一、招聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。
二、人員管理辦法
招聘人員列入事業(yè)單位編制，實行合同聘用制和人事代理制。
三、報考資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德。
（四）報考區(qū)直事業(yè)單位崗位的須為國家“211”、“985”工程的高校應往屆計劃內統(tǒng)招正規(guī)全日制本科以上學歷、學士以上學位畢業(yè)生（2013年7月31日前拿到學歷學位證書）；報考區(qū)教育系統(tǒng)中小學校教師崗位的須為應往屆計劃內統(tǒng)招正規(guī)全日制本科以上學歷、學士以上學位畢業(yè)生（2013年7月31日前拿到學歷學位證書）。其中報考小學教師崗位的第一學歷為普通高校計劃內統(tǒng)招正規(guī)全日制師范類大專的，最高學歷可放寬至非全日制類本科。報考區(qū)教育系統(tǒng)幼兒園教師崗位的須為應往屆計劃內統(tǒng)招正規(guī)全日制師范類大學專科、本科或研究生學歷（2013年7月31日前拿到學歷學位證書）。
（五）報考區(qū)直事業(yè)單位崗位年齡在30歲以下（1983年1月1日后出生）；報考區(qū)教育系統(tǒng)教師崗位年齡要求在28周歲以下（1985年1月1日以后出生）。
（六）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。其中，教師崗位需同時具備下列基本條件：
1、具有相應層次、相應學科的教師資格證書（2013年師范類應屆畢業(yè)生報考所學專業(yè)教師崗位可延遲至2013年7月31日前提供教師資格證書，逾期不能按要求提供者取消其錄取資格）；
2、報考語文、英語、音樂學科的普通話水平達二甲，其他學科達二乙；計算機取得應用能力等級或者合格證書。
（七）身體健康。
四、招聘程序
區(qū)直事業(yè)單位崗位招聘由區(qū)人社局牽頭組織，區(qū)教育系統(tǒng)教師崗位招聘由區(qū)教育局牽頭組織，按以下程序進行：
發(fā)布簡章—報名—資格初審—筆試—資格復審—面試（試教）—體檢—考察（含資格終審）—確定擬錄取人員名單—公示—辦理相關人事手續(xù)。
五、招聘崗位、招聘人數(shù)及崗位所需條件
1、區(qū)直事業(yè)單位崗位（50名）
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序號 |
崗位名稱 |
招聘 計劃 |
專業(yè)及崗位要求 |
備注 |
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1 |
會計崗位 |
13 |
會計、財政、財務管理專業(yè)，具有會計從業(yè)資格證。有助理會計師及以上職稱的，學歷條件可放寬至本科以上 |
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2 |
工程技術崗位 |
4 |
男性，工民建、市政工程、路橋、工程造價、測繪等城市建設相關專業(yè) |
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3 |
金融證券崗位 |
1 |
金融、經濟類專業(yè) |
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4 |
執(zhí)法崗位 |
4 |
男性，法律類專業(yè) |
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5 |
能源管理崗位 |
1 |
能源、環(huán)境科學、熱能等相關專業(yè) |
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6 |
經濟管理崗位 |
1 |
經濟管理相關專業(yè) |
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7 |
黨校教研人員 |
1 |
經濟、社會類專業(yè) |
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8 |
檔案管理崗位 |
1 |
檔案管理相關專業(yè) |
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9 |
人力資源管理崗位 |
1 |
人力資源管理專業(yè) |
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10 |
心理咨詢崗位 |
1 |
心理學、社會學專業(yè) |
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11 |
計生工作崗位 |
1 |
人口及相關專業(yè) |
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12 |
網(wǎng)絡管理崗位 |
2 |
計算機類專業(yè) |
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13 |
行政管理崗位 |
1 |
專業(yè)不限 |
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14 |
綜合文秘崗位 |
11 |
專業(yè)不限 |
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15 |
婦幼保健崗位 |
3 |
公共衛(wèi)生、臨床醫(yī)學、婦幼保健專業(yè)。有助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱的，學歷條件可放寬至本科以上 |
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16 |
公共應急崗位 |
1 |
男性，預防醫(yī)學專業(yè) |
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17 |
醫(yī)學檢驗崗位 |
1 |
醫(yī)學檢驗、衛(wèi)生檢驗專業(yè) |
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18 |
園林管理崗位 |
1 |
男性，園林、綠化類專業(yè) |
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19 |
統(tǒng)計工作崗位 |
1 |
統(tǒng)計類專業(yè) |
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2、區(qū)教育系統(tǒng)學校教師崗位（100名）
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序號 |
崗位名稱 |
招聘 計劃 |
專業(yè)及崗位要求 |
備注 |
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1 |
高中數(shù)學教師 |
1 |
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2 |
高中英語教師 |
2 |
英語等級應達專業(yè)四級及以上水平 |
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3 |
高中地理教師 |
1 |
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4 |
高中體育教師 |
1 |
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5 |
初中英語教師 |
12 |
英語等級應達CET六級或專業(yè)四級及以上水平 |
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6 |
初中數(shù)學教師 |
8 |
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7 |
初中語文教師 |
3 |
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8 |
