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根據(jù)《環(huán)江毛南族自治縣2021年補(bǔ)充公開招聘中小學(xué)教師公告》和《河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將環(huán)江毛南族自治縣2021年補(bǔ)充公開招聘中小學(xué)教師面試有關(guān)事項公告如下：
一、面試
（一）面試人員名單
根據(jù)環(huán)江毛南族自治縣2021年補(bǔ)充公開招聘中小學(xué)教師筆試成績和規(guī)定比例，按照同一崗位報考人員筆試成績從高分到低分的順序，確定覃銀燕等89名考生進(jìn)入面試（詳見附件1）。
（二）面試通知書領(lǐng)取時間和地點(diǎn)
面試通知書領(lǐng)取時間：2021年7月7日至7月9日（每日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）。
面試通知書領(lǐng)取地點(diǎn)：環(huán)江毛南族自治縣教育局人事股辦公室（1），面試通知書領(lǐng)取要求：考生須持本人身份證和筆試準(zhǔn)考證（參加筆試的考生）原件現(xiàn)場領(lǐng)取，不準(zhǔn)他人代領(lǐng)。
（三）面試時間和地點(diǎn)
1.面試時間：
2021年7月10日（星期六）上午7:30起至面試結(jié)束，面試入圍考生候考室安排名單（詳見附件2）。
2.面試地點(diǎn)：環(huán)江毛南族自治縣第二小學(xué)敏學(xué)樓、墨香樓
（四）面試組織
面試嚴(yán)格實行考官、考生雙抽簽制度，即面試當(dāng)天的面試前1小時考官要通過分類抽簽確定面試考場，考生通過抽簽確定參加面試順序。面試考官組由7人組成，設(shè)主考官1名，考官6名。面試考官由自治縣教育局在面試考官庫人員中抽簽產(chǎn)生。面試工作組由監(jiān)督員1名、計時員1名、計分員1名、核分員1名、攝像員1名、引導(dǎo)員2名、候考室監(jiān)考員2名、備考室監(jiān)考員2名組成。面試工作組成員由自治縣教育局擇優(yōu)選派產(chǎn)生。面試期間，對面試考官、考生和考場工作人員實行封閉制管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通信工具進(jìn)入候考室和面試考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息。考官按考生面試序號給予評分�？忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況、報考單位等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。考場配備錄像設(shè)備，全程記錄每個考場的面試情況。
（五）面試方法及成績
1．小學(xué)信息技術(shù)、初中語文、初中數(shù)學(xué)、初中英語等4個學(xué)科崗位面試采取“說課+答辯”方式進(jìn)行；幼兒教師學(xué)科崗位面試采取“說課+技能操作”方式進(jìn)行�！罢f課+答辯”中說課占90分，答辯占10分；“說課+實踐技能操作”中說課占50分，實踐操作占50分。主要測試面試者對教學(xué)內(nèi)容的理解和處理、課堂教學(xué)的組織、教學(xué)手段的應(yīng)用、以及教態(tài)和調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的能力，思路是否清晰、是否熟悉教育教學(xué)的基本規(guī)律、掌握基本的教育教學(xué)方法。專業(yè)知識能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等是否符合教師職業(yè)要求。
2.面試成績實行百分制，總分為100分，60分為合格。面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績（筆試成績+面試成績）在面試結(jié)束后當(dāng)天現(xiàn)場公布，面試成績不合格（達(dá)不到60分）的不得列為考察人選。
（六）取消本次面試無人報考崗位招聘計劃
本次補(bǔ)充公開招聘無人報考的學(xué)科崗位有環(huán)江毛南族自治縣洛陽鎮(zhèn)初級中學(xué)思想品德教師等5個學(xué)科崗位共6名招聘計劃，決定取消上述本次招聘計劃可擬列為年度內(nèi)補(bǔ)充招聘計劃（詳見附件3）。
二、體檢及考核
招聘單位根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)與體檢、考核人選1∶1的比例，按照同一崗位報考人員的綜合成績從高分到低分的順序確定體檢、考核人選。綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。末位四舍五入（下同）。
筆試崗位（含參加筆試篩選的崗位）如出現(xiàn)考生綜合成績相同時，以面試成績高的確定人選；綜合成績、面試成績都相同時，需請示考點(diǎn)主考，考點(diǎn)主考批準(zhǔn)后，由考場主考官組織考場考官在監(jiān)督員的監(jiān)督下即時命題加試，以面試加試成績高者為確定人選。
