四川廣安華鎣市2020春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才教師招聘【7人】

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根據(jù)華鎣市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，經(jīng)中共華鎣市委、華鎣市人民政府同意，決定面向全國公開引進一批急需緊缺專業(yè)人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引進單位及名額

具體引才單位及名額詳見《廣安市華鎣市2020年春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位表》（附件1）。

二、引進范圍

符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員或2020年高校應屆畢業(yè)生（已在華鎣市轄區(qū)內(nèi)工作的除外）。

三、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，具有良好的品行和道德。

2.所學專業(yè)、學歷與報考崗位要求相符。

3.符合下列基本條件之一：

（1）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得碩士學位，年齡不超過35周歲；

（2）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得博士學位，年齡不超過40周歲；

（3）海外留學回國人員須具有國家教育部認可的碩士研究生及以上同等學歷學位；

（4）副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員必須取得相應職稱，年齡不超過40周歲。

具有高級職稱或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士研究生及留學回國人員可以適當放寬年齡限制，同等條件下優(yōu)先聘用。年齡及取得學歷學位證書、職業(yè)資格證書、教師資格證書的計算時間截止到2020年7月31日。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

5.凡在學校或工作期間受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用情形的，不得報考。

四、政策待遇

1.引進的高層次人才使用財政撥款事業(yè)編制（其中財政對華鎣市中醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標準保障經(jīng)費，對華鎣市第二人民醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標準保障經(jīng)費5年），引進單位有空缺財政撥款事業(yè)編制的使用引進單位編制，引進單位無空缺編制的使用華鎣市高層次人才財政撥款專項事業(yè)編制。

2.引進的高層次人才，自簽約之日起在華鎣最低服務(wù)年限為5年，實行半年試用期，試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的取消聘用。

3.對引進的高層次人才給予住房和搬遷安置補助，標準為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員10萬元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員5萬元。住房和搬遷安置補助分5年發(fā)放，每年發(fā)放補助總額的20%。

對符合條件申請入駐人才公寓的引進高層次人才，納入人才公寓保障范圍。

4.對引進的高層次人才給予5年崗位激勵資金，標準為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年8000元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年5000元。

崗位激勵金根據(jù)《華鎣市高層次人才專項考核辦法（試行）》的規(guī)定發(fā)放。

5.對引進的高層次人才，由用人單位與其簽訂聘用合同，并按政策規(guī)定辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。

6.對引進的高層次人才，可根據(jù)工作需要、依據(jù)相關(guān)規(guī)定及時擇優(yōu)提拔使用。