初中政治教師 |
4 |
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9 |
初中歷史教師 |
4 |
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10 |
初中地理教師 |
4 |
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11 |
初中物理教師 |
4 |
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12 |
初中化學教師 |
1 |
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13 |
初中生物教師 |
3 |
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14 |
初中體育教師 |
2 |
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15 |
小學語文教師 |
20 |
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16 |
小學數(shù)學教師 |
10 |
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17 |
小學英語教師 |
5 |
英語等級應達CET四級及以上水平 |
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18 |
小學音樂教師 |
3 |
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19 |
小學體育教師 |
2 |
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20 |
小學美術教師 |
2 |
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21 |
小學科學教師 |
3 |
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22 |
幼師 |
5 |
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六、報名和資格初審
1、本次考試采取網(wǎng)絡報名方式進行，報名網(wǎng)站為天心區(qū)公眾信息網(wǎng)（http://www.tianxin.gov.cn），在各洽談會現(xiàn)場設報名咨詢點。報考人員每人限報一個崗位。
2、為方便報考者參考，本次考試將設北京、武漢、長沙3個筆試考點，報考者報名時須明確在何考點參加筆試。
3、報名時間：2012年12月 17日下午19:00—12月29日17:00。準考證打印時間：2013年1月1日上午9：00—3日下午17：00。
4、報名時請報考者在網(wǎng)絡上填寫報名信息，并上傳材料：本人身份證明、學歷證書、學位證書（2013年計劃內統(tǒng)招正規(guī)全日制畢業(yè)生提交學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門蓋章的就業(yè)推薦表）、崗位要求的資格證書等相關材料、一寸電子相片。報考人員報名與參考使用的身份證必須一致。
資格初審合格后，在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)打印本人報名表，并妥善保存，資格復審時交招考單位審查。
5、報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的信息應當真實、準確。報考人員提供虛假報考信息的，一經查實，取消考試及錄取資格。
6、開考比例：各崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例須達到5:1（含5:1）方可開考，達不到此比例則取消或縮減該崗位招聘計劃數(shù)。
七、筆試
1、筆試具體時間、地點見筆試準考證。參加考試時，必須同時攜帶準考證和正式有效的居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
2、筆試為綜合知識和專業(yè)知識兩個科目，滿分均為100分�？忌P試成績按綜合知識成績占40%,專業(yè)知識成績占60%合成。
3、筆試成績可在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)查詢。筆試成績公布之日起三個工作日的工作時間（8：30—12:00，15:00—17:30）內，對筆試成績有異議者可到長沙市天心區(qū)人力資源和社會保障局 (地址:長沙市天心區(qū)湘府中路298號天心區(qū)政府南棟2315辦公室)遞交書面查分申請（附本人《身份證》和《筆試準考證》復印件），并于2日后領取查分結果。
4、本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
八、資格復審
1、進入資格復審的人選，在報考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘計劃數(shù)1：3的比例確定，筆試成績相同時，專業(yè)知識成績高者入圍。進入資格復審的人員名單將在長沙天心區(qū)公眾信息網(wǎng)上對外公布，資格復審地點設在長沙，具體時間和地點另行通知。
2、資格復審時須提供崗位所要求的材料的原件和復印件。
3、不按時參加資格復審或資格復審不合格的人員取消面試（試教）資格，在報考同一職位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補，筆試成績相同的，專業(yè)知識成績高者入圍。遞補不超過兩次。
九、面試（試教）
1、資格復審合格人員參加面試。報考教師崗位的除進行面試外還要進行試教，面試（試教）地點設在長沙，除湖南以外的省市區(qū)來長參加面試（試教）的考生按火車硬座（臥）票價的標準報銷費用。面試（試教）具體時間、地點另行通知。
2、面試采用結構化方式進行，主要測試應試者的知識面、邏輯思維能力、表達能力、儀表氣質等。試教采取片段教學的方式，主要測試教學理念、教師素養(yǎng)、教學方法和組織教學能力等。
3、教師的面試成績由結構化面試成績占30%，試教成績占70%的比例構成。其他崗位的面試成績即為結構化面試成績。
4、面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為70分，低于70分的，不進入體檢程序。
3、考生總成績按筆試占40%，面試成績占60%的比例合成。
十、體檢
1、體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達到面試合格分數(shù)線的人員中，按總成績從高到低確定。若總成績相同時，以面試成績高者入圍。出現(xiàn)體檢不合格或棄權者時，則在達到面試合格分數(shù)線的人員中，按同一崗位的總成績從高分到低分依次遞補，總成績相同的，面試成績高者入圍（遞補不超過兩次）。
2、體檢參照國家公務員錄用體檢標準實施，費用自行承擔。
3、體檢具體時間和地點另行通知，未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。
十一、考察（含資格終審）
1、體檢結束后，對體檢合格者采取走訪調查、座談、查閱檔案資料（同時進行資格終審）等形式進行考察。
2、當考察出現(xiàn)不合格或棄權，該招聘崗位考察人選空缺時，則在達到面試（試教）合格分數(shù)線的人員中，按同一崗位的總成績從高分到低分依次遞補。若總成績相同，則以面試（試教）成績高低確定（遞補不超過兩次），經體檢合格后進行考察。
十二、錄取、聘用
1、考察結束后，考察合格人員即為擬錄取人員。如某崗位無合適人選則實行空缺。
2、擬錄取人員名單經區(qū)人事聯(lián)席會議審定后，在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日，經公示無異議后辦理相關人事手續(xù)。
十三、聯(lián)系方式
1、咨詢電話：長沙市天心區(qū)人力資源和社會保障局：0731-85899315，85899321；
2、監(jiān)督電話：中共長沙市天心區(qū)紀律檢查委員會：0731-85898312
2012年12月11日