綦江區(qū)2012年第四季度公開招聘中學教師簡章
為加快我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）的規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
二、招聘名額
本次共招聘教育事業(yè)單位工作人員80名。各招聘單位、人數(shù)和具體要求詳見《綦江區(qū)2012年第四季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。
三、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍對象
全國“985”、“211”全日制普通高校畢業(yè)生以及省級重點師范院校全日制普通高校畢業(yè)生（英語、音樂、體育和美術(shù)可專業(yè)院校，非師范專業(yè)可不受此限）凡符合招聘條件的均可報名應(yīng)聘。以下人員不屬招聘范圍：
1．曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2．刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
4．被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；
5．因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；
6．試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；
7．現(xiàn)役軍人；
8．在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；
9．具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
（二）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律，具有良好品行；
3．崗位所需的專業(yè)、職（執(zhí)）業(yè)資格或技能條件；
4．符合崗位所需要的其他條件（詳見《一覽表》）；
5．年齡在35周歲及其以下（1978年1月1日以后出生），具有中級職稱者年齡可放寬到40周歲。
6．身體健康。
四、招聘程序和方法
（一）報名
1．報名時間：2012年11月26日至2012年11月28日（上午9:00-12:00，下午14:00-17:30）。
2．報名地點：應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)到下列地點或招聘學校報名。
（1）西華師范大學（四川省南充市）招生就業(yè)處：11月26日；
（2）西南大學（重慶北碚區(qū)）招生就業(yè)處：11月27日；
（3）重慶師范大學（重慶大學城）招生就業(yè)處：11月28日。
（4）各招聘用人單位（11月26日至11月28日）。
綦江中學：48663764、15823951128，聯(lián)系人：文校長
綦江實驗中學：48663929、13996399724，聯(lián)系人：鄒校長
綦江南州中學：48622858、15826094918，聯(lián)系人：王校長
綦江古南中學：48662056、13883197258，聯(lián)系人：楊校長
綦江職教中心：48671365、13896176779，聯(lián)系人：王校長
綦江三江中學：48206575、13062354800，聯(lián)系人：程校長
綦江東溪中學：48752299、13883328636，聯(lián)系人：張校長
綦江打通中學：48703575、13637708106，聯(lián)系人：陳校長
3．報名手續(xù)：應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘單位中的一個崗位在規(guī)定時間進行報名，按各報考崗位競爭，分別聘用。
應(yīng)聘人員須持本人畢業(yè)證、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證原件且同時提供復印件（A4紙）各1份，近期同底1寸免冠照片2張（黑白、彩色均可）。有工作單位的還須持所在單位“同意報考”證明（加蓋公章）。尚未取得畢業(yè)證書的2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還須持學校簽章的《綦江區(qū)2012年公招事業(yè)單位工作人員報名推薦表》。報名時按規(guī)定繳納報名考試費。
（二）招聘
招聘方式分考核招聘和考試招聘兩種方式。根據(jù)考核招聘的研究生和重慶籍免費師范生人數(shù)，確定采取考試招聘的人數(shù)。
1．考核招聘。研究生及重慶籍免費師范生采取直接考核的方式招聘。用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合知識和與崗位相適應(yīng)的專業(yè)進行考核，經(jīng)招聘工作組審定后直接確定為擬聘用人選。
2．考試招聘。研究生及重慶籍免費師范生以外的其他應(yīng)聘人員采取考試的方式招聘�？荚囌衅赴凑諏I(yè)測試、筆試和面試的程序進行。
⑴專業(yè)測試。專業(yè)測試采取說課或講課的方式進行。根據(jù)專業(yè)測試結(jié)果，分崗位按不低于1：3比例確定參加筆試和面試人選。特殊緊缺崗位達不到規(guī)定比例的，經(jīng)市人力社保局備案同意后方可開考。專業(yè)測試在報名當天進行。
⑵筆試和面試。筆試和面試時間定于2012年12月1日（星期六）在南州中學舉行，考生請于11月30日下午5：00前持本人身份證（應(yīng)屆畢業(yè)生還需持國家統(tǒng)一的普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書）到南州中學領(lǐng)取準考證。
筆試科目一科，筆試內(nèi)容包括《綜合基礎(chǔ)知識》、《教育學》、《心理學》和《教育法律法規(guī)》（教育法、教師法、未成年人保護法、教師職業(yè)道德規(guī)范等），滿分100分，筆試時間為90分鐘。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試、實際操作等方式，滿分100分，面試成績當場公布。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？荚嚳偝煽冇�2012年12月2日上午9：00在考試地點和綦江教育網(wǎng)公布。
按擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分依次等額確定擬聘用人選�？偝煽兿嗤瑫r，面試成績高者作為擬聘用人選；筆試、面試成績均相同時，由用人單位確定擬聘用人選。
⑶現(xiàn)場簽約
確定為擬聘用的人員，于2012年12月2日上午9：00在南州中學與用人單位現(xiàn)場簽定普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。凡在2013年7月31日前未取得畢業(yè)證、教師資格證者，取消其聘用資格。
（三）體檢
體檢標準參照國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）要求執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺時，則按本崗位考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）考察
體檢合格者，由區(qū)教委按照區(qū)人力社保局的統(tǒng)一安排和要求對其政治思想、工作業(yè)績（或畢業(yè)生的在校學習成績）、現(xiàn)實表現(xiàn)及是否需要回避等進行綜合考核。因考察不合格或自動放棄出現(xiàn)空缺時，仍以本崗位考試總成績從高分到低分依次遞補。
（五）公示
考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單，由區(qū)人力社保局對其進行為期7天的公示。
（六）聘用
經(jīng)公示無異議的人員，由區(qū)人力社保局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘的人員實行服務(wù)期，要求在本區(qū)教育系統(tǒng)工作5年（免費師范生10年）后方可申請調(diào)出區(qū)外工作。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作須嚴格“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，對違反考試規(guī)定及聘用紀律的，一經(jīng)查實，取消聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當事人責任。招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督，防止和杜絕不正之風，確保招聘工作順利進行。
本簡章由綦江區(qū)人力社保局、綦江區(qū)教育委員會負責解釋。
附件：1．綦江區(qū)2012年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報名推薦表.rar
2．綦江區(qū)2012年第四季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.rar
重慶市綦江區(qū)人力資源和社會保障局
重慶市綦江區(qū)教育委員會
2012年11月20日
教師試題推薦：中小學幼兒教師招聘考試試題
教師面試常見問題匯總：教師招聘考試面試常見問題匯總
教師考試大綱：教師招聘考試大綱