為充實(shí)新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第一師阿拉爾市（以下簡(jiǎn)稱(chēng)師市）基層教師隊(duì)伍，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于做好2021年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》（兵人社發(fā)電〔2021〕65號(hào)）等有關(guān)法規(guī)政策、文件精神，師市決定組織開(kāi)展2022年中小學(xué)、幼兒園、塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院、阿拉爾職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師面向30所高校進(jìn)行校園招聘工作。
一、招聘原則和方法
招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公正、公平、透明的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取線下校園招聘，按照“現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名+資格初審+面試面談（試講）+資格復(fù)審+體檢+考察+公示+審批”程序進(jìn)行精準(zhǔn)招聘。
二、招聘計(jì)劃、對(duì)象和條件
（一）招聘計(jì)劃
此次面向2022屆高校畢業(yè)生公開(kāi)校園招聘共252個(gè)招聘計(jì)劃，其中教育教師類(lèi)229人，屬事業(yè)單位編制。其中，高中教師16人，中小學(xué)教師60名、幼兒園教師95名、塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師47名、第一師阿拉爾職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師11名。醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)23人。
（二）招聘對(duì)象
教育教學(xué)類(lèi)招聘對(duì)象：北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)、石河子大學(xué)、塔里木大學(xué)、新疆師范大學(xué)、咸陽(yáng)師范學(xué)院、新疆大學(xué)、新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)、昌吉學(xué)院、新疆藝術(shù)學(xué)院、天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)、寶雞文理學(xué)院、天水師范學(xué)院、隴東學(xué)院、綿陽(yáng)師范學(xué)院、成都師范學(xué)院、河西學(xué)院、西華師范大學(xué)、臨沂大學(xué)、山東理工大學(xué)、泰山學(xué)院、太原學(xué)院、太原師范學(xué)院，27所高等院校的2022屆全日制普通高校畢業(yè)生。
醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)招聘對(duì)象：新疆醫(yī)科大學(xué)、新疆第二醫(yī)科學(xué)院、安徽醫(yī)科大學(xué)、以及以上有臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)、護(hù)理類(lèi)專(zhuān)業(yè)的高等院校的2022屆全日制普通高校畢業(yè)生。
報(bào)考所有崗位人員的年齡、學(xué)歷、職稱(chēng)要求以《2022年第一師阿拉爾中小學(xué)、幼兒園、塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院、阿拉爾職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）（附件1）為準(zhǔn)。
（三）招聘條件
1.年齡要求：年滿(mǎn)18周歲至35周歲及以下的應(yīng)聘人員，即2004年3月1日以前出生至1987年3月1日以后出生。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的政治素養(yǎng)。
3.未受到任何組織處理，具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件。
4.熱愛(ài)教育事業(yè)，愿為新疆、兵團(tuán)事業(yè)貢獻(xiàn)聰明才智，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。
5.具有符合崗位專(zhuān)業(yè)要求的全國(guó)普通高等院校本科及以上學(xué)歷。海外留學(xué)歸國(guó)人員需取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證。
6.報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要相同，并應(yīng)同時(shí)符合招聘崗位要求。
7.教師資格證要求：具有報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書(shū)，暫未取得教師資格證書(shū)的人員，可持有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)（即“教師資格考試NTCB成績(jī)”，幼兒園、中職教師資格為兩科筆試成績(jī)）報(bào)名應(yīng)聘，所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前需取得相對(duì)應(yīng)教師資格證書(shū)。塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院、阿拉爾職業(yè)技術(shù)學(xué)校涉及無(wú)教師資格證要求的招聘崗位，報(bào)考人員需要在入職兩年內(nèi)考取相應(yīng)的教師資格證。
