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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)《關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）《關(guān)于進(jìn)一步做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（吉人社發(fā)〔2022〕4號）精神，現(xiàn)將2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次靖宇縣事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員19名。其中，專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生13名（崗位序號：1號-11號），招聘范圍為2022年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，以及2021年和2020年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生〕。具體招聘崗位及資格條件詳見《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員（含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生）崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和其他法律法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡一般在18周歲以上35周歲以下（1986年9月15日至2004年9月15日期間出生，出生日期以本人身份證為準(zhǔn)）。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算截止時間均為2022年9月15日。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。
（二）崗位條件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格等條件,詳見《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員（含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生）崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
技工院校全日制高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生分別參照大專、本科學(xué)歷，可報(bào)考符合對應(yīng)學(xué)歷、專業(yè)等各項(xiàng)招聘條件的相應(yīng)崗位。
通過自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷的人員，須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書；在國(境)外取得學(xué)歷的人員，須于報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
未取得教師資格證的高校畢業(yè)生符合招聘崗位條件的可以報(bào)考教師崗位，上崗后先行從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格，在訂立聘用合同時按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。
招聘崗位資格條件由招聘單位設(shè)定，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
（三）其他資格條件
1.定向和委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向和委培單位同意。
2.在職人員報(bào)考，須征得用人單位及其主管部門同意。
（四）有下列情形之一的不得報(bào)考
1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2.被辭退（解聘）未滿5年的原黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被禁考仍在禁考期的人員。
4.全日制在讀的非2022年畢業(yè)生(2023年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2022年畢業(yè)生。畢業(yè)證、學(xué)位證證書日期其中有一個為2022年的，可視為2022年畢業(yè)生。全日制在讀的非2022年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考）。
5.現(xiàn)役軍人。
6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
（五）回避情形
事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
三、報(bào)名辦法
本次招聘考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名時間為2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.請考生〔務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE10及以上版本瀏覽器、360（急速模式）、谷歌或火狐瀏覽器〕登陸http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下簡稱報(bào)名網(wǎng)站）選擇相應(yīng)招聘單位和崗位報(bào)名。考生在網(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個月內(nèi)jpg格式的正面免冠證件數(shù)碼紅底或藍(lán)底彩色照片。上傳照片前，請使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素、不大于20k，以保證格式正確。
3.每名考生只允許報(bào)考一個崗位，資格審查通過后不能改報(bào)�？忌e填錯報(bào)姓名、身份證號、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
（二）資格審查及審查結(jié)果查詢
1.資格審查及審查結(jié)果查詢時間為2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.網(wǎng)上報(bào)名資格審查工作由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)�？忌毤皶r登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，報(bào)名截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。考生對資格審查結(jié)果存在異議的，可按報(bào)名流程提出仲裁。
3.仲裁截止時間為9月29日15:30，仲裁結(jié)果查詢截止時間為9月29日16:30�？忌锤膱�(bào)或雖然改報(bào)但審查或仲裁不合格、因時間不足不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再受理。
（三）繳費(fèi)及確認(rèn)
1.繳費(fèi)及其確認(rèn)時間為2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：通用知識筆試科目60元/人，其中，報(bào)名費(fèi)25元/人，考務(wù)費(fèi)35元/人。其他筆試科目85元/人，其中，報(bào)名費(fèi)25元/人，考務(wù)費(fèi)60元/人。
3.考生通過資格審查后，請務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)�？忌丛谝�(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)。
