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為滿足教育教學(xué)工作需要,經(jīng)市人社局核準(zhǔn)備案,新干縣擬公開招聘普通高中教師12名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及數(shù)量
備注:同一學(xué)科崗位入闈考生根據(jù)成績從高分到低分選擇具體任教崗位。
三、招聘對象
高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生(非在編人員);教育部直屬6所師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué))的2023屆公費(fèi)師范類本科畢業(yè)生。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正;
3.遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,熱愛教育事業(yè),能夠履行《中華人民共和國教師法》規(guī)定的教師義務(wù);
4.具備承擔(dān)教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)和能力;
5.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),身體健康;
6.安心教育工作,服從組織安排;
7.具備招聘崗位所需資格條件。
(二)資格條件
1.2023年8月31日前取得須相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書和與招聘崗位學(xué)科一致的高中及以上教師資格證;
2.年齡35周歲以下(1987年4月30日以后出生);
3.本科或研究生階段所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位相關(guān)(數(shù)學(xué)、物理崗位除外),具體專業(yè)要求見附件2;
4.本縣正式教師(含服務(wù)期內(nèi)的特崗教師和三支一扶教師)不得報(bào)考;
5.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。除2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考外,擇業(yè)期內(nèi)(即2022年和2021年畢業(yè)戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)未落實(shí)工作單位的全日制高校畢業(yè)生也可報(bào)考。
6.有以下情形之一者不得報(bào)考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(4)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生及現(xiàn)役軍人;
(5)被省、市、縣人事考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員;
(6)法律、政策規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時間:發(fā)布招聘公告之日起至2023年5月23日。
2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,每人限報(bào)一個崗位。
3.報(bào)名材料:應(yīng)聘人員填寫《新干縣2023年面向高層次人才公開招聘普通高中教師報(bào)名登記表》(附件1),與學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)查詢證明(登錄www.chsi.com.cn查詢并打印含二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就讀學(xué)校開具的能如期畢業(yè)證明、教師資格證、身份證等掃描件一并打包發(fā)至郵箱:xgjyrs@163.com,文件需備注:崗位+姓名(如語文應(yīng)屆崗XXX)。
(二)資格審查
2023年5月25日,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報(bào)名考生的報(bào)名資格進(jìn)行資格審查,資格審查地點(diǎn)設(shè)在新干縣教育體育局人事股。由本人提供以下材料(均用A4紙)到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查,資格審查合格者,當(dāng)場發(fā)放面試準(zhǔn)考證,進(jìn)入面試程序。資格審查時需提交的材料:
(1)報(bào)名表(自行打印并填寫,張貼照片并另提供2張1寸近期免冠照片);
(2)身份證(原件、復(fù)印件);
(3)應(yīng)屆生應(yīng)提供就業(yè)推薦表(原件須加蓋學(xué)校公章)和就讀學(xué)校開具的如期畢業(yè)證明;
(4)應(yīng)屆碩士研究生需提供本科學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;歷屆碩士研究生需提供碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;公費(fèi)師范生需提供《師范生公費(fèi)教育協(xié)議書》復(fù)印件;
(5)已取得教師資格證的還須提供證書原件及復(fù)印件。
崗位招聘計(jì)劃與通過現(xiàn)場資格審查人數(shù)比例須達(dá)到1:3方可開考。如果通過現(xiàn)場資格審查人數(shù)達(dá)不到開考比例的,取消或核減相應(yīng)崗位。各學(xué)科若應(yīng)屆(不限應(yīng)歷屆)崗位取消或核減,則將崗位數(shù)調(diào)劑到不限應(yīng)歷屆(應(yīng)屆)崗位,調(diào)劑后的崗位亦需達(dá)到1:3的比例。核減和調(diào)劑人員崗位計(jì)劃數(shù)見新干縣教體局微信公眾號。
資格審查將貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符合或弄虛作假的,將取消其聘用資格。
(三)面試
1.面試程序:采取無生試講方式,試講內(nèi)容為所招聘崗位相關(guān)高中學(xué)科課程,滿分為100分。當(dāng)場備課,當(dāng)場試講,當(dāng)場公布試講成績。備課時間45分鐘,試講時間15分鐘。
2.崗位招聘要求:面試最低合格線為70分,凡低于最低合格線者不予錄取。
3.面試時間和地點(diǎn):考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證,具體時間和地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
面試結(jié)束后,在新干縣人民政府網(wǎng)、新干縣教體局微信公眾號上公布考生最后成績和入闈體檢考生名單,請考生即時關(guān)注有關(guān)公告,不再另行通知。根據(jù)試講成績按崗位從高分到低分,按1:1的比例確定入闈體檢人員,如末位成績排名出現(xiàn)并列的情況則采取加試筆試方法,以筆試分高者入闈。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。因體檢前考生自愿放棄、體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額,按照考生最后總成績從高分到低分依次在面試成績70分以上的考生中遞補(bǔ)一次。
(五)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察,由領(lǐng)導(dǎo)小組和用人單位組織實(shí)施對考察對象包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)等方面的情況進(jìn)行審查?疾觳缓细竦,取消聘用資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。
(六)公示、簽約
體檢考察合格人員,在新干縣人民政府網(wǎng)和新干縣教體局微信公眾號上公示無異議后,按面試成績從高分到低分的原則選擇定崗學(xué)校,簽訂就業(yè)協(xié)議書。
(七)正式聘用
通過面試、體檢、考察、公示等程序,擬聘用人員報(bào)縣政府審批后,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員須與用人單位簽定聘用合同并服務(wù)5年以上(含試用期1年),2023年畢業(yè)生需在2023年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位和教師資格證書,否則不予聘用。聘用人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》的規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人員為正式編制,按國家有關(guān)政策享受待遇。
六、有關(guān)人才待遇
全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人員在試用期滿經(jīng)考核合格后,享受每人每月補(bǔ)貼600元,逐年發(fā)放,為期5年。
七、咨詢電話
新干縣人社局:0796-2602372
新干縣教體局:0796-2600131
未盡事宜由新干縣面向高層次人才公開招聘普通高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1:新干縣2023年面向高層次人才公開招聘普通高中教師報(bào)名登記表.docx
附件2:江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄.doc
新干縣面向高層次人才公開招聘普通高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2023年5月10日