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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，現(xiàn)將電氣工程學(xué)院2021年專業(yè)技術(shù)輔助崗（實(shí)驗(yàn)人員）招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1.堅(jiān)持面向社會、公開招聘。
2.堅(jiān)持全面考察、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計(jì)劃
招聘編外合同制工作人員共2人，納入勞動合同制管理。具體崗位信息如下。
S20211001：實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員，1人，電氣信息類，碩士及以上；
S20211002：實(shí)驗(yàn)管理人員，1人，電氣信息類，碩士及以上。
三、應(yīng)聘人員基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛高等教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)高。
2.碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位。具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高以上職稱人員，符合報(bào)編條件，可納入周轉(zhuǎn)池編制管理；具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的，納入勞動合同制聘用人員管理。
3.年齡為35周歲以下（1986年1月1日及以后出生）。有工作經(jīng)歷或具有中級以上職稱或相關(guān)從業(yè)執(zhí)業(yè)證書或具有博士學(xué)歷學(xué)位的，年齡可放寬到40周歲以下（1981年1月1日及以后出生）。
4.身心健康，符合相關(guān)崗位工作要求。
5.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不得應(yīng)聘，在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
四、工作程序
1.報(bào)名
（1）報(bào)名截至?xí)r間：自發(fā)布之日起至2021年11月5日24:00，報(bào)名時(shí)間以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不予受理。
（2）報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，符合條件的應(yīng)聘者按崗位報(bào)名，并按規(guī)定將《安徽工程大學(xué)專業(yè)技術(shù)輔助崗（實(shí)驗(yàn)人員）應(yīng)聘申請表》（見附件）及相關(guān)報(bào)名材料，打包壓縮后以“崗位代碼+姓名”命名，發(fā)送至dqx@ahpu.edu.cn郵箱，投遞郵件主題為“崗位代碼+姓名”。
相關(guān)報(bào)名材料包括：身份證（或護(hù)照）、學(xué)歷學(xué)位證書、英語等級證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書、留學(xué)歸國人員應(yīng)出具國家教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證明材料掃描件；與應(yīng)聘職位相關(guān)的個(gè)人履歷證明材料，近年來主要工作業(yè)績（成果）材料及相關(guān)證明材料掃描件；應(yīng)聘職位所需的其他有關(guān)材料掃描件。
2.資格審查
報(bào)名結(jié)束后，對照應(yīng)聘條件和崗位要求進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)一步參加考核的應(yīng)聘人員。對于報(bào)名人數(shù)與崗位選聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)并及時(shí)在網(wǎng)上公布。
3.資格驗(yàn)證
應(yīng)聘者參加筆試、試講時(shí)須攜帶本人以下材料現(xiàn)場驗(yàn)證：（1）身份證；（2）本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位證書；（3）研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位證書；（4）英語等級證書；（5）就業(yè)協(xié)議書或相關(guān)證明。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加考核資格。
