都勻市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位活力，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)定，經(jīng)研究，我市決定公開招聘事業(yè)單位工作人員141名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《都勻市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》）。
一、招聘原則及程序
公開招聘工作遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。
二、招聘計(jì)劃及職位
共141名，具體招聘職位詳見招聘職位表(附件1)。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生,定向招聘特殊人群職位的，學(xué)歷可放寬至中專（技校、職高、高中）；
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行；
2.具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件；
3.年齡在18周歲以上(1999年9月1日及以前出生)、35周歲以下(1982年9月1日及以后出生)；報(bào)考都勻市教師招聘職位的考生如是教育系統(tǒng)內(nèi)具有中級(jí)職稱在編在崗的教師年齡放寬到40歲以下（1977年9月1日及以后出生），報(bào)考都勻市教師招聘職位的考生如是教育系統(tǒng)內(nèi)具有副高及以上職稱的在編在崗教師年齡放寬至45歲（1972年9月1日及以后出生）；
4.身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)、人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)及我省的有關(guān)規(guī)定；
5.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2.都勻市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；
3.截止2017年9月仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員；
4.定向到具體行業(yè)或單位的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生;
5.截止2017年9月1日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生；
6.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
7.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
8.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;
9.聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
10.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員；
11.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的人員；
12.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；
13.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、發(fā)布信息
招聘簡(jiǎn)章確定后，通過“都勻市人民政府”網(wǎng)（http://www.duyun.gov.cn）發(fā)布招考簡(jiǎn)章。
五、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名方式
報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考人員每人只能報(bào)考1個(gè)職位。報(bào)名費(fèi)每人100元，報(bào)考人員經(jīng)資格審查通過后繳納報(bào)名費(fèi)，未繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2017年9月22日至2017年9月24日
上午8：30-12：00，下午2：30-6：00
2.報(bào)名地點(diǎn)：見附件2。
（三）報(bào)名要求
報(bào)名時(shí)，考生根據(jù)所報(bào)職位要求提交以下材料：
1.《都勻市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（附件3，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）1式2份；
2.《都勻市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員考試聘用誠信報(bào)考承諾書》1份（附件4）；
3.本人近期同底正面免冠一寸彩色照片6張及電子版；
4.本人畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢材料復(fù)印件（教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表）、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份；
5.在職人員須持所在單位同意報(bào)考證明（其中，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員還應(yīng)加蓋縣級(jí)以上組織或人社部門同意報(bào)考意見）；
6.報(bào)考限師范類專業(yè)考生報(bào)考的職位需提供規(guī)定學(xué)科初級(jí)中學(xué)（規(guī)定學(xué)科小學(xué)）及以上教師資格證書原件及復(fù)印件，并提供考生畢業(yè)學(xué)校出具的師范類專業(yè)書面證明原件；
7.報(bào)考都勻市應(yīng)急服務(wù)保障中心A類招聘職位的考生需提交本人于2017年1月1日前（不含2017年1月1日）與都勻市公安局簽訂的《聘用合同》原件及復(fù)印件1份；
8.報(bào)考都勻市應(yīng)急服務(wù)保障中心B類職位的考生需提交本人駕駛證原件及復(fù)印件1份、由交管部門出具的1年內(nèi)無重大交通事故及危險(xiǎn)駕駛記錄證明原件；
9.報(bào)考都勻市森林消防救災(zāi)應(yīng)急隊(duì)C類職位的考生需提交公安部警犬技術(shù)培訓(xùn)證書原件及復(fù)印件1份；
10.報(bào)考定項(xiàng)招聘都勻市戶籍精準(zhǔn)扶貧戶家庭人員職位的人員須提供本人所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處黨（工）委及都勻市扶貧開發(fā)局認(rèn)定的已錄入“貴州省精準(zhǔn)扶貧建檔立卡系統(tǒng)”且未脫貧的精準(zhǔn)扶貧戶人員書面證明，證明材料需所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處黨（工）委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、所在村組的村支書、組長(zhǎng)簽字；