8.普通話水平或國(guó)語(yǔ)水平要求：普通話水平須達(dá)到二級(jí)乙等及以上標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考“語(yǔ)文”學(xué)科人員，普通話水平須達(dá)到二級(jí)甲等及以上標(biāo)準(zhǔn)。
（四）下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位的其他情形的人員。
2受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
4.現(xiàn)役軍人。
5.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
三、信息發(fā)布平臺(tái)
阿拉爾政務(wù)網(wǎng)（http://www.ale.gov.cn）、微信公眾號(hào)“塔里木教育”為此次招聘工作各類(lèi)信息發(fā)布的官方平臺(tái)。
四、招聘工作程序及相關(guān)政策
校園招聘工作程序?yàn)椋含F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用。
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
校園招聘于2022年3月10日至2022年3月31日赴實(shí)地開(kāi)展招聘工作。
第一師阿拉爾市教育局成立由主管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、相關(guān)招聘學(xué)校負(fù)責(zé)人任組員的事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立4個(gè)招聘小組，分組帶隊(duì)赴前往招聘對(duì)象所在的30所高等院校完成現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。
1.第一小組招聘崗位類(lèi)型：中小學(xué)及幼兒園教師
前往院校：綿陽(yáng)師范學(xué)院、西華師范大學(xué)、成都師范學(xué)院、咸陽(yáng)師范學(xué)院、寶雞文理學(xué)院、太原師范學(xué)院、太原學(xué)院、臨沂大學(xué)、山東理工大學(xué)、泰山學(xué)院。
聯(lián)系人：張老師
聯(lián)系電話：15003036293
2.第二小組招聘崗位類(lèi)型：中小學(xué)及幼兒園教師
主要前往院校：石河子大學(xué)、新疆師范大學(xué)、新疆大學(xué)、新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)、昌吉學(xué)院、新疆藝術(shù)學(xué)院、天水師范學(xué)院、隴東學(xué)院、河西學(xué)院、西華師范大學(xué)。
聯(lián)系人：周老師
聯(lián)系電話：18196337773
3.第三小組招聘崗位類(lèi)型：塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師、阿拉爾市職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師
聯(lián)系人：呂老師
聯(lián)系電話：13579396960
4.第四組招聘崗位類(lèi)型：醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)崗位
聯(lián)系人：朱老師
聯(lián)系電話：13899203452
報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí)，提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，騙取報(bào)考資格及擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。
（二）資格審查
對(duì)報(bào)考人員信息對(duì)照《崗位表》進(jìn)行初審，確定是否符合面試資格。
（三）面試
在高校實(shí)地組織面試。對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者組織面試，根據(jù)招聘崗位、專(zhuān)業(yè)要求確定面試的考試內(nèi)容。面試采取“試講+問(wèn)答”的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、教師基本功、應(yīng)變能力等。報(bào)考人員按照面試綜合平均成績(jī)由高到低的順序，按實(shí)際人數(shù)錄用。
（四）體檢
參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》進(jìn)行體檢，采取委托體檢方式進(jìn)行。
（五）考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)或證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)的前提下，考察可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠(chéng)信行為，取消考生聘用資格。
（六）公示
第一師阿拉爾市教育局、人力資源和社會(huì)保障局按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的面試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等確定擬聘用人員，并在阿拉爾市政務(wù)網(wǎng)、微信公眾號(hào)“塔里木教育”公示7天。
（七）審批聘用
