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一、招聘計劃
初中：語文英語物理體育
二、崗位性質(zhì)
蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質(zhì)招錄教師。近年來，園區(qū)教育系統(tǒng)積極順應人事制度改革，以企業(yè)化管理身份招錄教師，采用合同聘任、崗位管理，提供有競爭力的薪酬待遇，統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會保險（公積金）乙類綜合保障計劃。企業(yè)化管理教師與事業(yè)編教師同工同酬，同一專業(yè)發(fā)展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業(yè)待遇。高層次緊缺型人才通過專場招聘，符合條件的可申請以事業(yè)編引進。
三、招聘條件
應聘人員需具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，關(guān)愛學生，忠誠教育事業(yè)，無違法犯罪記錄。報考中小學教師崗位的須于2024年8月31日前取得符合要求的教師資格證書和學歷學位證書，所學專業(yè)與報考學科一致或相近，并具有正常履行崗位職責必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。
（一）應屆高校畢業(yè)生應聘條件
應聘人員須為2024屆應屆畢業(yè)生，應聘初中教師崗位的應具有本科及以上學歷、學位證書。
（二）在職教師應聘條件
1.學歷條件：本科及以上學歷學位。
2.年齡及榮譽條件
一是有潛力的青年教師。具有二級教師及以上職稱，獲得校級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽，班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗豐富的，年齡30周歲以下（1994年1月1日后出生）。
二是成熟教師。具有二級教師及以上職稱，獲得區(qū)縣級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽的，年齡35周歲以下（1989年1月1日后出生）。
三是骨干教師。具有一級教師及以上職稱，獲得區(qū)縣級學科帶頭人稱號的，年齡38周歲以下（1986年1月1日后出生）。
四是高層次緊缺型教育人才。根據(jù)《園區(qū)教育系統(tǒng)教師發(fā)展中心、中小學教師事業(yè)編制引進人才操作辦法》，主要面向全國優(yōu)秀骨干教師組織專場招聘考核，擬錄用人員符合條件的可申請按事業(yè)編性質(zhì)引進。擬于2023年11月-2024年6月分批組織。
四、招聘程序
學校發(fā)布招聘公告，收取并審核篩選應聘資料，組織校內(nèi)筆試、業(yè)務(wù)考核、面試后，擇優(yōu)按本校招聘崗位數(shù)1:3的比例推薦至園區(qū)教育局參加集中組織的區(qū)域考核。園區(qū)教育局根據(jù)考核成績，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，報組織部審批錄用。
備注：
1.在招考過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假，一經(jīng)查實的隨時取消應聘資格，責任由應聘者自負。
2.擬錄用人員須在一個月內(nèi)至蘇州工業(yè)園區(qū)體檢中心（蘇州工業(yè)園區(qū)蘇虹西路200號）進行入職體檢并提供合格證明，無法提供者不予錄用。
3.擬錄用應屆畢業(yè)生不能按期取得符合要求的教師資格證書和學歷學位等必備證書的，不予錄用。
4.擬錄用在職人員無法按時提供符合要求的教師資格證書和學歷學位及相關(guān)榮譽證書的，不予錄用。
5.經(jīng)審查，擬錄用人員存在違紀違法問題的，不予錄用。
五、報名及聯(lián)系方式
1.報名方式：
第一步：掃描二維碼登記信息。
第三步：《應聘人員登記表》和證明材料壓縮包以2個附件的形式發(fā)送至學校郵箱xpsyzx1958@126.com，郵件命名方式：學科+姓名+在職/應屆。
（因人手有限，學校將在審核材料后擇優(yōu)回復，應聘材料恕不一一回復、退還，感謝理解。）
2.學校地址：蘇州工業(yè)園區(qū)振勝路58號
郵編：215126
3.聯(lián)系電話：0512—62826201
4.聯(lián)系人：施老師、陳老師
本公告中學科需求按照實際招聘進度實時更新，請各位應聘者及時與公告內(nèi)招聘電話溝通，以了解學科需求動態(tài)。
蘇州工業(yè)園區(qū)星浦實驗中學
2023年12月
