為建立公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人機(jī)制，根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》及市人力資源與社會(huì)保障局、市編辦關(guān)于事業(yè)單位人才引進(jìn)的工作部署，結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況，就2012年公開(kāi)招聘制定本實(shí)施方案。
一、招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì)、考評(píng)結(jié)合、雙向選擇、擇優(yōu)錄取的原則，確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、招聘崗位、名額
1、人文系專業(yè)教師1名。
2、心理健康教育人員1名。
具體招聘條件見(jiàn)職位表
三、招聘組織與管理
招聘工作由湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織。資格審查、面試、試講由學(xué)院人事處、人事領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施，市人力資源和社會(huì)保障局、學(xué)院監(jiān)察處全程監(jiān)督。
四、報(bào)考條件
(一)政治思想條件。遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。
(二)專業(yè)素質(zhì)條件。具備專業(yè)教師崗位所需的專業(yè)和技能條件，愿意服務(wù)我院教育事業(yè)，身體健康，心理素質(zhì)好，適應(yīng)能力強(qiáng)。
(三)年齡條件。在職應(yīng)聘人員要求40周歲以下。
(四)其它條件。尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。
五、招聘辦法及程序
1、發(fā)布招聘信息
學(xué)院于2012年6月4日至2012年6月12日將招聘信息發(fā)布在市人力資源和社會(huì)保障局的官方網(wǎng)站、株洲市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)上。
2、報(bào)名及資格初審
時(shí)間： 2012年6月13日-6月15日，上午8:00-12:00，下午14:30-18:00;地點(diǎn)：湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(南院辦公樓103);聯(lián)系電話：0731-22777015;聯(lián)系人：唐老師。
凡應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須攜帶報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等原件及復(fù)印件，近期免冠一寸照片1張， 本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(不接受電話、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名)。由湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等情況進(jìn)行資格初審。
3、筆試、面試、試講
通過(guò)資格審查的人員均需參加筆試、面試、試講，由人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
筆試時(shí)間(暫定)：2012年6月19日上午8:30-10:00;地點(diǎn)：南院第二辦公樓;
面試試講時(shí)間(暫定)：2012年6月19日下午15:00-18:00;地點(diǎn)：南院第二辦公樓;抽簽決定面試順序。
1)面試時(shí)間5-10分鐘，滿分為100分。主要對(duì)專業(yè)背景、專業(yè)技術(shù)能力、綜合分析能力、溝通能力等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察。
2)試講時(shí)間為20分鐘，滿分為100分。主要考察教學(xué)內(nèi)容處理、教學(xué)基本功、教學(xué)方法等內(nèi)容。
總成績(jī)(滿分100分)=筆試×40%+面試×20%+試講×40%。
應(yīng)聘者總成績(jī)85分以上者方可入圍。
4、體檢
面試、試講結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)，按報(bào)考職位以招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，學(xué)院人事處將統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行集中體檢。體檢不合格的空缺，按面試、試講成績(jī)一次性遞補(bǔ)。
5、資格復(fù)審
根據(jù)面試和體檢結(jié)果，確定聘用名單，經(jīng)學(xué)院黨委審核后將擬聘人員名單及相關(guān)身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件以及所有參加應(yīng)聘考試人員成績(jī)匯總表提交市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。
6、公告及公示
資格初審、面試、試講、體檢結(jié)果及經(jīng)資格復(fù)審合格擬聘用人員名單報(bào)人社局備案并在市人社局官網(wǎng)、市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)進(jìn)行公告或公示。
7、聘用
公示無(wú)異議的擬聘用人員，辦理錄聘手續(xù)并簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理相關(guān)人事手續(xù)。
六、監(jiān)督檢查
公開(kāi)招聘工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行全程監(jiān)督，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查，對(duì)弄虛作假，徇私舞弊等違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處。
監(jiān)督電話： 市人社局： 0731-28681083
學(xué)院監(jiān)察處：0731-22780158
湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院
二〇一二年六月四日