2018年江蘇省南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告【24人】

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實學(xué)院教職工隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省交通運輸廳直屬事業(yè)單位南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址:http://www.njitt.edu.cn)現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公，熱愛高等教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、管理一線工作;

4.符合崗位年齡要求，碩士研究生年齡要求在35周歲以下，即1983年1月1日(含)以后出生;博士研究生年齡要求在40周歲以下，即1978年1月1日(含)以后出生;具有副高職稱者，年齡不超過45周歲，即1973年1月1日(含)以后出生;具有正高職稱者，年齡不超過50周歲，即1968年1月1日(含)以后出生;相關(guān)崗位對年齡有特殊要求的，以崗位表中要求為準(zhǔn);

5.符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求，高等教育階段的學(xué)歷和學(xué)位須為普通高等學(xué)校學(xué)歷和學(xué)位，本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘者須同步取得學(xué)歷證書和對應(yīng)的學(xué)位證書，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書;

6.具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件);

7.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

(一)報名時間

1.崗位表(A崗)為長期招聘崗位，自公告發(fā)布15個工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止，學(xué)院人事處將及時公布招聘結(jié)果，并于每季度末在省人力資源與社會保障廳和學(xué)院網(wǎng)站通報崗位招聘進展和空缺等情況。未招滿的崗位報名有效期截至2018年12月30日。

(1)報名、照片上傳時間：2018年7月5日09:00-12月30日16:00。

(2)資格初審時間：2018年7月5日09:00-12月31日16:00。

2.崗位表(B崗)為短期招聘崗位

(1)報名、照片上傳時間：2018年7月5日09:00-7月20日16:00。

(2)資格初審時間：2018年7月5日09:00-7月21日16:00。

(二)報名方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺。

(三)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(周末、節(jié)假日順延)，可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審;

2.本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功;

3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，JPG格式，大小為20Kb以下。我單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.本次公開招聘崗位表(A崗)的崗位不設(shè)開考比例，崗位表(B崗)的崗位開考比例為1：3。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考核時使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(3)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

(4)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考核方式及組織

學(xué)院根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核，考核時間、地點將通過電子郵件或電話方式通知資格審核已通過的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定時間和地點參加考核，否則按棄考處理。

(一)資格復(fù)審

復(fù)審工作由南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院在應(yīng)聘人員參加考核前進行，資格復(fù)審?fù)ㄟ^者才可以參加各項考核。復(fù)審時須提交下列材料：

1.二代居民身份證原件及復(fù)印件，二寸免冠正面彩照1張;

2.本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明)原件及復(fù)印件;

3.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;留學(xué)回國人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》原件及復(fù)印件;

4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、職業(yè)資格證書，市(廳)級及以上科學(xué)研究課題結(jié)項證書、教學(xué)和科研成果獎勵證書，各類行政性獎勵證書，本人真實的教學(xué)與研究方向、主要論文論著的列表(注明期刊名稱，年、期和起止頁碼)以及能體現(xiàn)個人科研水平的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

(二)考核要求

A、B崗考核環(huán)節(jié)包括試講和面試。

1.試講

試講按照南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的考核辦法執(zhí)行。試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位核心課程內(nèi)容，采用講課的方式進行，主要考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力及崗位勝任能力，對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價，同時考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識及運用專業(yè)知識解決實際問題的水平和能力。

試講滿分為100分，合格線為60分。在試講合格人員中，根據(jù)成績從高到低，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。試講成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

2.面試

面試按照南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的考核辦法執(zhí)行。面試考核辦法現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員，主要測試履行崗位職責(zé)所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。

面試滿分為100分，合格線為60分，不合格者不予錄用。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

3.總成績計算辦法

應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算=試講成績×60%+面試成績40%。

四、聘用

考核結(jié)束后，在成績合格的人員中，根據(jù)公告中明確的總成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，并符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時，不再遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日，公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。

屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：

(1)無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;

(2)有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理調(diào)動手續(xù)，30個工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者;

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W歷認(rèn)證書者。

五、招聘政策咨詢

南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話：025-86115017

聯(lián)系人：汪老師、楚老師

六、招聘工作監(jiān)督

南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢辦公室對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-86115885

聯(lián)系人：張老師

七、招聘工作舉報

江蘇省交通運輸廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省交通運輸廳

舉報電話：025-52853507

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報電話、傳真：025-83236122

附件下載>>>

2018年南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘崗位表（A崗）（長期招聘）.xls

2018年南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘崗位表（B崗）（短期招聘）.xls

南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年7月2日