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根據(jù)相城區(qū)教育事業(yè)發(fā)展及教師隊伍建設的實際需要，2022年擬引進骨干教師30名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、引進對象
中小學（幼兒園）在編在職專任教師，戶籍不限。
二、引進崗位
詳見《2022年蘇州市相城區(qū)引進骨干教師崗位表》（附件1）。
三、引進條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和引進崗位所規(guī)定的具體資格條件。無違法犯罪記錄，未受過黨紀、政紀、校紀處分。
引進教師原則上不超過50周歲（即1971年1月14日以后出生，以此類推）。
（二）符合下列A、B、C三類中任一條件：
A類：1.國家教學名師;2.享受國務院政府特殊津貼專家;3.教育部最高層次人才培養(yǎng)工程培養(yǎng)對象;4.國家教學成果特等獎核心成員;5.省級高層次人才培養(yǎng)項目第一層次培養(yǎng)對象;6.與上述對象同一層次的其他人才。
B類：1.省有突出貢獻中青年專家;2.省級高層次人才培養(yǎng)項目第二層次培養(yǎng)對象;3.省級教育系統(tǒng)最高層次培養(yǎng)對象;4.省級名師工作室領銜者;5.國家教學成果一等獎核心成員、省教學成果特等獎核心成員（不設特等獎的一等獎核心成員）;6.全國教育科學研究成果獎一等獎核心成員;7.與上述對象同一層次的其他人才。
C類：1.省特級教師;2.具有正高職稱且急需引進的緊缺學科人才;3.國家教學成果二等獎核心成員、省教學成果一等獎核心成員（不設特等獎的二等獎核心成員）;4.全國教育科學研究成果獎二等獎核心成員、省教育科學研究成果獎一等獎核心成員;5.45周歲以下的省級高層次人才培養(yǎng)項目第三層次培養(yǎng)對象;6.45周歲以下的省教學名師、省職業(yè)教育領軍人才，地級市名教師、名校長;7.40周歲以下的地市級學科帶頭人或教學基本功大賽省級一等獎及以上獲獎者;8.35周歲以下的縣級學科帶頭人或教學基本功大賽省級二等獎及以上獲獎者;9.35周歲以下或具有高級職稱，且急需引進的緊缺學科博士;10.具有某方面特殊才能的專業(yè)技術人員，如學科奧賽教練、職業(yè)院校技能大賽教練、業(yè)績突出的教育教學管理人員等;11.與上述對象同一層次的其他人才。
（三）下列人員不得應聘：1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；2.參照事業(yè)單位公開招聘有關回避規(guī)定需要回避的人員；3.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
四、報名及注意事項
（一）報名時間
即日起至2022年3月20日（以郵戳為準）。逾期不予補報。
（二）報名方式
采取郵寄報名方式，一律以EMS郵寄。報名材料均提供復印件，恕不退還�？旒孀⒚鳌肮歉山處熞M應聘材料”。
郵寄地址及聯(lián)系電話：詳見《2022年蘇州市相城區(qū)引進骨干教師崗位表》（附件1）。
（三）報名材料
復印件按以下順序排列：①《2022年蘇州市相城區(qū)引進骨干教師報名登記表》（附件2）；②身份證；③戶籍證明（戶口簿主頁+個人頁）；④中專（含中師）及以上全部學段的學歷證書、學位證書；⑤在編在職證明（如最新的事業(yè)單位聘用合同、上年度事業(yè)單位工作人員年度考核登記表、社保證明等）；⑥教師資格證書、職稱證書、骨干稱號證書、各類榮譽證書、論文及教科研成果等；⑦學校管理業(yè)績材料。
（四）注意事項
每人限選報1個崗位，報名時須對照本《公告》規(guī)定的引進條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個引進過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經查實，隨時取消應聘資格，責任由應聘者自負。
五、考核