（四）開考比例
本次招聘,各崗位均不設(shè)開考比例。
（五）打印《準(zhǔn)考證》
1.《準(zhǔn)考證》打印時間為2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登陸報(bào)名網(wǎng)站，用A4紙自行打印《準(zhǔn)考證》，憑《準(zhǔn)考證》按要求參加考試和資格復(fù)審。
（六）注意事項(xiàng)
1.考生只能用二代身份證號報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報(bào)名的視為無效。
2.考生報(bào)名時所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的完全一致。
3.留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
4.考生應(yīng)對所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假騙取報(bào)名資格和惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。資格審查員在資格審查過程中對考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議，要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷、資格證書等相關(guān)材料復(fù)印件的，考生應(yīng)及時提供，否則，審查員有權(quán)不予資格審查。
5.考生務(wù)必保持報(bào)名時所留聯(lián)系電話的暢通,及時關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜，否則，后果自負(fù)。
四、招聘考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，由中共靖宇縣委組織部、靖宇縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
（一）筆試
1.筆試日期：11月12日，具體時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。
2.筆試科目：詳見附件1。
3.筆試成績滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。
4.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》（吉政發(fā)〔2016〕25號）、《關(guān)于促進(jìn)新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》（吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號），凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生享受筆試初始成績加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。請考生在報(bào)名繳費(fèi)完成后于9月30日15:00前將本人身份證、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告的pdf格式掃描件以及電子版《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表》（附件2）打包成壓縮文件，文件名格式為：考生姓名-報(bào)考單位-崗位代碼。考生將壓縮文件發(fā)送至電子郵箱：JYSYDWRSGL@163.COM進(jìn)行審驗(yàn)，逾期未發(fā)送的或超過截止時間發(fā)送的視為考生自愿放棄享受加分政策。審驗(yàn)部門為靖宇縣人力資源和社會保障局、縣征兵辦、縣退役軍人事務(wù)局。經(jīng)審驗(yàn)合格的另行在靖宇縣人民政府網(wǎng)站公示。
5.考生考試時需攜帶本人《準(zhǔn)考證》、二代身份證(有效期內(nèi))進(jìn)入考場。
6.考生應(yīng)在筆試前14天通過微信添加“吉事辦”小程序申領(lǐng)“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”（技術(shù)咨詢電話：0431-12342），下載打印《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書（附件3）每日記錄。筆試當(dāng)天，須提供本人參加筆試入場前48小時內(nèi)（以采樣時間為準(zhǔn)）由具備資質(zhì)的檢測機(jī)構(gòu)出具的新冠病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)版或“吉事辦—核酸檢測結(jié)果”截圖打�。救颂顖�(bào)的《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》（附件4）和《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》（附件3）。
7.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）資格條件復(fù)審
1.依據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人選數(shù)1:3比例依次確定擬面試人選。擬面試人選數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；多人并列進(jìn)入1:3比例的，一并確定為擬面試人選。復(fù)審合格的確定為面試人選。
2.擬面試人選的資格條件復(fù)審由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)。復(fù)審時，擬面試人選應(yīng)按照報(bào)名和招聘崗位資格條件要求，提供與本人報(bào)考時填報(bào)信息相一致的身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，必要時資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除提供上述規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證。在職人員資格條件復(fù)審時，應(yīng)一并提供所在單位或主管部門同意報(bào)考的證明。
3.招聘崗位有工作經(jīng)歷年限要求的，計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時間為2022年9月15日，累計(jì)工作時間每滿12個月計(jì)為1年。學(xué)生在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，或在職人員“全脫產(chǎn)”學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
4.資格條件復(fù)審期間，因本人放棄或按考生所留聯(lián)系方式聯(lián)系不上取消面試資格的，以及資格條件復(fù)審期間和終止后查出不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消面試資格的，有筆試的在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。非以上原因取消面試資格以及雖然符合遞補(bǔ)條件但是本人放棄遞補(bǔ)超過3人以上的，不再遞補(bǔ)。
5.擬面試人選資格條件復(fù)審的時間另行在靖宇縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。未按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。
（三）面試
1.根據(jù)行業(yè)、專業(yè)及崗位特點(diǎn)，面試靈活采用結(jié)構(gòu)化面談、說課、試講、專業(yè)問答、情境模擬、實(shí)際操作等方式。具體面試時間、地點(diǎn)、方式、要求等，以《面試通知書》為準(zhǔn)。
2.面試成績當(dāng)場公布，滿分100分。
（四）考試總成績計(jì)算方法
1.按筆試成績與面試成績之和的50%計(jì)算考試總成績，滿分100分。
