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根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，我單位2021年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員40名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位基本情況
燕山大學(xué)是河北省人民政府、教育部、工業(yè)和信息化部、國(guó)家國(guó)防科技工業(yè)局四方共建的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)，河北省重點(diǎn)支持的國(guó)家一流大學(xué)和世界一流學(xué)科建設(shè)高校，北京高科大學(xué)聯(lián)盟成員。
學(xué)校源于哈爾濱工業(yè)大學(xué)，始建于1920年。1958年，哈爾濱工業(yè)大學(xué)響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，將軋鋼和鍛壓專業(yè)遷至工業(yè)重鎮(zhèn)齊齊哈爾市富拉爾基區(qū)，組建了哈爾濱工業(yè)大學(xué)富拉爾基分校，分校先是定名為哈爾濱工業(yè)大學(xué)富拉爾基重型機(jī)械學(xué)院、后改名為哈爾濱工業(yè)大學(xué)重型機(jī)械學(xué)院。1960年獨(dú)立辦學(xué)，定名為東北重型機(jī)械學(xué)院，成為原機(jī)械工業(yè)部直屬高校。1978年被確定為全國(guó)重點(diǎn)高等院校。1985年至1997年學(xué)校整體南遷秦皇島市。1997年經(jīng)原國(guó)家教委批準(zhǔn)，更名為燕山大學(xué)。1998年，由原機(jī)械工業(yè)部劃轉(zhuǎn)到河北省，實(shí)行中央與地方共建，以河北省管理為主。2000年，河北輕工業(yè)管理學(xué)校并入燕山大學(xué)。
學(xué)校占地面積4000畝，建筑面積106萬平方米�，F(xiàn)有普通高等教育在校生38000人�，F(xiàn)有教職工3200人，包含專職教師2200人，其中，教授489人，副教授667人。教師中含博士生導(dǎo)師331人。
學(xué)校設(shè)有11個(gè)博士后流動(dòng)站，14個(gè)博士學(xué)位一級(jí)學(xué)科，1個(gè)專業(yè)博士學(xué)位類別，30個(gè)碩士學(xué)位一級(jí)學(xué)科，17個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位類別，64個(gè)本科專業(yè)；擁有5個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、5個(gè)國(guó)防特色學(xué)科和16個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，工程學(xué)、材料科學(xué)、化學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)4個(gè)學(xué)科進(jìn)入ESI排名全球前1%。在全國(guó)第四輪學(xué)科評(píng)估中，8個(gè)學(xué)科獲得B類以上評(píng)估結(jié)果，其中機(jī)械工程為A類，全國(guó)排名前10%，材料科學(xué)與工程為B+，全國(guó)排名前20%。
學(xué)校在重型機(jī)械成套設(shè)備、亞穩(wěn)材料科學(xué)與技術(shù)、并聯(lián)機(jī)器人理論與技術(shù)、流體傳動(dòng)與電液伺服控制技術(shù)、工業(yè)自動(dòng)化控制理論與技術(shù)、精密塑性成型技術(shù)、大型鍛件鍛造工藝與熱處理技術(shù)、極端條件下機(jī)械結(jié)構(gòu)與材料科學(xué)等研究領(lǐng)域具有國(guó)際先進(jìn)水平。2013年和2014年，學(xué)校連續(xù)有2項(xiàng)科研成果入選“中國(guó)科學(xué)十大進(jìn)展”和“中國(guó)高校十大科技進(jìn)展”。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)及本崗位服務(wù)年限
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
3.具有符合崗位要求的工作能力。熱愛本職工作，甘于奉獻(xiàn)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；具備較強(qiáng)的組織管理能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力；具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，遵紀(jì)守法，為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具有報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。
6.本校教職工子女不能參加應(yīng)聘。
（二）招聘人數(shù)和崗位條件
根據(jù)崗位需要，本次擬公開招聘工作人員40人，其中教師崗位人員22人，管理教輔崗位人員18人（具體崗位名稱、計(jì)劃詳見附件1）。
招聘工作采取同時(shí)招聘、按用人單位分組分別錄取的方式進(jìn)行。
凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2021年2月26日。
符合招聘條件的港澳臺(tái)居民，均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷或取得祖國(guó)大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。
