tzgg/，下同）發(fā)布。招聘后續(xù)通知的信息公開渠道為連江縣人民政府門戶網(wǎng)站。
（二）報(bào)名
2024年3月8日8:00（系統(tǒng)開啟）至3月14日17:30（系統(tǒng)關(guān)閉），應(yīng)聘人員在福建省教育考試院官網(wǎng)（www.eeafj.cn，數(shù)字服務(wù)大廳→教師招聘考試）注冊(cè)報(bào)名（免收?qǐng)?bào)名費(fèi)），具體要求如下：
1.報(bào)考中小學(xué)（含特教）幼兒園教師崗位的應(yīng)聘人員在報(bào)名系統(tǒng)中選擇“新任教師”模塊進(jìn)行報(bào)名；報(bào)考連江職業(yè)中專學(xué)校教師崗位的應(yīng)聘人員在“委托模塊”報(bào)名，并在確認(rèn)報(bào)考前提交崗位備注（如：中職語文教師）。請(qǐng)應(yīng)聘人員盡早報(bào)名，以免后期網(wǎng)絡(luò)擁堵或?qū)徍瞬缓细駞s錯(cuò)過改報(bào)時(shí)間。
2.應(yīng)聘人員要通過報(bào)名信息系統(tǒng)→網(wǎng)上報(bào)名流程，認(rèn)真閱讀《考生網(wǎng)上報(bào)名操作手冊(cè)》，按要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員如因提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為而造成無法參加考試，或?qū)徍宋赐ㄟ^，自行承擔(dān)后果責(zé)任。
3.每位應(yīng)聘人員限報(bào)考一個(gè)崗位，對(duì)報(bào)考的崗位有多個(gè)用人學(xué)校選項(xiàng)的，在選崗時(shí)，按聘用成績從高分到低分依次自主選擇用人學(xué)校。
（三）資格審查
采取先網(wǎng)絡(luò)初審，再現(xiàn)場資格審核方式進(jìn)行。
1.資格初審。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名期間（工作日，正常上班時(shí)間）對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的報(bào)考資格條件進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，應(yīng)根據(jù)資格初審意見改報(bào)崗位或通過報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行申訴，并及時(shí)跟蹤后續(xù)情況。
2.現(xiàn)場資格復(fù)審。面試前進(jìn)行面試資格現(xiàn)場復(fù)審。應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（須由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具）等相關(guān)證書取得時(shí)間須在報(bào)名截止日之前。已通過教師資格考試，暫未參加教資認(rèn)定取得教師資格證書的，要求面試資格審核時(shí)提供教育部教師資格考試中心頒發(fā)的相應(yīng)學(xué)科種類教師資格考試合格證明或教師資格筆試科目成績均合格證明，并在2024年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)科崗位規(guī)定的教師資格證，否則不予聘用。研究生在報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證，要求報(bào)到之日起一年內(nèi)必須取得相應(yīng)學(xué)科崗位規(guī)定的教師資格證，否則予以解聘。連江職業(yè)中專學(xué)校教師招聘崗位的應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證、執(zhí)業(yè)資格證（或行業(yè)特許證、或職業(yè)資格證），要求報(bào)到之日起兩年內(nèi)必須取得相應(yīng)學(xué)科崗位規(guī)定的教師資格證，專業(yè)課教師兩年內(nèi)還必須取得與所教專業(yè)相關(guān)的行業(yè)（協(xié)會(huì)）執(zhí)業(yè)資格（或行業(yè)特許證），或人力資源和社會(huì)保障部門、行業(yè)主管部門頒發(fā)的與本專業(yè)相關(guān)的職業(yè)資格，否則予以解聘。2024屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證等證書須于2024年7月31日前取得，否則不予聘用。
3.在職人員報(bào)考，須在資格復(fù)審階段提供所在單位或主管部門加蓋公章的同意報(bào)考函，或解除聘用合同的證明；無法提供的，經(jīng)同意，可在考察和體檢時(shí)提供。
4.開考比例：原則上實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃比例應(yīng)達(dá)到3：1及以上方可開考。達(dá)不到規(guī)定比例的，該崗位不開考或相應(yīng)減少該崗位招考人數(shù)。
四、考試辦法
采取筆試和面試相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。
（一）筆試
1.委托福建省教育考試院提供教師招聘筆試服務(wù)。筆試科目包括“教育綜合知識(shí)”和“專業(yè)知識(shí)”，其中連江職業(yè)中專學(xué)校教師招聘崗位報(bào)考者僅參加“中小學(xué)教育綜合知識(shí)”筆試。
2.筆試時(shí)間、具體考點(diǎn)將在網(wǎng)上報(bào)名信息系統(tǒng)打印的準(zhǔn)考證上標(biāo)明。
3.按照省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行筆試加分政策。
4.筆試卷面成績以百分制計(jì)算（如果筆試卷面總分超過100分，則先換算為百分制作為筆試卷面成績，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。筆試成績?yōu)楣P試卷面成績和政策加分之和。符合招考政策加分條件的考生，須于4月11日前（工作日，正常上班時(shí)間）將加分證明材料送至連江縣教育局人事科（連江縣西鳳路6號(hào)天豐大廈8樓），逾期不予受理。
