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根據(jù)榮成市教體局轄屬學校教師崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（魯人社規(guī)〔2022〕2號）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2022年榮成市教育和體育局公開招聘教師（第二批）有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。
4.具備招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)或技能條件。
5.應(yīng)聘人員年齡要求：初級崗位要求40周歲以下。其中，30周歲以下是指1991年10月8日以后出生，35周歲以下是指1986年10月8日以后出生，40周歲以下是指1981年10月8日以后出生。
6.教師資格證要求：應(yīng)聘人員須在2022年10月8日前取得應(yīng)聘崗位要求的資格證書。對于在2021年及2022年中小學（含中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘考試的，在訂立聘用合同時約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。
7.具備招聘崗位所需的其他條件（詳見《崗位計劃表》）。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）其他條件
1.香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
2.對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在規(guī)定時間內(nèi)后補學歷學位認證書，待正式取得國（境）外學歷學位認證書后，方可進行公示、聘用。
3.取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級技�；蚣紟煂W院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。
4.在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)用人管理權(quán)限部門單位同意。服務(wù)期限內(nèi)的服務(wù)基層項目人員應(yīng)在報名前征得服務(wù)單位和項目主管部門同意。
5.招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2022年10月8日為截止日期。
6.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
（三）下列人員不在招聘范圍內(nèi)：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀非應(yīng)屆普通高校學生；
3.因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的人員；
4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.榮成籍考生榮成市征信管理系統(tǒng)信用等級為C級及以下的；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘崗位和數(shù)量
榮成市教育和體育局公開招聘教師的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求，見《2022年榮成市教育和體育局公開招聘教師（第二批）崗位計劃表》（附件1，以下簡稱《崗位計劃表》）。
三、報名、初審
報名、初審采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。
報名時間：2022年10月8日9:00—10月10日16:00
具體辦法：
（一）崗位查詢。應(yīng)聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、《崗位計劃表》及有關(guān)政策規(guī)定，確認符合擬應(yīng)聘崗位的條件后通過郵箱進行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時，應(yīng)聘人員直接與榮成市教育和體育局聯(lián)系。
招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學科目錄設(shè)置專業(yè)要求，應(yīng)聘人員學歷證書所載專業(yè)應(yīng)當與招聘崗位專業(yè)要求相一致(留學回國人員、在港澳臺取得學歷學位的人員以國家教育部門的學歷認證材料上標明的專業(yè)名稱為準)。國家承認的輔修專業(yè)證書與學歷證書配合使用，可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)報考。
若應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上專業(yè)名稱與招聘崗位所列專業(yè)名稱相近似，應(yīng)聘人員應(yīng)主動聯(lián)系榮成市教育和體育局介紹有關(guān)情況，確屬相關(guān)相近的，報事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)同意，在榮成市人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布專業(yè)增補公告，以便于相同專業(yè)人員報考。受理增補專業(yè)申請時間截止2022年10月10日11：00，逾期申請的，不再增補。
（二）個人報名。應(yīng)聘人員需如實填報個人報名信息資料，通過郵件將《榮成市教育和體育局公開招聘教師報名登記表》（附件2）以附件形式發(fā)送至郵箱（rcjyzgk@wh.shandong.cn），同時加入QQ群“745025568”。郵件標題和郵件附件統(tǒng)一按“報考職位+姓名”格式命名，如“物理張某”。應(yīng)聘人員郵件發(fā)送成功即可收到榮成市教育和體育局的回執(zhí)郵件。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次發(fā)送報名郵件至郵箱的，以第一次發(fā)送郵件為準，如需更改報名資料，需電話聯(lián)系市教體局政工科后，另行發(fā)送。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。2022年10月10日16:00后，單位尚未反饋初審結(jié)果或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意發(fā)送報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
