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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合崗位空缺及教育事業(yè)發(fā)展要求，張店區(qū)教育和體育局及南部城區(qū)學(xué)校擬面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)及幼兒園教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
本公告招聘崗位為C類中小學(xué)、幼兒園教師崗位。詳見《2021年淄博市張店區(qū)公開招聘教師崗位一覽表》（附件1）和《2021年淄博市張店南部城區(qū)學(xué)校公開招聘教師崗位一覽表》（附件2）。
二、組織形式
采取先筆試后面試的方式進(jìn)行，其中C2類崗位面試時(shí)需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。
所有招聘崗位的報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用工作由相關(guān)教育主管部門在人力資源和社會(huì)保障部門的指導(dǎo)下、紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督下分別組織實(shí)施。
三、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍（含具有中華人民共和國國籍的香港和澳門居民）。
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
（三）應(yīng)聘中小學(xué)教師崗位的考生年齡在40周歲以下（1980年5月19日及以后出生），應(yīng)聘幼兒園教師崗位的考生年齡在35周歲以下（1985年5月19日及以后出生）。
（四）符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、教師資格證條件。
暫未取得招聘崗位要求的相關(guān)證書及材料的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在時(shí)限要求內(nèi)取得相關(guān)證書及材料的，可以容缺報(bào)名。對(duì)虛假承諾、認(rèn)證不符的，取消相應(yīng)資格并按有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。
時(shí)限要求：國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)證書及材料須在2021年7月31日及以前取得；國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證應(yīng)在2021年8月31日及以前取得，其他材料須在2021年7月31日及以前取得；國（境）外高校非應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證一般應(yīng)在2021年6月19日以前取得。
其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為報(bào)名首日。
（五）符合招聘崗位所需的身體條件、心理素質(zhì)。
（六）不能應(yīng)聘的情形
1、因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員。
2、服務(wù)年限不滿5年（含試用期）的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員。
3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員。
4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5、現(xiàn)役軍人。
6、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
7、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中須回避的情形。
8、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、有關(guān)說明
（一）崗位一覽表中“專業(yè)要求”欄所列專業(yè)，如無特殊說明均指具體專業(yè)，不含同名一級(jí)學(xué)科下的其他專業(yè)，僅限該專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘。
（二）招聘專業(yè)的審核以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，其中，輔修專業(yè)證書與學(xué)歷證書配合使用，可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)應(yīng)聘。
國（境）外高校畢業(yè)生獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證后，可應(yīng)聘同等學(xué)歷層次高校畢業(yè)生的崗位。其專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由招聘單位主管部門認(rèn)定。
（三）根據(jù)教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》（1998年）、《關(guān)于按<學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄>進(jìn)行學(xué)位授權(quán)點(diǎn)對(duì)應(yīng)調(diào)整的通知》（2011年）、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》（2012年），招聘崗位一欄中所列專業(yè)凡符合對(duì)應(yīng)關(guān)系的，可視為同一專業(yè)。
（四）應(yīng)聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等條件有對(duì)應(yīng)關(guān)系。
（五）在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員，下同）應(yīng)聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意。
在職人員是指與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。
五、招聘程序
本次招聘程序依次為網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察和體檢、公示與聘用。各環(huán)節(jié)的有關(guān)信息在張店區(qū)人民政府網(wǎng)站事業(yè)單位招聘專欄（http://www.zhangdian.gov.cn/gongkai/channel_c6391/）發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)查看。由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。
六、報(bào)名與初審
報(bào)名工作采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：http://60.210.113.57:16006/
報(bào)名時(shí)間：2021年5月19日09:00-5月21日16:00。
審核時(shí)間：2021年5月19日09:00-5月22日10:30。
繳費(fèi)時(shí)間：2021年5月19日09:00-5月22日16:00。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告，登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，上傳電子照片（jpg格式、大小15—45k），并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交。按照新舊專業(yè)對(duì)應(yīng)關(guān)系應(yīng)聘的人員，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，須在備注欄中注明：“按照XXXX年研究生（或本科、�？疲┬屡f專業(yè)對(duì)照表，所學(xué)專業(yè)XXXX與招聘專業(yè)XXXX符合對(duì)應(yīng)關(guān)系”，便于工作人員審核。
每人限報(bào)1個(gè)崗位。