因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
（三）管理教輔崗位服務(wù)年限
除按組織規(guī)定任用外，原則上需在應(yīng)聘崗位類別工作不少于6年可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗。
五、教師崗位招聘程序
通過河北人社網(wǎng)（http://rst.hebei.gov.cn/）、燕山大學(xué)官網(wǎng)（http://www.ysu.edu.cn）面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
（一）報(bào)名和資格審查
1.網(wǎng)上報(bào)名
（1）通過燕山大學(xué)人力資源處招聘系統(tǒng)（http://zp.ysu.edu.cn/）提交報(bào)名材料，不接收其他方式報(bào)名。具體材料清單如下：
①《燕山大學(xué)2021年公開招聘教師登記表》（附件2）、《燕山大學(xué)公開招聘教師政治及學(xué)術(shù)審查表》（附件3）；
②本、碩學(xué)歷學(xué)位證書（碩士在讀人員需提供碩士研究生在讀期間成績(jī)單原件）、身份證、職稱證掃描件；
③發(fā)表論文清單及掃描件（論文清單需注明詳細(xì)作者排名，被檢索論文提供檢索證明）；
④參與科研項(xiàng)目清單及掃描件（項(xiàng)目清單需注明詳細(xì)排名）；
⑤代表性獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書、資格證書掃描件；
⑥已婚的提供結(jié)婚證復(fù)印件、配偶簡(jiǎn)歷、證書掃描件。
（2）報(bào)名時(shí)間：2021年2月26日8:00-3月8日17:30時(shí)。
2.報(bào)名要求
每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
3.資格審查
學(xué)校對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，對(duì)初選通過人員將以電話方式（按照?qǐng)?bào)名表聯(lián)系方式）進(jìn)行通知，確認(rèn)能否參加筆試。資格審核未通過的人員不再另行通知。
4.開考比例
崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，按比例減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
5.發(fā)放準(zhǔn)考證
燕山大學(xué)人力資源處負(fù)責(zé)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）筆試
1.筆試采取閉卷的方式，不指定考試輔導(dǎo)用書。筆試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
2.筆試時(shí)間：考生的筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。通過筆試并進(jìn)入面試人員名單將在燕山大學(xué)官方網(wǎng)站（http://www.ysu.edu.cn）發(fā)布，并在燕山大學(xué)人力資源處公告欄張貼。
3.筆試組織。筆試命題、監(jiān)考、閱卷工作由燕山大學(xué)具體實(shí)施。
（三）面試
1.面試人選確定：依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按外國(guó)語(yǔ)學(xué)院、建筑工程與力學(xué)學(xué)院、藝術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院、體育學(xué)院和馬克思主義學(xué)院教師招聘計(jì)劃與進(jìn)入面試人選1：2的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.面試方式
根據(jù)招聘崗位，面試分為五組，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)相關(guān)能力。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)，并當(dāng)天在燕山大學(xué)人力資源處公告欄張貼。若應(yīng)聘者的面試成績(jī)未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線，則無論其筆試成績(jī)?nèi)绾�，均視為該�?yīng)聘者最終成績(jī)不合格，不能參加最終成績(jī)的排名。
4.總成績(jī)合成
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，筆試、面試成績(jī)均按百分制折算。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
5.面試組織
面試工作由各個(gè)用人單位組織實(shí)施。在監(jiān)察處的全程監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》遵守回避制度。
（四）體檢、考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。若擬招聘的最后一位次出現(xiàn)應(yīng)聘者最終成績(jī)并列的情況，則按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績(jī)較高者。
體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由燕山大學(xué)人力資源處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾�、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