（三）單位初審。榮成市教育和體育局指定專人在報名期間負責資格初審工作，及時查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行審核，并通過電話反饋初審結(jié)果。具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；未通過初審的，要說明理由；提交材料不全的，要說明缺少的內(nèi)容，再由應(yīng)聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，榮成市教育和體育局安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。
（四）結(jié)果查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交應(yīng)聘信息后，保持電話暢通，由榮成市教育和體育局通過電話告知初審結(jié)果。未通過資格初審的，在2022年10月10日16：00前可以更改、補充報名信息。通過資格初審的人員自行打印《榮成市教育和體育局公開招聘教師報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》，內(nèi)含《誠信承諾書》，需本人簽名，面試資格審查時使用）。
報名結(jié)束后，若應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定的開考比例（1:3），計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。對緊缺專業(yè)崗位公開招聘報名后形不成競爭的，經(jīng)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準，可適當降低開考比例。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報《崗位計劃表》中其他符合條件的崗位。請報名人員注意關(guān)注核減和取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。改報只進行一次。
取消或核減的招聘計劃，經(jīng)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)同意，可追加調(diào)劑到其他崗位計劃，有關(guān)調(diào)劑情況在榮成市人民政府網(wǎng)站公布。
（五）資格審查。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員報名及筆試前的資格審查在網(wǎng)上進行；擬進入面試范圍人員的資格審查現(xiàn)場進行。招聘單位選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進行嚴格審查，并對資格審查結(jié)果負責。資格審查的具體時間、地點等有關(guān)事宜在榮成市人民政府網(wǎng)站予以公布。
進入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，在規(guī)定時間內(nèi)向榮成市教育和體育局提交《報名登記表》及本人相關(guān)證明材料（原件審查后退回，復印件留存?zhèn)洳椋�，包括�?/P>
1.有效期內(nèi)的二代身份證；2.國家承認的學歷證書、學位證書；3.教師資格證書（受疫情影響人員除外）；4.擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生提交《就業(yè)報到證》；5.在職人員應(yīng)聘的，提交有人事管理權(quán)限的單位（部門）蓋章的《同意應(yīng)聘介紹信》（附件3），對按時出具有困難的，經(jīng)榮成市教育和體育局同意，可在考察前提供；6.對應(yīng)聘人員有工作經(jīng)歷要求的，需提交相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料，工作經(jīng)歷年限均截止2022年10月8日前。7.香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘符合條件的崗位，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。
取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)沒有提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數(shù)線內(nèi)按筆試成績由高分到低分依次遞補。
四、考試
考試分為筆試和面試，均采取百分制計算成績。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試只考一科�？荚噧�(nèi)容包括教育基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。其中教育基礎(chǔ)知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等基礎(chǔ)知識，專業(yè)知識為相應(yīng)學科專業(yè)知識。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由榮成市教育和體育局根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。
筆試時間：2022年10月22日9：00—11：00
筆試地點：榮成市實驗中學
考生需于10月21日（8:30-11:00，13:30-16:00）到榮成市教育和體育局政工科領(lǐng)取筆試準考證。
2.面試
面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘崗位的招聘計劃由高分到低分按公布的比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到規(guī)定比例的崗位，按實有合格人數(shù)確定面試人選。
面試采取試講的方式進行，具體崗位面試方式詳見《崗位計劃表》。面試時間、地點等有關(guān)事宜，在榮成市人民政府網(wǎng)站公布。
面試結(jié)束后，筆試成績、面試成績按公布的比例，采用百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
