賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘信息
為增強(qiáng)我校專業(yè)技術(shù)人員力量，緩解人員緊缺問題，現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘14名師范專業(yè)人員作為義務(wù)教育教員，為使招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡章。
一、招聘崗位
語文 3人，數(shù)學(xué) 4人，英語 3人，物理 1人，化學(xué) 2人，體育 1人。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，年齡35周歲以下(1981年10月1日后出生)。
2.遵紀(jì)守法，品德端正，具有良好的教師職業(yè)道德。
3.具有相應(yīng)專業(yè)的教師資格證及本科及以上學(xué)歷。
4.身體健康，具有正常履職的身體條件。
三、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：自簡章發(fā)布之日起至2016年10月10日下午5點(diǎn)前。
2.報(bào)名地址：賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)辦公室（賀州市芳林路148號），聯(lián)系電話：0774- 5686001。
3.報(bào)名事項(xiàng)：凡符合本簡章報(bào)考條件要求者，持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(以上提供的證件均為原件和復(fù)印件各1份)、《報(bào)名表》，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。另交近半年內(nèi)小2寸彩色免冠近照2張。
4.資格審查：由賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)收集匯總報(bào)名人員名單，根據(jù)職位資格條件，對報(bào)考者進(jìn)行資格審查，確定符合面試條件人員名單。
5.報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按要求報(bào)名，凡不符合條件要求及弄虛作假的，取消報(bào)名資格。由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。
四、招聘流程
1.面試：根據(jù)報(bào)名人數(shù)情況組織開展面試，由賀州市教育局和賀州市人力資源和社會(huì)保障局聘請專業(yè)人員組成面試考官組進(jìn)行面試，時(shí)間另行通知。
2.體檢：經(jīng)面試合格確定體檢名單，體檢由市人力資源和社會(huì)保障局指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
3.考核：采取實(shí)地考核、電話調(diào)查等形式，對擬考核人選的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考核�？己隧毑扇�(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握考核對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價(jià)。
4.聘用：符合條件的應(yīng)聘人員，試用期為3個(gè)月，試用期滿并經(jīng)考核合格的由賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)用工合同。聘用合同由市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)制。對體檢合格、公示無異議人員，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
五、薪資待遇
聘用人員不占用單位編制，實(shí)行合同制管理。參照教師未定級人員工資 (含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分)，另班主任津貼參照在職在編教師執(zhí)行，補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由單位自籌，社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分隨繳費(fèi)基數(shù)增加而相應(yīng)增加，并由聘用單位統(tǒng)一代扣代繳;社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分由市財(cái)政負(fù)擔(dān)并每月?lián)苋牍芾韰^(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
六、監(jiān)督及其他事項(xiàng)
賀州市教育局監(jiān)察室對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督(監(jiān)督電話：0774-5139567)。本次招聘工作原則上于2016年10月30日前完成。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)辦公室 0774-5686001
地 址：賀州市芳林路148號
郵 編：542899
附 件：賀州市實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開招聘義務(wù)教育教員報(bào)名登記表