杭州蕭山技師學院是由杭州市蕭山區(qū)人民政府舉辦的、隸屬于蕭山區(qū)人力資源和社會保障局的一所國家重點技工學校。為進一步提高學校教學質量和辦學水平，加強師資隊伍建設，改善學校師資隊伍層次結構，提高師資隊伍整體水平，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定招聘德語、機械專業(yè)全日制本科畢業(yè)生2名。
現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、 招聘計劃
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德語教師 |
機械理實一體教師 |
合計 |
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1 |
1 |
2 |
二、招聘范圍及對象
全日制德語專業(yè)，機械類(部分專業(yè)的)德國留學本科畢業(yè)生，與招考專業(yè)相符者。（詳見附件一：招聘計劃表）
三、 基本條件
1、熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法；
2、熱愛教育事業(yè)，富有愛心和敬業(yè)奉獻精神，具有較強的溝通、協(xié)調、組織能力；
3、具有適應崗位要求的身體條件，身心健康，無明顯不良嗜好；
4、具有高級中學及以上（含職業(yè)高中、高等教育）相應學科的教師資格，如暫時未取得相應學科教師資格的，須在正式錄用一年內取得教師資格，否則不予轉正。
5、本科畢業(yè)生所學專業(yè)應符合招聘崗位的要求，取得學歷和學位的時間截止至錄用報到前。
四、招聘辦法
1、網(wǎng)上報名
從即日起至2017年12月22日下午17:00前，應聘人員將《2017年招聘本科畢業(yè)生應聘人員報名登記表》、身份證、語言證書，畢業(yè)證書（國際畢業(yè)生需提供中國教育部留學生服務中心出具的學歷學位證明），國內高校應屆生還需就業(yè)推薦表（含學校開具的《成績單》、個人簡歷），國際高校應屆生需提供相關學業(yè)證明材料和成績單、個人簡歷。以電子郵件形式發(fā)入郵箱： xsjx001@163.com。
2、現(xiàn)場確認：
應聘人員隨帶以下材料進行現(xiàn)場確認：《2017年招聘本科畢業(yè)生應聘人員報名登記表》紙質表、畢業(yè)證書（國際畢業(yè)生需提供中國教育部留學生服務中心出具的學歷學位證明），國內高校應屆生暫不能提供畢業(yè)證書的提供就業(yè)推薦表及就業(yè)協(xié)議書、國際學生可提供相關證明材料、學校開具的《成績單》、個人簡歷），身份證、語言證書、教師資格證書、榮譽證書等材料原件和復印件。時間和地點另行通知。
若未進行網(wǎng)上報名的也可以攜帶以上證件的原件及復印件現(xiàn)場補報，補報、現(xiàn)場確認及考核時間和地點另行通知。
3、資格審查：招聘評審小組將對報名人員進行資格審核。應聘人員對提供的材料負責，在整個招聘過程中，若發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件及弄虛作假的，將隨時取消資格。
4、筆試：公開招聘工作小組依據(jù)報名與資格審查情況確定筆試人選，組織進行筆試，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:6比例進入面試，不足1:6時全部人員進入面試，但筆試成績仍需計入總成績。
5、面試：面試不分專業(yè)，主要考核舉止儀表、語言表達、邏輯思維、知識水平和應用能力等方面內容，時間不超過10分鐘，滿分為100分，低于60分的取消招聘資格，若面試人員（不足該崗位招聘計劃3倍時）不足比例（低于1:3），則考生面試分數(shù)低于75分的取消招聘資格。
6、試講：試講主要考核專業(yè)能力與教學基本功，時間不超過15分鐘，滿分為100分。根據(jù)面試成績從高到低，按1:3比例進入試講環(huán)節(jié)，考生試講低于60分的取消招聘資格；若試講人員（不足該崗位招聘計劃3倍時）不足比例（低于1:3），則考生試講分數(shù)低于75分的取消招聘資格。
7、綜合評定確定擬錄用人選：根據(jù)綜合成績從高到低擇優(yōu)確定擬錄用人選；教師崗綜合成績包括筆試（30%）、面試（30%）、試講（40%）；綜合評定分從高到低按1:1進入體檢。
8、組織體檢：體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號〔2010〕19號）執(zhí)行。體檢當天要求空腹，隨帶2寸半身免冠彩照一張，體檢費自理。有體檢不合格或放棄的，可在按該職位考生綜合成績從高分到低分依次遞補。面試和試講合格人員中擇取總成績最高者進行遞補。
9、簽訂協(xié)議：體檢合格人員必須在規(guī)定的時間內與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，逾期視為自動放棄。時間和地點另行通知。
10、考察：體檢合格者列為考察對象，主要考察其德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況，考察標準參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行�！墩憬」珓諉T錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）、《關于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）>有關條款的通知》（浙人發(fā)〔2014〕149號）�？疾旖Y果不合格者，取消聘用資格。
11、聘用：考察結果為合格者，確定為擬聘用對象，在蕭山區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www. ldbz.xs.zj.cn）杭州市蕭山區(qū)政府網(wǎng)公告公示欄目http://www.xiaoshan.gov.cn/col/col1302905/index.html上，對擬聘用人員進行為期7天的公示，接受社會各界的監(jiān)督。對公示中反映的問題，由區(qū)人力社保局會同監(jiān)察部門進行調查核實，作出是否可以聘用的決定。經(jīng)公示無異議的，由人力社保局進行審核，然后正式辦理報到聘用手續(xù)。
在公示結束后有放棄聘用資格、逾期不報到或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用，均不再遞補。
根據(jù)有關規(guī)定，擬錄用人員戶口為農業(yè)戶口的，需更新為家庭戶變更為非農戶口方可辦理錄用報到手續(xù)。招聘過程將嚴格按照《區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室關于轉發(fā)<杭州市人事局關于貫徹落實國家人事部事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的實施辦法>的通知》（蕭委辦[2006]33號）規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：杭州蕭山技師學院（籌） 0571 —83509756、0571—82727253
杭州市蕭山區(qū)人力資源和社會保障局
杭州蕭山技師學院 杭州市蕭山區(qū)高級技工學校
2017年12月4 日