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為滿足我市公辦幼兒園師資需求，我公司面向社會公開招聘一大批非事業(yè)編合同制幼兒教師，以勞務派遣的方式與用人單位進行勞動力資源開發(fā)合作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位
我市招聘非事業(yè)編合同制幼兒教師413名，其中城區(qū)公辦幼兒園149名，農(nóng)村公辦幼兒園崗位264名;具體崗位在選崗前公示。
二、招聘方式
通過第三方勞務公司面向社會公開招聘。
三、應聘資格和條件
(一)遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，認真貫徹黨的教育方針，思想素質(zhì)好，熱愛教育，恪守教師職業(yè)道德。
(二)具備中專及以上學歷。
(三)已取得幼兒教師資格證書(已通過幼兒教師資格考試認定，能在2021年8月31日前取得幼兒教師資格證的也可)。
(四)年齡在35周歲以下(計算時間至2021年12月31日止)。
(五)身體條件符合《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)規(guī)定要求。
(六)凡有下列情況之一者，不得報名應聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.現(xiàn)役軍人;
4.在讀的非應屆畢業(yè)生;
5.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加公開招聘的其他情形的。
四、招聘程序和方法
(一)公告
2021年8月5日，通過豐城政府網(wǎng)、豐城市委宣傳部、豐城電視臺、第三方勞務公司網(wǎng)站和微信公眾號向社會發(fā)布招聘公告。
(二)報名
符合應聘條件的人員自行登陸豐城政府網(wǎng)和第三方勞務公司網(wǎng)站，下載《豐城市非事業(yè)編合同制幼兒教師報名登記表》(見附件2)，并由本人如實填寫。報名時間：2021年8月8日8:30至8月10日16:30(工作時間)。報名地點：市人社局一樓惠豐人力窗口。
本人持全日制學歷畢業(yè)證原件及復印件4份、身份證原件及復印件4份、教師資格證原件及復印件4份、學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表4份、中國教師資格網(wǎng)教師資格證證書驗證信息4份、填寫好的《豐城市非事業(yè)編合同制幼兒教師報名登記表》4份、近期正面一寸免冠彩色照片6張、報名考試費100元現(xiàn)場報名。
報名的同時，對報名人員現(xiàn)場進行資格審查。資格審查合格者，攜帶身份證于2021年8月13日8:30至17:30到報名地點領取準考證。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)舞弊者，取消應聘資格(并納入公司誠信黑名單記錄，永不錄用)。
(三)筆試
筆試時間為2021年8月16日9:00至11:00，地點詳見準考證，筆試內(nèi)容為“幼兒教育綜合知識”一科。筆試成績占總分的40%。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘名額的1:1.2比例確定面試入闈人員，公示3天。若出現(xiàn)末位同分情況，則一并入闈面試;若報考人數(shù)少于招聘名額1:1.2比例，則全部參加面試。
(四)面試
2021年8月19日8:00開始進行面試，參加面試人員交面試費200元，面試地點及時間詳見面試通知。面試入闈人員須當日6:30之前到達面試地點，7:00進入面試試場，遲到者不準進入面試考場，視為自動放棄。
面試采取“先說課、再才藝展示”的方式進行。說課時間每人限8分鐘以內(nèi);才藝展示分為“規(guī)定才藝和自選才藝”兩部分，限6分鐘以內(nèi)�！耙�(guī)定才藝展示”為3分鐘以內(nèi)的自彈自唱(彈奏樂器為鋼琴)，彈唱曲目由考生事前準備;“自選才藝展示”為選擇3分鐘以內(nèi)的舞蹈、器樂、演唱、簡筆畫中的任一項才藝進行現(xiàn)場展示。
設置面試成績最低控制線，當考生面試成績低于最低控制線75分時，不予錄用。
面試成績占總成績的60%，面試記分采取百分制(保留小數(shù)點后兩位)。面試最后得分的計分辦法為：去掉一個最高分和一個最低分后計算平均分。面試人員較多需要2個或2個以上評委小組共同完成時，應對面試成績進行修正。修正公式為：面試人員最后得分=小組得分×(全部面試人員平均分÷所在小組平均分)。計算平均分時，去掉2個最高分、2個最低分。
(五)公示
根據(jù)筆試和面試成績按分值權重折算出應聘人員的總成績(總成績相同者以面試成績高的優(yōu)先)，從高分到低分確定擬錄用人員，公示3天。若公示期間中發(fā)現(xiàn)有不符合應聘條件者，空缺名額從高分到低分依次遞補。
(六)體檢
體檢時間：2021年8月23、24日上午8:00;體檢地點：另行通知;體檢標準：按《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》執(zhí)行。如身體不合格者，不予錄用，空出名額按總成績從高分到低分依次遞補。
(七)選崗
擬錄用人員按總成績從高分到低分自主選崗，選崗時間和地點另行通知。
(八)聘用
選崗后，第三方勞務公司按程序為擬錄用人員辦理入職手續(xù)，簽訂勞務合同。
(九)上崗
被錄用人員于2021年9月1日上午9:30之前前往選崗幼兒園報到。
四、聘用管理
非事業(yè)編合同制幼兒教師采取政府購買服務的方式運作，受聘幼兒教師與第三方(江西省豐城市惠豐勞動力資源開發(fā)有限公司，下同)簽訂勞動用工合同。
合同期間，受聘幼兒教師接受用人單位和第三方的雙重管理。用人單位負責對受聘幼兒教師的日常管理和每學期一次的績效考核，并將結果交由第三方作為績效工資發(fā)放的依據(jù)。第三方負責基本工資的按時足額發(fā)放和五險一金代扣代繳工作及每學期一次的績效工資發(fā)放。
五、工資待遇
第一年，每人每月2950元(含基本工資、五險一金及績效工資，下同);第二年，每人每月3600元;第三年，每人每月4150元�；竟べY按月發(fā)放，績效工資每學期末考核發(fā)放。
六、本公告由江西省豐城市惠豐勞動力資源開發(fā)有限公司負責解釋(聯(lián)系電話：0795—6216109、13767502655，王先生)。
江西省豐城市惠豐勞動力資源開發(fā)有限公司
2021年8月5日