公示期滿(mǎn)未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的，待聘用人員取得畢業(yè)證后，由第一師阿拉爾市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，由各用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。進(jìn)行實(shí)名制登記管理，兌現(xiàn)相關(guān)待遇,聘用時(shí)間以取得畢業(yè)證實(shí)際到崗時(shí)間為準(zhǔn)。
（八）到崗后資格復(fù)核
聘用人員報(bào)到后，招聘單位結(jié)合招聘崗位條件，再次復(fù)審體檢及考察合格人員，如存在不誠(chéng)信的行為，取消其聘用資格。
五、監(jiān)督
第一師阿拉爾市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格；有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理；不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。監(jiān)督電話：0997-4675173、0997-6359033。
六、聘任與待遇
此次報(bào)考人員經(jīng)校園招聘程序現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示無(wú)異議后正式確定為受聘人員。鼓勵(lì)受聘人員在畢業(yè)前提前到崗見(jiàn)習(xí)，見(jiàn)習(xí)期待遇2430元/月，用人單位保障住宿條件（安排宿舍或周轉(zhuǎn)房），同時(shí)提供洗澡、做飯、洗衣等必要的生活用品及設(shè)施。
受聘人員取得畢業(yè)證后，由第一師阿拉爾市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，由各用人單位辦理聘用手續(xù)。初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。工資待遇享受同城同級(jí)別在職教師待遇，專(zhuān)科全額工資暫為6564元/月（含個(gè)人繳納五險(xiǎn)兩金部分），本科全額工資暫為6960元/月（含個(gè)人繳納五險(xiǎn)兩金部分），另有月獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效、年度基礎(chǔ)考核獎(jiǎng)。
受聘人員有權(quán)力和義務(wù)參加新教師培訓(xùn)和各類(lèi)教師教學(xué)能力素質(zhì)提高培訓(xùn)，按期參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。正式入職后教育教師類(lèi)崗位，研究生學(xué)歷從事學(xué)歷相同專(zhuān)業(yè)的任教工作滿(mǎn)一年考核合格可直接認(rèn)定為中級(jí)職稱(chēng)，本科生學(xué)歷從事學(xué)歷相同專(zhuān)業(yè)的任教工作滿(mǎn)一年考核合格可直接認(rèn)定為初級(jí)職稱(chēng)，專(zhuān)科生學(xué)歷從事學(xué)歷相同專(zhuān)業(yè)的任教工作滿(mǎn)二年考核合格可直接認(rèn)定為初級(jí)職稱(chēng)。具備教師職務(wù)任職資格條件的，用人單位可按照中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審條件和規(guī)定程序組織應(yīng)聘人員申報(bào)評(píng)審或考核認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，取得職稱(chēng)后，按職稱(chēng)聘任至相應(yīng)崗位，享受相應(yīng)崗位等級(jí)工資待遇。
正式入職后，可按照取得學(xué)歷等同的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位職稱(chēng)級(jí)別，享受相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的年度免費(fèi)體檢，冬季取暖補(bǔ)貼。用人單位保障住宿條件，同時(shí)提供洗澡、做飯、洗衣等必要的生活用品及設(shè)施，有食堂的學(xué)校，可按學(xué)校教師就餐管理制度在食堂用餐，按照標(biāo)準(zhǔn)繳納工會(huì)會(huì)費(fèi)，享受各項(xiàng)工會(huì)福利待遇。
七、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請(qǐng)各位報(bào)考人員及時(shí)跟進(jìn)招聘小組行程，并關(guān)注本校學(xué)生就業(yè)處信息發(fā)布情況，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)參加各項(xiàng)招聘活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。
2.本公告確定的招聘時(shí)間和方式，因特殊情況發(fā)生變化的另行通知（請(qǐng)?jiān)诎⒗瓲柺姓⻊?wù)網(wǎng)、微信公眾號(hào)“塔里木教育”查看）。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)上報(bào)的材料負(fù)責(zé)。如報(bào)名提供的材料與公告要求不一致，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.本公告由第一師阿拉爾市教育局、第一師阿拉爾市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話：0997-6372031，0997-4660630（師市教育局）
0997-4675183，0997-4675181（師市人力資源和社會(huì)保障局）
聯(lián)系郵箱：dysksfwzx@163.com
附件：《2022年第一師阿拉爾中小學(xué)、幼兒園、塔里木職業(yè)技術(shù)學(xué)院、阿拉爾職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘教師崗位表》.xls
第一師阿拉爾市教育局
第一師阿拉爾市人力資源和社會(huì)保障局
2022年3月10日
