淮濱縣2012年特崗教師招考面試工作方案
為做好淮濱縣2012年農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位教師招聘面試工作，根據(jù)省教育廳《河南省2012年農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位教師招聘辦法》文件精神，結(jié)合我縣實際，制定本方案。
一、面試的原則
面試堅持“公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)”的原則；堅持尊重知識、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。通過面試測試應考人員的學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力和儀表舉止，確保特崗教師招聘質(zhì)量。
二、時間和地點
面試考生務于2012年8月18日上午8：00到達淮濱縣實驗學校參加資格復查，于8月19日上午6：30時前到達淮濱縣實驗學校參加面試，過時責任自負。
三、面試的對象
報考淮濱縣2012年特崗教師招聘并參加過筆試的考生，依照筆試成績從高到低的順序，以我縣分學段、分學科崗位設置數(shù)的1：1.2比例依次確定并報省教育廳審核后確定面試考生。面試考生名單于2012年8月16日在河南省教育廳等網(wǎng)站公布，考生可登陸招聘系統(tǒng)查詢。
四、面試的內(nèi)容
面試采取說課方式進行，說課時間為10分鐘，說課內(nèi)容使用淮濱縣中小學現(xiàn)行版本教材（詳細各學科版本見附表）。
五、面試程序及計分辦法
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參加面試的考生須在8月18日上午8點趕到實驗學校。須填寫《河南省2012年特設崗位教師招聘登記表》（要求考生認真填寫個人基本信息，并粘貼與報名上傳數(shù)碼照片同一底版照片），并攜帶身份證、準考證、面試通知單、畢業(yè)證（未取得畢業(yè)證的應屆普通高校畢業(yè)生應提交畢業(yè)學校學生就業(yè)管理部門出具無違法違紀行為并能按時畢業(yè)的有效證明）和教師資格證（往屆畢業(yè)生需攜帶）等原件參加資格復審。通過資格復審的考生方可參加面試考核�？忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或沒按規(guī)定時間參加資格復審，將取消其面試資格，責任自負。復審后，小學語文、數(shù)學、英語學科組將抽取面試分室簽。
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8月19日上午7時，面試正式開始。面試根據(jù)學科分以下十個組：小學語文一組、語文二組；小學數(shù)學一組、數(shù)學二組；小學外語一組、外語二組、外語三組；小學信息技術(shù)、美術(shù)、初中美術(shù)組；小學體育、音樂、初中音樂組；初中物理、化學、生物、地理、歷史學科組�？键c按組分別設置準備室、備課室、試講室�？忌鷶y帶身份證、準考證根據(jù)學科分組在準備室抽順序號，按順序號在備課室抽課題并備課，在試講室說課。
1、7：00點，考生攜帶相關(guān)證件按學科在準備室再次進行資格對照，同時抽取試講順序號，后按順序到備課室抽取試講課題并備課，抽課每隔10分鐘1人。
2、抽課方法：考生直接抽取課題。為防止課題難易相差過大，體現(xiàn)公平，每人可有二次抽課機會，面試考生可從中自選一個課題說課。
3、面試的課本教材面試考生自備。
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課題確定后，面試考生開始在備課室內(nèi)備課，時間為50分鐘。備課過程中，面試考生可使用教參、教輔資料。50分鐘時間到，由備課室工作人員帶1號考生進入試講室，并將順序號和課題報評委。后面的應試程序以此類推。
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面試考生進入試講室，只報自己順序號及說課題目，不準報姓名，說課時間控制在10分鐘以內(nèi)，時間到評委提示停止說課。說課過程中，面試考生可使用小黑板、課本說課，但不能帶教參、教輔等。
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每位評委根據(jù)面試考生的面試情況，按照評分標準，獨立評定其每一個測評要素的得分。統(tǒng)分人員根據(jù)各評委在《面試評分表》中對說課評分進行測算，求出平均分即為該面試考生的面試最終得分，分組學科面試成績通過核算后為最終得分。
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面試考生實行代碼制，當場評分，面試成績滿分100分，評委評分設保底分80分，由評委組按有關(guān)評分標準執(zhí)行，試講結(jié)束后立即公布成績。
六、紀律和要求
1、面試考生要自覺遵守時間要求，自覺服從工作人員的管理，除說課教案、教參、說課題綱外，不得攜帶手機等進入考場。
2、面試考生在等待面試期間，要在工作人員的安排下，到指定地點休息，不得離開考場，不準高聲喧嘩。面試時間到，考生逾時10分鐘不到場者，視為自動放棄面試。
3、參加面試的考生當天上午6：30到達考點，不按規(guī)定到場的考生視為自動放棄面試資格。
4、面試評委要按照評分標準獨立打分，需合議的，由組長召集。
5、面試期間評委上繳通訊工具，由評委主任集中保管。
6、面試所有程序計劃在一天內(nèi)全部結(jié)束。評委、考務工作人員和未面試完的考生中途不得離開考點。中午均可在考點免費用餐。
7、工作人員不得從事與面試工作無關(guān)的事務。
8、考生面試期間住宿費、生活費等一律自理。
9、做好面試期間的安全工作，防止出現(xiàn)安全事故。成立面試應急醫(yī)療隊，處理考生突發(fā)事件。