應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中的誠信承諾書，確認(rèn)承諾事項(xiàng)后方可報(bào)名。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號(hào)碼必須真實(shí)一致；提交的應(yīng)聘信息必須真實(shí)、有效、完整。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。因信息填報(bào)不夠及時(shí)、全面、準(zhǔn)確而導(dǎo)致未通過審核的，責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員在初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，不能更改。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，初審不通過的應(yīng)聘人員，可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報(bào)原崗位或改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后，初審不通過的應(yīng)聘人員不能改報(bào)其他崗位，但可在審核時(shí)間截止2小時(shí)前（即5月22日8:30前）再次上傳修改完善后的原崗位報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造變?cè)熳C件、證明（其他材料）騙取考試資格的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
（二）網(wǎng)上初審
網(wǎng)上初審，是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)�，F(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好相關(guān)咨詢工作。對(duì)符合應(yīng)聘條件的，初審?fù)ㄟ^；對(duì)提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容；對(duì)不符合招聘條件的，不予通過并說明原因。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
通過初審的應(yīng)聘人員（符合享受免筆試考務(wù)費(fèi)條件的人員外）應(yīng)于2021年5月22日16:00前在網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi)。逾期未交費(fèi)的，視為棄權(quán)。
應(yīng)聘人員為建檔立卡脫貧享受政策人口和即時(shí)幫扶人口的，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的有關(guān)情況說明；為城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困人員的，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的有關(guān)情況說明；為派遣期內(nèi)畢業(yè)生的，也可提交由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》；為殘疾人的，提交《中華人民共和國殘疾人證》（包括社�？ù钶d的殘疾人證）。
將所需要提交的材料（原件）與身份證（正面）放在一起，并拍攝成一張電子照片,命名為“申請(qǐng)免費(fèi)認(rèn)定+姓名+身份證號(hào)”，以附件形式發(fā)送至電子郵箱。其中報(bào)考張店區(qū)的考生將材料發(fā)送至zdjy416@163.com，郵件發(fā)送成功后撥打0533-2861659確認(rèn)郵件收到情況；報(bào)考張店南部城區(qū)學(xué)校的考生將材料發(fā)送至zhangdiannanbu@163.com，郵件發(fā)送成功后撥打0533-7060755確認(rèn)郵件收到情況。郵件名稱須與照片名稱相同。發(fā)送郵件時(shí)間須在報(bào)名截止前（5月21日16:00前）。
免筆試考務(wù)費(fèi)認(rèn)定結(jié)果以電子郵件形式反饋本人，未通過認(rèn)定人員請(qǐng)及時(shí)繳費(fèi)，通過認(rèn)定人員報(bào)名繳費(fèi)截止后統(tǒng)一進(jìn)行免繳費(fèi)處理。
根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人40元。
應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后（免筆試考務(wù)費(fèi)的人員審核通過后），于2021年5月27日登陸報(bào)名網(wǎng)址（http://60.210.113.57:16006/）打印《筆試準(zhǔn)考證》。
（四）取消、核減計(jì)劃
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，按照開考比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，取消核減結(jié)果的公告在張店區(qū)人民政府網(wǎng)站事業(yè)單位招聘專欄（http://www.zhangdian.gov.cn/gongkai/channel_c6391/）發(fā)布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員將不能改報(bào)，做退費(fèi)處理。
七、考試與資格審查
（一）筆試
筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試科目為學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
筆試時(shí)間：2021年5月30日（星期日）9：00-12：00。
考試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線分別由相關(guān)教育主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查
筆試結(jié)束后，C1類按照同一崗位招聘計(jì)劃在10人以下的按1:3、10人及以上的按1:2（其中招聘計(jì)劃為10－13人的，定為28人）的比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員；C2類崗位按1：3的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員，不滿上述比例的按實(shí)有人員確定。上述進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線。
進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍的應(yīng)聘人員須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求（具體事宜另行通知）提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。其中，說明類材料提交原件，由招聘單位主管部門留存；證書、檔案類材料提交原件和復(fù)印件，審核后原件退回，復(fù)印件由招聘單位主管部門留存；檔案類材料無法提交原件的，可提交加蓋檔案保管部門公章的復(fù)印件，由招聘單位主管部門留存。具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過人員方可參加面試。
進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)�，F(xiàn)場(chǎng)資格審查不通過的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績?cè)诠P試合格人員中依次遞補(bǔ)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)需提交的主要材料
1、報(bào)名表、本人簽名的誠信承諾書、筆試準(zhǔn)考證（登錄報(bào)名系統(tǒng)打印）。
2、本人身份證或臨時(shí)身份證。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。
3、學(xué)歷、學(xué)位證書及有關(guān)材料。
符合招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)要求的學(xué)歷證書。證書丟失的，可提交具有同等效力的公布文件、登記表等材料。
畢業(yè)證書上未注明符合崗位要求的專業(yè)方向的，或注明的專業(yè)為一級(jí)學(xué)科的，還需提交能體現(xiàn)具體方向的就業(yè)推薦表、畢業(yè)論文答辯登記表、成績單、學(xué)校出具的相關(guān)情況說明等材料之一。
招聘崗位有學(xué)位要求的，還需提交與學(xué)歷證書相對(duì)應(yīng)的學(xué)位證書。
國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表、學(xué)校相關(guān)部門出具的學(xué)歷（專業(yè)）學(xué)位情況說明或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告之一。尚未取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告的國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供成績單（附有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯件）。
4、符合招聘崗位要求的教師資格證書。
