瓊海市2017年(下半年）公開招聘事業(yè)單位

專業(yè)技術(shù)人才公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)市委同意，決定面向東北、西南、華中、華南等地區(qū)高校直接招聘16名事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位及名額

計(jì)劃招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才16名（詳見附表）。

二、招聘范圍

面向東北、西南、華中、華南等地區(qū)高校直接招聘2015-2018年畢業(yè)全日制碩士研究生。特別優(yōu)秀的碩士畢業(yè)生，畢業(yè)年限可適當(dāng)放寬，報(bào)考核領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為；

3、未違反國家計(jì)劃生育政策；

4、具有良好的品行和職業(yè)道德；

5、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

6、符合招聘職位所需的其他具體條件及資格要求。

7、下列人員不得報(bào)考

（1）因犯罪受過刑事處罰的；

（2）受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的

（3）近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

（4）法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘方式

采取直接到東北、西南、華中、華南等地區(qū)高校進(jìn)行面試考核的“直通車”方式進(jìn)行招聘。

五、相關(guān)待遇

（一）聘用人員納入用人單位事業(yè)編制，采取聘用方式管理。用人單位事業(yè)編滿編時(shí)，經(jīng)市機(jī)構(gòu)編制管理部門、財(cái)政部門同意，采取核定過渡編制方式先調(diào)放，待單位自然減員時(shí)沖銷過渡編制。

（二）聘用人員享受安家補(bǔ)助費(fèi)。聘用人員與用人單位簽約后，由單位主管部門和用人單位根據(jù)考核情況按年等額發(fā)放安家補(bǔ)助費(fèi)（共30萬元，每年3萬元）。

（三）聘用人員優(yōu)先享受保障性住房政策。1、聘用人員在本市無自有房產(chǎn)的，可優(yōu)先租賃一套公共租賃住房。聘用人員租賃公共租賃住房后，如與用人單位解除聘用合同，承租公共租賃住房的保障資格按照《瓊海市公共租賃住房和廉租住房并軌管理實(shí)施細(xì)則（試行）》重新進(jìn)行審核，不符合條件者應(yīng)騰退住房。2、聘用人員與用人單位簽訂聘用合同工作滿一年后，年度考核合格者可優(yōu)先購買一套經(jīng)濟(jì)適用房。聘用人員如在我市購買經(jīng)濟(jì)適用房或商品房，憑房產(chǎn)證等相關(guān)證明材料可向市人才辦申請(qǐng)，經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可一次性撥付安家補(bǔ)助費(fèi)；購買經(jīng)濟(jì)適用房或商品房的聘用人員如在我市工作未滿10年，所購經(jīng)濟(jì)適用房、商品房將折價(jià)收回或按年度計(jì)算繳還安家補(bǔ)助費(fèi)。

（四）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位工作的聘用人員，其住房原則上從單位原有周轉(zhuǎn)房中優(yōu)先安排解決。

（五）聘用人員的配偶、子女可在我市落戶。聘用人員配偶、子女屬國家公務(wù)員或參照公務(wù)員管理人員（副處級(jí)以下），或財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位人員，在政策許可條件下，可調(diào)入我市安排工作；隨遷子女，屬義務(wù)教育階段學(xué)生，可按就近入學(xué)原則，選擇在居住地或父母工作地區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校就讀，屬高中段學(xué)生，可根據(jù)本人意愿和學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，由市相關(guān)部門安排就學(xué)。 

六、報(bào)名及面試考核

（一）報(bào)名方式

1、網(wǎng)上報(bào)名：登錄海南省瓊海市政府門戶網(wǎng)站（http://www.qionghai.gov.cn/）查詢并下載《報(bào)名表》，將填寫好的《報(bào)名表》及有關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至對(duì)應(yīng)招聘崗位的考核組電子郵箱，面試時(shí)再提交原件進(jìn)行審核。推薦應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名。

2、現(xiàn)場報(bào)名：直接到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取并填寫《報(bào)名表》，提交有關(guān)證明材料原件、復(fù)印件進(jìn)行審核。

（二）報(bào)名時(shí)須提供以下材料

（1）本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證（未領(lǐng)取畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校出具的可以按期獲取畢業(yè)證書、學(xué)位證書及是否應(yīng)屆畢業(yè)生的證明，畢業(yè)證、學(xué)位證原件可推遲至8月1日前再提交，未能按期提交的，將取消擬聘用人員資格）；

（2）本人獲獎(jiǎng)證書、個(gè)人學(xué)術(shù)科研成果或報(bào)告（1000字左右）等材料；

（3）小2寸近期免冠彩色證件照4張。

    （三）報(bào)名及面試考核時(shí)間地點(diǎn)

網(wǎng)上報(bào)名從發(fā)布公告即日起即可報(bào)名，時(shí)間截止2017年11月2日；現(xiàn)場報(bào)名前舉行現(xiàn)場宣講會(huì)，內(nèi)容包括瓊海市人才政策和用人單位情況介紹以及現(xiàn)場答疑等。宣講會(huì)結(jié)束后隨機(jī)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。面試時(shí)間由考核組通知為準(zhǔn)。

現(xiàn)場宣講會(huì)時(shí)間：11月13日8:00-9:00

現(xiàn)場宣講會(huì)地點(diǎn)：華中師范大學(xué)B111

咨詢電話：18976900039（張曉盼）、13876223138（林詩興）

          62835439（瓊海市教育局人事股）

電子郵箱：Lsx88866@163.com、447093422@qq.com

（四）面試方式

采取說課答辯的方式進(jìn)行面試。由工作人員統(tǒng)一組織符合招聘條件的考生撰寫說課稿，按照?qǐng)?bào)名順序依次進(jìn)行說課答辯。

本方案未盡事宜由市人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)研究決定并解釋。

附：《瓊海市2017年事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才招聘計(jì)劃表》.xls

海南省瓊海市2017年事業(yè)單位人才招聘報(bào)名表.doc

瓊海市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年9月19日