5.根據(jù)筆試成績從高分到低分，按進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3:1比例確定面試人選（末位同分的一并入圍），達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。因面試資格審核不合格或進(jìn)入面試人員棄權(quán)而產(chǎn)生的空額，可按筆試成績從高分到低分一次性依次遞補(bǔ)面試人選。
（二）面試
1.面試內(nèi)容及面試教材。面試內(nèi)容包括編寫教案（60分鐘）、片段教學(xué)（10分鐘）、回答專家提問（3分鐘），部分崗位有技能操作測試（具體見崗位信息表）。面試教材為相應(yīng)學(xué)段學(xué)科現(xiàn)行教材。
2.面試成績。面試成績采用百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試合格成績?yōu)?0分。若個(gè)別崗位參加面試的人數(shù)等于或少于該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，面試合格成績?yōu)?0分。未達(dá)面試合格成績的不予聘用。
招聘崗位不分組的，面試現(xiàn)場宣布的成績即最終面試成績；因招聘崗位報(bào)名人數(shù)多需進(jìn)行面試分組的，面試現(xiàn)場宣布的成績還需采用修正系數(shù)法進(jìn)行修正后得到最終面試成績。
各分組考生分?jǐn)?shù)修正方法如下：
本組修正系數(shù)=本崗位所有考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分÷本面試組考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分。
考生最終面試成績=該考生面試現(xiàn)場宣布成績×修正系數(shù)。
（三）聘用成績
按筆試、面試成績各占50%合成的綜合成績計(jì)算（百分制，保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。聘用合格成績?yōu)?0分，未達(dá)聘用合格成績的不予聘用。
（四）確定擬聘用人員
根據(jù)聘用合格成績從高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃的1：1比例確定擬聘用人員。確定擬聘用人員時(shí)出現(xiàn)末位同分的，按末位同分人員的筆試成績（含政策加分）從高分到低分確定；筆試成績（含政策加分）相同的，按筆試成績中專業(yè)知識(shí)科目分?jǐn)?shù)高者確定；若專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)也相同，則加試一場面試，按加試成績高者確定。擬聘用人員因故放棄擬聘用資格的，其空額可從該崗位未聘用人員中根據(jù)聘用合格成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人選。
五、選崗
擬聘用人員按照聘用合格成績從高分到低分公開自愿選崗。如聘用成績相同，筆試成績（含政策加分）高者優(yōu)先；如筆試成績（含政策加分）相同，以筆試成績中專業(yè)知識(shí)科目成績高者優(yōu)先。連江縣“一環(huán)學(xué)校”指城關(guān)地區(qū)各中小學(xué)、幼兒園，連江縣特殊教育學(xué)校、連江縣教師進(jìn)修學(xué)校、連江職業(yè)中專學(xué)校以及敖江、江南兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的中小學(xué)、幼兒園；“二環(huán)學(xué)�！敝笘|湖、琯頭、浦口、丹陽、東岱、潘渡等6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的中小學(xué)和幼兒園,但崗位信息表中的二環(huán)學(xué)校不含連江黃如論中學(xué)一中貴安學(xué)校、連江一中貴安分校和連江縣貴安新天地幼兒園；“三環(huán)學(xué)校”指一環(huán)、二環(huán)以外各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的中小學(xué)和幼兒園。崗位信息表中的“連江縣屬學(xué)校”指連江縣直屬高中學(xué)校和連江職業(yè)中專學(xué)校。
六、體檢、考察、公示
（一）擬聘用人員均須參加由連江縣教育局組織的體檢及崗前培訓(xùn)，體檢合格的方可聘用。體檢按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)（2018年修訂）》、《福建省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（2018年修訂）》規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象或招聘單位及其主管部門對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)體檢的，視為自動(dòng)放棄。
（二）對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行全面綜合考察，考察不合格的不予聘用。
（三）因體檢、考察不合格，以及公示前因擬聘用人員自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空額，可從該崗位未聘用人員中根據(jù)聘用合格成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人選。選崗結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。
（四）擬聘用人員經(jīng)考察、體檢合格的，通過連江縣人民政府門戶網(wǎng)站→專題專欄→教育專題→政務(wù)公開→通知公告（網(wǎng)址：http://www.fzlj.gov.cn/xjwz/ztzl/jyzt/zwgk/tzgg/）公示，公示期為7個(gè)工作日。
