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為進(jìn)一步優(yōu)化教育事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育強(qiáng)市建設(shè)，決定引進(jìn)一批優(yōu)秀人才，現(xiàn)將2024年聊城市教育和體育局直屬學(xué)�！八莾�(yōu)才”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)數(shù)量與范圍
（一）引進(jìn)數(shù)量
7名（具體崗位及要求詳見(jiàn)附件1）。
（二）引進(jìn)范圍
1.本次人才引進(jìn)面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生，須符合下列條件之一：（1）國(guó)內(nèi)普通高等院校、承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)和經(jīng)教育部學(xué)歷認(rèn)證的國(guó)（境）外高校全日制博士研究生；（2）第二輪“雙一流”建設(shè)高校全日制畢業(yè)生；（3）2024年QS榜單前100名國(guó)（境）外高校全日制畢業(yè)生。
2.具有全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀高層次人才，不受崗位條件和數(shù)量限制，可根據(jù)引才單位需求及個(gè)人意愿進(jìn)行雙向選擇。
3.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法，思想政治素質(zhì)好，品行端正；
2.熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，德行良好；
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)；
4.符合引進(jìn)崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件；
5.除崗位另有要求外，本科生和碩士研究生年齡在30周歲以下（1993年1月以后出生，以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡），博士研究生年齡在35周歲以下（1988年1月以后出生，以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡）。大學(xué)學(xué)制為5年以上的，以學(xué)制4年為基數(shù)，學(xué)制每增加1年相應(yīng)放寬1歲；
6.在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷與相應(yīng)學(xué)位證書。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書應(yīng)于2024年7月31日前取得。在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生須在2024年1月27日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書。
7.有下列情形之一的人員不得報(bào)名：
（1）在校期間受過(guò)院系及以上處分的；
（2）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;
（3）現(xiàn)役軍人；
（4）因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（5）在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的；
（6）有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的；
（7）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中須回避的情形;
（8）有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的。
三、引進(jìn)程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2024年1月27日9:00—2月1日16:00
查詢時(shí)間：2024年1月27日11:00—2月1日18:00
報(bào)名網(wǎng)址：jyty.liaocheng.gov.cn(聊城市教育和體育局)
報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)址，按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個(gè)人相關(guān)信息，個(gè)別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名人員的姓名、證件號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。
2024年2月1日16:00后，尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由報(bào)名人員本人自負(fù)。
報(bào)名人員應(yīng)按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求上傳身份證、學(xué)歷學(xué)位等證明材料，需上傳的材料（均掃描成PDF上傳）：
1.身份證；
2.應(yīng)屆畢業(yè)生提交就業(yè)推薦表；
3.在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證和教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；
4.在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)位證和中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告；
5.在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生提交未就業(yè)承諾書、未繳納社保證明；
6.在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生提交由保管檔案的部門或機(jī)構(gòu)開(kāi)具擇業(yè)期內(nèi)檔案存放證明（加蓋公章）；
7.在擇業(yè)期兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生提交教師資格證；
8.留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。報(bào)名人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；
9.招聘崗位資格條件要求的其他證明材料。
（二）資格初審
初審時(shí)間：2024年1月27日11:00—2月1日18:00
《公告》發(fā)布后和網(wǎng)上報(bào)名期間，引才單位要指定專人負(fù)責(zé)接聽(tīng)咨詢電話和資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。
報(bào)名人員務(wù)必及時(shí)查詢資格初審結(jié)果，如有疑問(wèn)請(qǐng)主動(dòng)聯(lián)系引才單位。
（三）考試
考試采取面試的形式進(jìn)行，不設(shè)開(kāi)考比例。若資格初審合格人數(shù)較多，則先進(jìn)行面談或說(shuō)課，根據(jù)面談或說(shuō)課成績(jī)按1:5比例確定進(jìn)入面試范圍人選，面談或說(shuō)課成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī)。面試采用百分制計(jì)算成績(jī)，算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及打印面試通知書在聊城市教育和體育局網(wǎng)站另行通知。
面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人員。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績(jī)并列的，采取加試的辦法確定名次。
（四）考察體檢
1.考察
根據(jù)引進(jìn)崗位和應(yīng)聘人員面試成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。考察時(shí)要成立考察工作小組，負(fù)責(zé)考察工作�？疾觳扇《喾N形式，全面了解引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、崗位匹配度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)材料信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)放棄或考察不合格造成的空缺，根據(jù)面試成績(jī)，從同一崗位面試成績(jī)合格人員中由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。
2.體檢
考察合格人員，進(jìn)入體檢范圍。體檢由引才單位具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，具體事宜另行通知。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)名人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試成績(jī)合格人員中由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。
（五）公示聘用
對(duì)考察體檢合格人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由引才單位提出聘用意見(jiàn)，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他事項(xiàng)
本次引進(jìn)人才考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次人才引進(jìn)中的“以上”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
參加人才引進(jìn)考生應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息，保持通訊暢通�？忌ㄓ嵎绞饺缬凶兓�，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系引才單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。
報(bào)名崗位資格條件、資格審查以及考察、體檢工作的相關(guān)事宜，請(qǐng)直接咨詢引才單位。
五、咨詢監(jiān)督電話
咨詢電話：
聊城市水城中學(xué)：0635-8387626
聊城市第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校：0635-86869227299978
監(jiān)督電話：
聊城市人力資源和社會(huì)保障局：0635-2181169
聊城市教育和體育局：0635-8245126
附件1：2024年聊城市教育和體育局直屬學(xué)校 “水城優(yōu)才”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)崗位表.pdf
