6.報(bào)考此次專項(xiàng)招聘崗位的考生不允許再報(bào)考《2020年乾安縣桑梓人才“回歸計(jì)劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘一線教師公告》內(nèi)的其他崗位。
四、招聘考試
此次專項(xiàng)招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，由乾安縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
（一）筆試
1.筆試成績實(shí)行百分制，卷面分值為100分，筆試成績不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷（考生自備考試用品）。
2.筆試考試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.《教育基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請參見《2020年乾安縣桑梓人才“回歸計(jì)劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘一線教師<教育基礎(chǔ)知識>考試大綱》（附件2）。
5.招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分，招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選（實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；筆試成績在1：3比例范圍內(nèi)，有多人成績相同的，一并進(jìn)入面試）。
6.根據(jù)《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》（吉退役軍人發(fā)[2019]30號）文件精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，享受筆試初始成績（百分制）加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。
（二）資格條件復(fù)審
進(jìn)入面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請考生關(guān)注乾安縣人民政府-政務(wù)公開-公示公告（http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg）和松原市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rs.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。
經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（三）面試
1.此次面試采取結(jié)構(gòu)化或試講的方式進(jìn)行。
2.面試成績滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)將在乾安縣人民政府-政務(wù)公開-公示公告（http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg）和松原市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rs.jlsy.gov.cn/）進(jìn)行公告。
4.面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分折算考試總成績。筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%，總成績滿分為100份，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，及格線為60分。折算后總成績未達(dá)到及格線者不予錄取。
（四）成績查詢
請考生及時(shí)查詢成績，未及時(shí)查詢成績的考生后果自負(fù)。成績在乾安縣人民政府-政務(wù)公開-公示公告（http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg）和松原市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公布。
五、體檢與考察
面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先）；沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先（面試成績?nèi)韵嗤�，采取面試加試的方式確定人選）。體檢工作由乾安縣人力資源和社會保障局具體組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。
體檢合格的,由乾安縣人力資源和社會保障局根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范（試行）》規(guī)定進(jìn)行考察。
六、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在乾安縣人民政府-政務(wù)公開-公示公告（http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg）和松原市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公示，公示期為7個(gè)工作日。
七、遞補(bǔ)
在面試結(jié)束后，公示期前，對體檢或考察不合格的，取消其擬聘用人選資格，從報(bào)考同一職位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，如因自動放棄等其他原因不再依次進(jìn)行遞補(bǔ)；公示期間，自動放棄的，取消擬聘用人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前，自動放棄的，取消擬聘用人員資格。
被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定，如果在被聘用之后的一年試用期內(nèi)無法取得與本崗位相對應(yīng)的教師資格證書，則依據(jù)有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
乾安縣人民政府-政務(wù)公開-公示公告（http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg）和松原市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rs.jlsy.gov.cn/）為本次招聘工作相關(guān)信息的發(fā)布網(wǎng)站。請考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，我局不再另行通知。
（一）政策咨詢電話
乾安縣人力資源和社會保障局人事管理科
電話：0438—8238282
詳見《2020年乾安縣桑梓人才“回歸計(jì)劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘一線教師崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
（二）仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話
乾安縣人力資源和社會保障局法制監(jiān)察與仲裁信訪科
電話：0438—8234393
公告如有未盡事宜，請關(guān)注補(bǔ)充公告。
附件1：2020年乾安縣桑梓人才“回歸計(jì)劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘一線教師崗位及其資格條件一覽表.xls
附件2：2020年乾安縣桑梓人才“回歸計(jì)劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘一線教師_教育基礎(chǔ)知識_考試大綱.doc
乾安縣人力資源和社會保障局
2020年6月1日