2.考試總成績的及格線為60分。
3.計(jì)算總成績時，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（五）筆試成績查詢
考生的筆試成績查詢方法在靖宇縣人民政府網(wǎng)站公布，請考生關(guān)注和查詢，未及時查詢的后果自負(fù)。
五、體檢與考察
面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選�？忌荚嚳偝煽冃�(shù)點(diǎn)后兩位相同時，順延到小數(shù)點(diǎn)后第4位。順延小數(shù)點(diǎn)第4位后總成績?nèi)韵嗤�，有符合國家和我省�?yōu)先聘用規(guī)定（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上）的優(yōu)先聘用，沒有符合優(yōu)先聘用規(guī)定的，面試成績高者優(yōu)先聘用。
體檢工作由招聘單位所在地人社部門統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
考生體檢合格的，由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。
考生體檢、考察期間放棄的，取消其相應(yīng)資格，不再遞補(bǔ)。因不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消體檢、考察資格或體檢、考察不合格的，在報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，在靖宇縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。
公示后，放棄擬聘用人選資格的崗位不再遞補(bǔ)。因不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消擬聘用人選資格的崗位，在報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、聘用
公示期滿無異議的，或反映有問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
公示后，對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用要求的，取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
不符合聘用要求取消擬聘人選資格的崗位，在報(bào)考同一崗位的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
開始辦理聘用手續(xù)后考生放棄應(yīng)聘的,取消其擬聘人選資格，放棄的崗位不再遞補(bǔ)。
2022年畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時，須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用的人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。試用期一并計(jì)算在聘用合同期內(nèi)。
八、政策待遇
根據(jù)《靖宇縣引進(jìn)人才激勵與管理辦法（試行）》（靖辦發(fā)〔2020〕53號），其中靖宇縣事業(yè)單位公開招聘的高層次和急需緊缺人才與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同的，對應(yīng)享受以下待遇：
1.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年且年度考核結(jié)果均為優(yōu)秀等次的，在提拔使用、上級機(jī)關(guān)遴選、掛職鍛煉、外出考察學(xué)習(xí)等方面優(yōu)先考慮；作出突出貢獻(xiàn)或取得重大成就的，同等條件優(yōu)先提拔使用；符合條件的可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位；
2.給予生活補(bǔ)貼。聘用的博士研究生給予12萬元生活補(bǔ)貼，原“985”“211”工程院校碩士研究生給予10萬元生活補(bǔ)貼，急需緊缺專業(yè)的普通院校碩士研究生給予8萬元生活補(bǔ)貼，原“985”“211”工程院校全日制本科畢業(yè)生給予6萬元生活補(bǔ)貼。以上生活補(bǔ)貼為5年服務(wù)期內(nèi)補(bǔ)貼總金額，自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢；
3.給予住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對聘用的博士研究生給予每月1000元的住房補(bǔ)貼，對聘用的原“985”“211”工程院校碩士研究生給予每月800元的住房補(bǔ)貼，對聘用的普通高校畢業(yè)的碩士研究生給予每月600元的住房補(bǔ)貼，對聘用的原“985”“211”工程院校全日制本科畢業(yè)生給予每月400元的住房補(bǔ)貼，每工作滿一年發(fā)放一次。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在靖宇購房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購房合同一次性給予3-12萬元的購房補(bǔ)貼；
4.放寬職級職稱政策。聘用管理崗位的碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇；聘用專業(yè)技術(shù)崗位的，按照相關(guān)政策予以聘任（單位崗位已滿的，可在政策允許范圍內(nèi)超崗聘任）；暫未取得職稱的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十一級崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十級崗位。
白山市（含各縣、市、區(qū)）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員如有報(bào)考，不享受有關(guān)優(yōu)惠政策。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
（一）信息發(fā)布網(wǎng)站
靖宇縣人民政府網(wǎng)站（http://jyx.cbs.gov.cn/）；
（二）其它事項(xiàng)
1.招聘考試的通知、公示等其它有關(guān)信息可登錄靖宇縣人民政府網(wǎng)站查詢。
2.咨詢電話：詳見附件1“報(bào)名咨詢電話”欄。
3.舉報(bào)和咨詢有關(guān)考試事宜的由市組織人社部門受理，舉報(bào)和咨詢有關(guān)資格條件、專業(yè)、學(xué)歷等事宜的由用人單位或主管部門受理。
4.監(jiān)督舉報(bào)電話：0439-7224727
5.政策咨詢電話：0439-7268601
十、有關(guān)要求
（一）資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，取消聘用資格。公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開
招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（二）凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察的，均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。
附件：
1.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員（含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生）崗位及其資格條件一覽表》.xls
2.《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生信息表》.xls
3.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》.docx
4.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》.docx
中共靖宇縣委組織部
靖宇縣人力資源和社會保障局
2022年9月15日
