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2022年山東泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章【30人】

時(shí)間:2022-05-30 10:57:22 點(diǎn)擊:

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按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))等有關(guān)規(guī)定,根據(jù)岱岳區(qū)職業(yè)教育中心崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘一批專(zhuān)業(yè)教師,現(xiàn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件和范圍

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的道德品行;

3.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲及以下(1981年6月14日以后出生);

4.身心健康,具備適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

5.具備招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6.具備招聘崗位所需的其他條件;

7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得應(yīng)聘的人員范圍

1.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員,被開(kāi)除黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

3.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

(三)崗位應(yīng)聘條件

1.崗位專(zhuān)業(yè)要求。各招聘崗位具體要求主要由用人單位根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和單位需要,參照教育部相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置,人社部制定的全國(guó)技工院校專(zhuān)業(yè)目錄中符合招聘單位用人需求的專(zhuān)業(yè)也可報(bào)考。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國(guó)家承認(rèn)的輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)配合使用,依據(jù)輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)注明的專(zhuān)業(yè)報(bào)考。

2.學(xué)歷學(xué)位要求。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)取得崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含留學(xué)認(rèn)證書(shū)),除2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(guó)(境)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)回國(guó)人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)教育部認(rèn)證書(shū),采取“承諾+容缺”的方式允許先行參加考試,最遲于2022年8月31前取得外,其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須于2022年6月14日前取得。

3.教師資格證要求。對(duì)暫未取得教師資格證的人員,根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào))“受疫情影響嚴(yán)重的地區(qū),在2022年12月31日前可實(shí)施中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格‘先上崗、再考證’階段性措施”要求,可允許先行報(bào)名參加考試,教師資格證取得時(shí)間待上級(jí)有關(guān)政策出臺(tái)后,按上級(jí)政策執(zhí)行。如未能如期通過(guò)教師資格考試、取得教師資格,根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師資格條例》第二條“中國(guó)公民在各級(jí)各類(lèi)學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)中專(zhuān)門(mén)從事教育教學(xué)工作,應(yīng)當(dāng)依法取得教師資格”規(guī)定,則自動(dòng)喪失已獲得的中小學(xué)教師公開(kāi)招聘擬聘用資格。

4.其他可應(yīng)聘情形。香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格的,可以分別按照全日制高職(大專(zhuān))、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

二、招聘崗位

2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見(jiàn)《2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘崗位匯總表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位匯總表》)。

《崗位匯總表》中的崗位條件由用人單位根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和單位實(shí)際制定,網(wǎng)上報(bào)名期間,應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、取得資格、從事工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求,由用人單位依據(jù)本簡(jiǎn)章公布的崗位條件研究審核認(rèn)定。

根據(jù)省委組織部、省人社廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))要求,岱岳區(qū)職業(yè)教育中心招聘教師實(shí)行人員控制總量備案管理。

三、報(bào)名流程

報(bào)名在統(tǒng)一時(shí)間內(nèi)按照網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)等流程進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名前,須認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章全文及《2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘應(yīng)聘須知》(見(jiàn)附件2),通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)上傳有關(guān)信息和資料。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造有關(guān)證書(shū)證明證件騙取考試資格等行為的,查實(shí)后取消其報(bào)名資格并追究相關(guān)人員法律責(zé)任。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘全過(guò)程中的言行表現(xiàn),將作為政審考察的重要內(nèi)容之一。

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2022年6月14日9∶00-6月16日16∶00

查詢時(shí)間:2022年6月14日11∶00-6月17日16∶00

應(yīng)聘人員登陸岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.daiyue.gov.cn/)進(jìn)行報(bào)名,按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料,填報(bào)的信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員在單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系,咨詢電話可以通過(guò)《崗位匯總表》(附件1)查詢。

(二)單位初審

初審時(shí)間:2022年6月14日11∶00—6月17日16∶00

招聘單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,報(bào)名期間及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行初審,審核人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行審核,并通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋初審結(jié)果。對(duì)未通過(guò)初審的人員,將說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,將注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上初審是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫(xiě)的信息進(jìn)行初步審核,網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù),F(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。單位初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)名信息不能更改。2022年6月16日16∶00后,單位尚未初審或者初審未通過(guò)的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報(bào)考信息2小時(shí)后至6月17日16∶00前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。招聘單位留存通過(guò)資格初審人員的報(bào)名信息,供資格審查時(shí)參考。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果有異議的,可在6月17日16∶00前向招聘單位反映,不在規(guī)定期限內(nèi)反映,視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間:2022年6月14日11∶00—6月18日16∶00