11.已錄入“貴州省精準(zhǔn)扶貧建檔立卡系統(tǒng)”的都勻市戶籍鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處2015年、2016年已脫貧的不屬于“四有人員”的家庭人員報(bào)考定項(xiàng)招聘都勻市戶籍精準(zhǔn)扶貧戶家庭人員職位的人員須提供本人所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處黨（工）委及都勻市扶貧開發(fā)局認(rèn)定的已錄入“貴州省精準(zhǔn)扶貧建檔立卡系統(tǒng)”2015年、2016年已脫貧，且不屬于“四有人員”的家庭人員書面證明，證明材料需所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處黨（工）委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、所在村組的村支書、組長(zhǎng)簽字；
12.報(bào)考招聘職位所需要提供的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。
在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)由招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果由審查人員簽名并加蓋單位公章，資格審查不合格的人員不得報(bào)考。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》，如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。因考生未認(rèn)真閱讀或誤讀《招聘簡(jiǎn)章》及職位表（附件1），報(bào)考不符合條件的職位，后果由考生自負(fù)。委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、面試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。
報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后，計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的職位，該職位是否予以調(diào)整或取消由都勻市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整。職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng)，由市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱“市招聘辦”）予以改報(bào)其他職位，無適合改報(bào)職位的，給予退返報(bào)名費(fèi)。
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者聘用資格。
資格審查及改報(bào)時(shí)間：2017年9月25日
考生應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。
六、考試
（一）市文化館及教育系統(tǒng)音樂、舞蹈招聘職位
市文化館招聘職位及教育系統(tǒng)音樂、舞蹈招聘職位考試按先面試后筆試的方式進(jìn)行。
1.面試
面試采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。
資格審查合格人員均進(jìn)入面試。面試總分100分，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時(shí)間：2017年9月27日。
面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2017年9月26日（工作時(shí)間）
報(bào)考人員持本人有效《居民身份證》到招聘單位領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。面試地點(diǎn)見《面試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試，其他證件一律不得進(jìn)入考場(chǎng)。
2.筆試
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按各職位招聘計(jì)劃數(shù)1：3以內(nèi)（含1：3）的比例確定進(jìn)入筆試人員。同一職位的報(bào)考人員面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入筆試。
文化館招聘職位筆試只考一個(gè)科目，考試科目為《綜合知識(shí)能力測(cè)試》，總分150分；教育系統(tǒng)音樂、舞蹈招聘職位筆試只考一個(gè)科目，考試科目為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》，總分150分。
筆試時(shí)間為2017年9月30日9:00—11:30。
筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2017年9月28日（工作時(shí)間）
進(jìn)入筆試人員持本人有效《居民身份證》到各招聘單位領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試，其他證件一律不得進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試成績(jī)公布后，由市招聘辦確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示，未達(dá)“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
3.總成績(jī)計(jì)算及其他事宜
考生總成績(jī)按面試成績(jī)占60%，筆試成績(jī)百分制折算后占40%計(jì)算。
面試成績(jī)、筆試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
總成績(jī)=面試成績(jī)×60%+筆試成績(jī)÷1.5×40%
（二）市應(yīng)急服務(wù)保障中心、市森林消防救災(zāi)應(yīng)急隊(duì)招聘職位
A類職位考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行;
B類職位考試采取專業(yè)測(cè)試、筆試、面試的方式進(jìn)行；
C類職位考試采取專業(yè)測(cè)試、筆試、面試的方式進(jìn)行。
任何一項(xiàng)考試環(huán)節(jié)，考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《準(zhǔn)考證》參加考試。
A類招聘職位
A類職位考試按筆試、面試的方式進(jìn)行。
1、A類招聘職位筆試及合格分?jǐn)?shù)線
筆試只考一科，總分為150分，科目為《綜合能力測(cè)試》。筆試采取閉卷考試形式。
筆試時(shí)間為2017年9月30日9:00—11:30。
筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2017年9月28日（工作時(shí)間）
報(bào)考人員持本人有效《居民身份證》到都勻市公安局政工室707辦公室（都勻市毛尖大道48號(hào)）領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試，其他證件一律不得進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試成績(jī)公布后，由市招聘辦確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示。