2019年內(nèi)蒙古阿拉善盟教育體育局引進(jìn)教育緊缺人才公告【61人】
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為進(jìn)一步加強(qiáng)阿拉善盟教師隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)優(yōu)秀師資力量，深入貫徹盟委、行署《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施方案》（阿黨發(fā)〔2019〕10號(hào)）精神,根據(jù)阿拉善盟人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于盟教育體育局2019年引進(jìn)教育緊缺人才工作的批復(fù)》（阿人才辦字〔2019〕17號(hào)）要求，結(jié)合全盟部分學(xué)校教師緊缺的現(xiàn)狀，阿拉善盟教育體育局?jǐn)M引進(jìn)教育緊缺人才61名。
一、引才條件
1.熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，善于創(chuàng)新，為人正派，誠(chéng)實(shí)守信，品德良好，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感和協(xié)作精神，身體健康，年齡在35周歲以下（出生年、月、日截止時(shí)間以招聘公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)）。
2.學(xué)歷條件：
（1）全日制碩士研究生（本科階段入學(xué)時(shí)必須是本科二批及以上錄取，同等條件下優(yōu)先考慮本科、研究生階段所學(xué)專業(yè)一致的師范類院校畢業(yè)生或本科階段入學(xué)時(shí)是本科一批錄取的畢業(yè)生）；
（2）全日制本科畢業(yè)生（本科入學(xué)時(shí)必須是本科一批錄取，同等條件下優(yōu)先考慮師范類院校畢業(yè)生），畢業(yè)生均需取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書；
（3）額濟(jì)納旗、阿拉善右旗可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件，可招聘內(nèi)蒙古師范大學(xué)、包頭師范學(xué)院、河西學(xué)院師范類專業(yè)本科二批錄取應(yīng)屆、往屆優(yōu)秀畢業(yè)生；
（4）2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可參加引才（需在2020年7月底前取得畢業(yè)證書）；
（5）所學(xué)專業(yè)與引才崗位一致或相近。
3.其他條件：
（1）具有從事教育教學(xué)工作的良好素養(yǎng)，應(yīng)聘語(yǔ)文教師、蒙授學(xué)校漢語(yǔ)文教師需具有二級(jí)甲等及以上普通話合格證書，應(yīng)聘其他學(xué)科教師需具有二級(jí)乙等及以上普通話合格證書。應(yīng)聘英語(yǔ)教師需通過(guò)英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)。非師范類院校畢業(yè)生需在錄用一年內(nèi)取得教師資格證。
（2）能熟練使用office軟件和操作計(jì)算機(jī)進(jìn)行多媒體教學(xué)。
4.下列人員不能引進(jìn)：
（1）在阿拉善盟已經(jīng)與用人單位簽訂服務(wù)期協(xié)議且服務(wù)期限未滿的在職公務(wù)員、參公單位工作人員、事業(yè)單位工作人員；試用期內(nèi)的公務(wù)員、參公單位工作人員和事業(yè)單位工作人員；
（2）在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
（3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
（4）現(xiàn)役軍人；
（5）法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的。
二、引才方式
應(yīng)聘人員2019年12月28日上午9：00在內(nèi)蒙古師范大學(xué)賽罕校區(qū)田家炳樓第七公共教室和第八公共教室參加專場(chǎng)招聘。在專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)參加面試、筆試。先進(jìn)行面試，形式為講課（時(shí)間為20分鐘），面試結(jié)束后參加筆試（筆試語(yǔ)文學(xué)科時(shí)間為150分鐘，其他學(xué)科時(shí)間為120分鐘）。
三、引才程序
（一）報(bào)名。報(bào)名時(shí)需攜帶本人填寫并簽字的《阿拉善盟2019年引進(jìn)教育緊缺人才報(bào)名登記表》、提前打印好的有效期內(nèi)學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表、本人身份證、畢業(yè)證（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）、普通話證書、獲獎(jiǎng)證書等應(yīng)聘崗位需要的證件原件和復(fù)印件各一份。本次招聘只接收現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷，不接收電子簡(jiǎn)歷。
（二）資格審查。用人單位按照引才條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，篩選符合條件的優(yōu)秀學(xué)生，重點(diǎn)審查學(xué)歷和資格證書的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)偽造、涂改證件、證明，取消應(yīng)聘資格。
