2017年肥西師范學(xué)校開放綠色通道引進(jìn)教師公告
為適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)合肥市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，肥西師范學(xué)校開放綠色通道面向社會(huì)引進(jìn)教師6名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、引進(jìn)條件
報(bào)考人員年齡中“40周歲及以下”為“1977年6月1日以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（七）本縣教育系統(tǒng)在職在編人員。
三、引進(jìn)崗位及名額
本次公開引進(jìn)教師共6名。詳細(xì)崗位參見附件《2017年肥西師范學(xué)校開放綠色通道引進(jìn)教師崗位表》。
四、引進(jìn)程序和辦法
本次公開引進(jìn)教師考試采取面試形式，各崗位報(bào)名人數(shù)少于20人(含20人)直接進(jìn)行資格復(fù)審;如某一崗位報(bào)名人數(shù)超過20人(不含20人)，增加筆試環(huán)節(jié)，按筆試成績前15名進(jìn)入資格復(fù)審，入圍最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人選。筆試成績不計(jì)入總分。經(jīng)面試測試后按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定初選人員。
（一）網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
1、考生登錄中國肥西網(wǎng)《人事招考》專欄，點(diǎn)擊招聘公告下方網(wǎng)上報(bào)名或點(diǎn)擊中國肥西網(wǎng)上《服務(wù)大廳-報(bào)考服務(wù)平臺(tái)》提示后即可報(bào)名，統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2017年7月10日9:00至2017年7月16日12:00，逾期不再辦理�？忌仨氂趥�(gè)人報(bào)名24小時(shí)后至7月17日12:00登錄上述兩個(gè)欄目查詢是否通過資格初審，通過資格初審的考生不能再報(bào)考其他崗位。考生所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格初審但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。
2、提供報(bào)名信息。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，按照報(bào)名系統(tǒng)提示，準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息，上傳本人電子照片，并提供有效通訊方式。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用同一有效居民身份證參加考試。
3、開考比例。招聘崗位實(shí)際報(bào)名資格初審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)須達(dá)到“N+1”方可開考（N是指該崗位招聘計(jì)劃數(shù)）。未達(dá)到以上開考比例的，按“實(shí)際報(bào)名資格初審合格人數(shù)-1”的原則，相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。
（二）資格復(fù)審
縣人社局會(huì)同縣教體局、縣紀(jì)委（監(jiān)察局）、肥西師范學(xué)校等相關(guān)單位組成資格復(fù)審小組，按照要求對(duì)報(bào)考人員的資格條件和網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片等信息進(jìn)行核驗(yàn)。
資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知，資格復(fù)審合格的，現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》，按《面試通知書》上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶本人有效身份證件參加面試。
資格復(fù)審時(shí)須攜帶網(wǎng)上打印的報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證等原件和復(fù)印件各1份（原件審查完退回）。
1、報(bào)名人員中，屬已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2017年春季教師資格認(rèn)定，在2017年7月31日前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣（市、區(qū)）教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼及教師資格證書號(hào)碼的書面證明辦理資格復(fù)審；
2、屬2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定課程、各科成績合格、但資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的人員，可憑學(xué)校出具的《畢業(yè)生推薦表》原件及復(fù)印件辦理資格復(fù)審。
3、屬非本縣教育系統(tǒng)在編在崗人員的，還需提供單位同意報(bào)考證明（加蓋印章）。
4、凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格復(fù)審，取消其面試資格。
（三）面試
1、考生攜帶面試通知書和有效身份證件參加面試。不能按時(shí)參加面試的，取消面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。
2、面試測試總成績?yōu)?00分，面試內(nèi)容為無生上課和答辯，滿分100分，其中：無生上課為80分、答辯為20分；時(shí)間15分鐘，其中：無生上課時(shí)間為10分鐘、答辯時(shí)間為5分鐘，面試前考生按指定內(nèi)容提前30分鐘做準(zhǔn)備。
3、面試結(jié)束后當(dāng)場宣布面試成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入）。
4、面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；招聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分，方可確定為初選人員。
（四）確定初選人員
1、根據(jù)報(bào)考人員的面試成績，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)面試成績并列的，則以報(bào)考人員無生上課成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定初選人員。
2、初選人員名單在中國肥西網(wǎng)公布。
（五）體檢與考察
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（教人〔2001〕35號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行�？h紀(jì)委（監(jiān)察局）工作人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。考生對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自理。
2、考察內(nèi)容根據(jù)崗位需要，主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。
3、如初選人員自動(dòng)放棄體檢或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中依次遞補(bǔ)一次，若出現(xiàn)面試成績并列的，則以報(bào)考人員無生上課成績?yōu)橐罁?jù)，因考生面試成績低于60分而無法遞補(bǔ)的，則取消或相應(yīng)減少該招聘崗位。
（六）公示與聘用
1、初選人員統(tǒng)一在中國肥西網(wǎng)上公示7天。公示期間及期滿后初選人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
2、公示期滿后，公示無異議或有異議但不影響聘用的擬聘人員由縣人社局下發(fā)錄用文件，擬聘人員應(yīng)按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。擬聘人員與用人單位簽訂聘用合同，試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格人員，予以正式聘用，納入財(cái)政全額供給事業(yè)編制管理。不合格的，取消聘用資格。
3、本次引進(jìn)人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同（或事業(yè)單位聘用合同）關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。
五、其他
（一）咨詢電話：
0551-68841917（肥西縣人社局）
0551-68850093（肥西縣教體局）
0551-68859589（肥西縣監(jiān)察局）
（二）招聘過程中各環(huán)節(jié)信息在中國肥西網(wǎng)站發(fā)布。
上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。本次引進(jìn)考試不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、不指定任何復(fù)習(xí)參考資料,如遇國家、省政策性考試影響統(tǒng)一面試時(shí)間的，將延期面試時(shí)間。
附件：2017年肥西師范學(xué)校開放綠色通道引進(jìn)教師崗位表.doc
肥西縣人力資源和社會(huì)保障局
肥西縣教育體育局
2017年6月23日
2017年肥西師范學(xué)校開放綠色通道引進(jìn)教師崗位表.doc