七、聘用
公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理有關(guān)手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
各崗位聘用人員試用期聘任在專業(yè)見習(xí)期崗位，試用期滿考核合格按照相應(yīng)崗位聘任條件予以辦理聘任手續(xù)，考核不合格予以解聘。聘用人員服務(wù)期不低于5年（含試用期1年）。
招聘資格審核貫穿全程。擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用：1.以虛報(bào)、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它非法手段取得考試資格的；2.規(guī)定日期前未能按崗位報(bào)名條件提供相關(guān)證件（書）或相關(guān)證件（書）審核不合格的；3.體檢、崗前培訓(xùn)、考察不合格的；4.與原單位有簽訂聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。
八、政策待遇
本次招聘的是參照事業(yè)單位聘用制管理人員，在聘期內(nèi)師德師風(fēng)、進(jìn)修培訓(xùn)、教育教學(xué)、績效考核、職稱評(píng)聘、職務(wù)晉升、工資獎(jiǎng)金、工會(huì)福利、人事檔案、獎(jiǎng)懲、休假、人員流動(dòng)等方面的管理與待遇均同編內(nèi)人員。
九、紀(jì)律與監(jiān)督？
本次招聘工作由連江縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)、連江縣教育局組織實(shí)施。招聘全過程堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，嚴(yán)守保密紀(jì)律，連江縣紀(jì)委監(jiān)委駐連江縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)整個(gè)招聘工作流程進(jìn)行全程監(jiān)督。在招聘考試過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等相關(guān)法律法規(guī)處理。
十、聯(lián)系方式
地址：連江縣西鳳路6號(hào)天豐大廈8樓連江縣教育局人事科；
咨詢電話：0591-22137699，監(jiān)督電話：0591-26230015；
電話開通時(shí)間為報(bào)名時(shí)間內(nèi)(工作日)每天上午8：30至12:00，下午15：00至17：30。
十一、其他
（一）境內(nèi)學(xué)歷和學(xué)位（含自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）應(yīng)在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡稱“學(xué)信網(wǎng)”，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認(rèn)證。
（二）取得境外學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)名者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，證書信息原則上應(yīng)在中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn/）上可查詢認(rèn)證。
（三）福建省“雙專業(yè)”、“雙學(xué)位”畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書應(yīng)在福建省人民政府網(wǎng)站“雙學(xué)位雙專業(yè)”查詢平臺(tái)（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）上可查詢認(rèn)證。
（四）以輔修專業(yè)報(bào)考的，應(yīng)同時(shí)取得國家承認(rèn)的列入國民教育序列學(xué)歷畢業(yè)證書，并且輔修專業(yè)信息可在“學(xué)信網(wǎng)”上查詢。
（五）專業(yè)條件設(shè)置為“XX類”的招聘崗位，符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2023年）》中“XX類”所列專業(yè)的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考；專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)（詳見本公告附表各有關(guān)崗位）的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考。對(duì)博士和留學(xué)人員的專業(yè)要求按相近原則認(rèn)定。
（六）允許應(yīng)聘人員按符合條件要求的其低學(xué)歷報(bào)考相應(yīng)崗位。應(yīng)聘考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)需在崗位備注中注明“本人以XX學(xué)歷層次報(bào)考本崗位”。
（七）本次招聘連江縣教育局不提供考試輔導(dǎo)材料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（八）應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供的本人聯(lián)系電話號(hào)碼應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持暢通，原則上要求在2024年9月1日前不得更改。否則，因聯(lián)系障礙產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
（九）本公告由連江縣教育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按相關(guān)政策法規(guī)辦理。