5、在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員）應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位（就業(yè)協(xié)議單位）出具的同意應(yīng)聘或解聘材料。
勞務(wù)派遣人員應(yīng)聘的，提交的同意應(yīng)聘或解聘材料需同時(shí)加蓋派遣單位和工作單位公章。
公辦中小學(xué)在編教師、幼兒園在編教師及實(shí)施控制總量備案管理人員應(yīng)聘的，還需同時(shí)提交縣以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘或解聘材料。
其中，報(bào)名時(shí)屬在職人員、后解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)提交解除勞動(dòng)合同書、解除就業(yè)協(xié)議書等材料之一或檔案代理部門出具的未就業(yè)說明（時(shí)間應(yīng)在報(bào)名時(shí)間之后）。報(bào)名時(shí)無工作單位的不需要提交。
對(duì)在職人員（公辦中小學(xué)在編教師、幼兒園在編教師及實(shí)施控制總量備案管理人員除外）出具《同意應(yīng)聘函》（附件3）或《解聘說明》（附件4）確有困難的，經(jīng)招聘單位主管部門同意，可在考察或體檢時(shí)提供。
（三）面試
根據(jù)崗位特點(diǎn)，面試采取專業(yè)技能測(cè)試、講課（說課）、答辯等方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、語言表達(dá)能力、教學(xué)思想、學(xué)科專業(yè)知識(shí)等教育教學(xué)基本素質(zhì)。答辯由考生現(xiàn)場(chǎng)回答評(píng)委提問進(jìn)行答辯，答辯主要考察考生儀表儀態(tài)，語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、運(yùn)用知識(shí)解決實(shí)際問題的能力及綜合素質(zhì)等。
面試具體事宜另行通知，詳見張店區(qū)人民政府網(wǎng)站事業(yè)單位招聘專欄（http://www.zhangdian.gov.cn/gongkai/channel_c6391/）發(fā)布的面試公告，請(qǐng)考生隨時(shí)登錄查看。
面試考官由7人組成，聘請(qǐng)外地考官。
如果同一招聘崗位面試人員因?yàn)槿藬?shù)較多在多個(gè)考評(píng)組或場(chǎng)次進(jìn)行面試，則面試分?jǐn)?shù)需按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修正（見附件5），面試成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入考察、體檢范圍。
根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
（四）總成績計(jì)算與排名
筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績，成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60％的比例計(jì)算考試總成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。
面試成績?cè)谧畹秃细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。
如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定；筆試仍相同的則加試確定，加試成績不計(jì)入總成績。
（五）疫情防控要求
公開招聘期間疫情防控工作按照淄博市政府適時(shí)發(fā)布的疫情防控要求落實(shí)。請(qǐng)廣大考生做好自我健康管理并提前14天自測(cè)體溫，如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員健康管理信息采集表》（附件6），以免影響考試、資格審查。
八、考察和體檢
根據(jù)考試總成績排名順序，按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察、體檢范圍人員。未按時(shí)提交同意應(yīng)聘函或解聘說明書等材料的視為放棄考察、體檢資格。
考察、體檢時(shí)先按1:1的比例進(jìn)行。因考察、體檢不合格和棄權(quán)造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察、體檢范圍的人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補(bǔ)。
考察工作由張店區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察可采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位招聘條件，提供相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審�？疾毂仨殞�(shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。
復(fù)檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2013〕26號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行：“對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)將盡快安排考生復(fù)檢”。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察、體檢合格人員分崗位按考試總成績排名順序依次選擇具體工作單位。
九、公示和聘用
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員并公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員錄用通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員錄用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，履行最低服務(wù)年限。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷（以勞動(dòng)合同等正式手續(xù)和社保繳費(fèi)證明為準(zhǔn)）的，試用期一般為6個(gè)月；屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個(gè)月。新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別及層次聘用；不合格的解除聘用合同。
為保障正常教學(xué)秩序，新招聘人員應(yīng)聘到教師崗位后，在最低服務(wù)年限內(nèi)不允許辭聘。
實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位新聘用人員的管理工作，按照人員控制總量備案管理有關(guān)人事管理規(guī)定執(zhí)行。
十、咨詢、監(jiān)督及其他
本次公開招聘考試不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會(huì)各界監(jiān)督。
應(yīng)聘人員如果認(rèn)為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益，可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議，或者6個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過招聘程序的，責(zé)任自負(fù)。
公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，公開招聘主管機(jī)關(guān)將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中，不服從招聘部門正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格的處理。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：
張店區(qū)：0533-2861659、2278788、2869883
張店南部城區(qū)學(xué)校：0533-7060755
監(jiān)督電話：
張店區(qū)0533-2869835（紀(jì)委監(jiān)委信訪室）、0533-3148986（人社局事業(yè)單位管理科）
張店南部城區(qū)學(xué)校：0533-7870060、0533-7870292
公告網(wǎng)址：
張店區(qū)人民政府網(wǎng)站事業(yè)單位招聘專欄（http://www.zhangdian.gov.cn/gongkai/channel_c6391/）
附件1：2021年淄博市張店區(qū)公開招聘教師崗位一覽表.xlsx
附件2：2021年淄博市張店南部城區(qū)學(xué)校公開招聘教師崗位一覽表.xlsx
張店區(qū)教育和體育局
2021年5月14日