通過(guò)資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2022年6月30日9∶00至7月2日9∶30登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試資格審查時(shí)使用)。

根據(jù)山東省發(fā)改委、財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。符合減免筆試考務(wù)費(fèi)條件的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)后,于2022年6月15日16∶00前將有關(guān)材料發(fā)送至指定電子郵箱,并撥打指定電話進(jìn)行確認(rèn)(具體要求詳見(jiàn)附件2有關(guān)條款)。

報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按1∶3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減和取消招聘計(jì)劃的崗位在岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng),可改報(bào)《崗位匯總表》(附件1)中其他符合條件的崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持通訊暢通。

(四)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按照招聘崗位要求,在面試資格審查時(shí)提交《2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》、《筆試準(zhǔn)考證》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》及相關(guān)證明材料。

相關(guān)證明材料主要包括:

1.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門(mén)(單位)公章的《同意應(yīng)聘介紹信》(見(jiàn)附件3)。對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢考察時(shí)提供。

2.其他人員應(yīng)聘的,提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須在2022年6月14日前取得。

3.在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的《同意應(yīng)聘介紹信》(見(jiàn)附件3)。對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢考察時(shí)提供。

4.對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷、學(xué)位相關(guān)材料的采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,并承諾在體檢考察時(shí)提供,未按時(shí)提供者不予聘用。

5.崗位資格條件需要的其他證明材料。

在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交資格審查相關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。

四、考試

考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

(一)筆試

筆試時(shí)間:2022年7月2日上午9∶00—11∶30

筆試只考一科,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

(二)面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1∶3的比例依次確定,并在岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃;達(dá)不到招聘比例的崗位,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。因放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并在岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。

面試的方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每人70元,繳費(fèi)方式、時(shí)間另行通知。符合條件減免筆試考務(wù)費(fèi)的,可繼續(xù)申請(qǐng)減免面試考務(wù)費(fèi)。

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例,采用百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分,面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)卺吩绤^(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。

五、體檢考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按照不高于1∶1.5的比例確定體檢考察人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選;筆試成績(jī)也并列的,加試確定人選。對(duì)放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺,從同一崗位面試人員(面試成績(jī)不得低于面試合格分?jǐn)?shù)線)中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(一)體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后,主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的,應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排,做進(jìn)一步檢查。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。

(二)考察?疾旃ぷ饔烧衅竼挝回(fù)責(zé)組織實(shí)施。招聘單位成立考察小組,每組由2名以上工作人員組成,具體負(fù)責(zé)考察工作。考察可根據(jù)崗位條件要求采取靈活多樣的方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。綜合以上情況,考察小組實(shí)事求是、客觀公正、全面詳細(xì)地評(píng)價(jià)考察對(duì)象,作出依據(jù)充分、合理合法的書(shū)面考察結(jié)論,并提出是否聘用的建議。

六、公示和聘用

(一)公示?荚嚒Ⅲw檢、考察合格的擬聘用人員,由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)在岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站上統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的,由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。

(二)聘用。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位提出聘用意見(jiàn),報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后發(fā)放《事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒竿ㄖ獣?shū)》,憑《事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒竿ㄖ獣?shū)》辦理編制、工資、保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

(三)最低服務(wù)期。受聘人員須作出承諾并與招聘單位簽訂最低為5年的服務(wù)期協(xié)議。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂《最低服務(wù)期限協(xié)議書(shū)》。

七、疫情防控

考試疫情防控有關(guān)要求和注意事項(xiàng)見(jiàn)《疫情防控告知書(shū)》(附件4),受疫情影響必要時(shí)將對(duì)有關(guān)招考工作時(shí)間安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)考生理解、支持和配合。

八、其他事宜

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注了解網(wǎng)站發(fā)布的最新公告通知消息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。對(duì)不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,可對(duì)其做出取消本次考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理,對(duì)存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)。本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位咨詢電話:見(jiàn)《崗位匯總表》

公開(kāi)招聘監(jiān)督舉報(bào)電話:0538-8531161

咨詢時(shí)間:2022年6月14日至6月16日

上午8∶30-11∶30、下午13∶30-17∶00

附件1:2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘崗位匯總表.pdf

附件2:2022年度岱岳區(qū)職業(yè)教育中心專(zhuān)業(yè)教師崗位公開(kāi)招聘應(yīng)聘須知.pdf

附件3、同意應(yīng)聘介紹信.xls

附件4:疫情防控告知書(shū).pdf

泰安市岱岳區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心

2022年5月30日


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