五、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察范圍人選。面試設(shè)定70分的最低合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的人員方可進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。若筆試成績也出現(xiàn)并列的，加試確定人選。應(yīng)聘人員總成績和進入考察范圍人員名單予以公布。
招聘單位及其主管部門成立考察工作小組，具體負責進入考察范圍人選的考察工作�？疾靺⒖紘�、省公務(wù)員考察有關(guān)規(guī)定，根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審�？疾祗w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。
對考察合格人員，按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選并公布。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
未經(jīng)榮成市教育和體育局同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，取消應(yīng)聘資格。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，取消應(yīng)聘資格，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員，由榮成市教育和體育局進行公示，公示期為7個工作日，公示期間有異議的，榮成市教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員聘用備案通知書》，辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。招聘崗位約定3年的最低服務(wù)年限，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴格履行。
七、疫情防控要求
（一）所有考生入場時須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版，掃描考點場所碼，出示山東省電子健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡，方可參加考試。自考前7天起至考試當天，考生采取自查自報的方式進行健康監(jiān)測，早晚各進行一次體溫測量，并填寫《考試人員健康管理信息采集表》（附件4）。
（二）具有以下特殊情形的考生，不得參加考試：
1.確診病例、疑似病例、無癥狀感染者和尚在隔離觀察期的密切接觸者、次密切接觸者；
2.開考前7天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀未痊愈且未排除傳染病及身體不適者；
3.有中、高風險等疫情重點地區(qū)旅居史且離開上述地區(qū)不滿7天者；
4.有境外旅居史且入境未滿10天者；
5.考生居住社區(qū)10天內(nèi)發(fā)生疫情者。
（三）治愈出院的確診病例和無癥狀感染者，應(yīng)持考前7天內(nèi)的健康體檢報告，體檢正常、肺部影像學顯示肺部病灶完全吸收、2次間隔24小時核酸檢測（其中1次為考前48小時，)均為陰性的可以參加考試。
（四）考前14天從發(fā)生本土疫情省份入魯返魯參加考試的考生，須提供啟程前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明和抵達后考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，或者提供入魯后考前間隔24小時以上2次核酸檢測陰性證明（其中1次為考前48小時內(nèi)）。
（五）所有省外入榮返榮人員，須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，提前5天抵榮，抵達后進行“5天3檢”，每次檢測間隔24小時，按時完成后場所碼方可顯示綠碼。所有省內(nèi)威海市外入榮返榮人員，須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，提前3天抵榮，抵達后進行“3天2檢”，每次檢測間隔24小時，按時完成后場所碼方可顯示綠碼。另外，近期有外出旅行史的考生，請密切關(guān)注疫情發(fā)生地區(qū)公布的病例和無癥狀感染者流調(diào)軌跡信息及中高風險區(qū)信息。有涉疫風險的人員要主動與榮成市教育和體育局聯(lián)系。
（六）公共場所碼異常人員（紅碼、黃碼、灰碼）嚴禁進入考點參加考試。對7天內(nèi)無核酸檢測陰性記錄的人員，掃碼時顯示黃色“限制通行”標識，嚴格限制進入公共場所、乘坐公共交通工具。對未按要求完成規(guī)定檢測次數(shù)的國際郵件接收人，掃碼時顯示灰色“限制通行”標識，限制進入學校、養(yǎng)老院、福利院和乘坐公交車。
（七）考生要合理安排交通和食宿，注意飲食衛(wèi)生。考生遵循“兩點一線”出行模式，“點對點”往返住所和考點。在保障安全的前提下，盡量選擇步行、騎行、私家車往返考點。乘坐公共交通工具的，應(yīng)佩戴一次性手套，減少接觸公共物品和部位，盡量保持與其他人員的距離，注意保持手衛(wèi)生，減少在交通場站等人員密集場所停留時間�？忌俗鲎廛嚮蚓W(wǎng)約車赴考點的，提前預(yù)約車輛，乘坐時在后排落座，下車后應(yīng)及時做好手衛(wèi)生。乘坐班車赴考點的，保持開窗通風、分散就座，途中避免在車上飲食和用手接觸其他物品，下車后做好手衛(wèi)生。
以上要求如有變化，執(zhí)行我省及屬地最新防疫要求。對于瞞報、虛報個人旅居史和健康癥狀的，涉及違反法律、法規(guī)的，由有關(guān)部門依法給予處罰。
八、其他
（一）嚴肅招聘紀律，對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本簡章、《崗位計劃表》，準確理解相關(guān)政策與要求。在公開招聘期間，應(yīng)及時登錄榮成市人民政府門戶網(wǎng)站，了解網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因個人原因錯過重要信息，影響考試聘用的，責任自負。
（三）本次考試不指定輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對應(yīng)聘崗位資格條件、資格初審情況有疑問的，請考生咨詢榮成市教育和體育局政工科。
咨詢電話：0631-7564054
請在工作時間段（工作日8:30-11:30，13:30-17:30）撥打以上電話。
附件：
1.2022年榮成市教育和體育局公開招聘教師（第二批）崗位計劃表.xls
2.2022年榮成市教育和體育局公開招聘中小學教師報名表.docx
榮成市教育和體育局
2022年9月19日
