2016年潛山縣事業(yè)單位公開招聘人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的通知》（皖人社發(fā)[2010]78號）等規(guī)定，現(xiàn)就2016年潛山縣事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘崗位與計劃
潛山縣2016年事業(yè)單位計劃招聘126名工作人員。公告及招聘崗位信息于5月10日起同時在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.ahaq.hrss.gov.cn/)、安慶人事考試培訓網(wǎng)(http://www.aqpta.com/)、潛山縣政府網(wǎng)（http://www.qsx.gov.cn）、潛山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.qsrs.cn）及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
從2016年潛山縣事業(yè)單位招聘計劃中統(tǒng)籌安排2名招聘計劃，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務(wù)西部計劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“服務(wù)基層項目”人員。
具體招聘專業(yè)、人數(shù)、報考條件等信息詳見《2016年潛山縣事業(yè)單位公開招聘崗位表》。
三、招聘條件
招聘對象必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）崗位所需要的學歷、學位、專業(yè)或技能條件；
（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件。
“年齡條件”中“30周歲以下”為“1986年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類推)。研究生及以上學歷者年齡可放寬到35周歲（1981年1月1日以后出生）。
有下列情形的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校、中等學校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
（一）報名
采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。報名網(wǎng)站為安慶人事考試培訓網(wǎng)（http://www.aqpta.com）。
1、報名時間
報考人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2016年5月19日上午8∶30至5月23日下午17∶30（5月21日、5月22日正常工作），逾期不予補報。
2、報名流程
（1）登錄報名
登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)后，點擊右側(cè)“業(yè)務(wù)系統(tǒng)登錄”中“網(wǎng)上報名”進行報名,選擇相應(yīng)的報名項目。
點擊“填寫報名表”，閱讀“報名須知”并簽署“誠信承諾書”。如實填寫考生基本資料，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照， jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20～100kb），并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。
報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（2）資格初審
報名時由各主管部門負責按崗位條件規(guī)定進行網(wǎng)上資格初審。報考人員報名后至 5月24日12∶00時前可登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)查詢報考資格初審情況。通過資格初審的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過初審的，可于5月24日17∶30時前改報符合報考條件的其他崗位。
（3）網(wǎng)上繳費
通過資格初審的報考人員于5月25日17∶30時前登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)繳納筆試費用和進行報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。
根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用。
報考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時代卡、信用卡、貸記卡、理財金賬戶）。
享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費�？忌�2016年6月8日上午8∶30-11∶30、下午14∶30-16∶00，到縣選招工作領(lǐng)導小組辦公室（梅城鎮(zhèn)潛陽大道舒州逸夫小學正對面潛山縣人才培訓大樓，聯(lián)系電話0556-8935828）辦理減免筆試考試費用審核確認手續(xù)。辦理減免手續(xù)時，報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。
報名確認截止后，應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不得低于3∶1。對達不到規(guī)定比例的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘數(shù)；對少數(shù)因?qū)I(yè)緊缺確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣事業(yè)單位公開選招工作領(lǐng)導小組研究同意后，可降低開考比例，但不得低于2∶1。
2016年5月26日報考人員可及時登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)、潛山縣政府網(wǎng)、潛山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)等查詢自己所報崗位是否已經(jīng)取消。取消招考崗位的原報考者，可在5月27日8∶30-17∶00改報其他符合條件的崗位。所報崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的，不得改報其他崗位。
（4）打印準考證
報考人員可于2016年6月9日至6月10日登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)后臺，自行下載并打印《準考證》�？荚嚨攸c設(shè)在潛山縣。
（二）筆試
1、筆試時間：2016年6月11日上午9∶00—11∶30。
2、筆試地點：見準考證。
3、筆試科目及分值：
筆試科目為，《公共基礎(chǔ)知識（一）》和《專業(yè)知識》或《公共基礎(chǔ)知識（二）》。其中：
（1）（1）2016001-2016002、2016005-2016019、2016022、2016025-216028、2016036、2016042、2016050、2016052、2016055、2016057、2016060崗位筆試科目：
《公共基礎(chǔ)知識(一)》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、國情、判斷推理，言語理解與表達，寫作等;
《專業(yè)知識》主要內(nèi)容：各招聘崗位應(yīng)掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識。
（2）2016003-2016004、2016020-2016021、2016023-2016024、2016029-2016035、2016037-2016041、2016043-2016049、2016051、2016053-2016054、2016056、2016058-2016059、2016061崗位筆試科目：
《公共基礎(chǔ)知識(二)》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理，資料分析，寫作等。
筆試科目總分均為100分，其中：《公共基礎(chǔ)知識（一）》和《專業(yè)知識》分別按40%、60%權(quán)重計算合成。（成績計算時保留到小數(shù)點后兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入。）
考生筆試成績必須達到50分及以上（含加分后達50分），方可進人下一個招考環(huán)節(jié)。
4、加分說明：
報考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2016年6月8 日上午8∶30-11∶30、下午14∶30-16∶00，攜帶相關(guān)證書向縣選招工作領(lǐng)導小組辦公室（梅城鎮(zhèn)潛陽大道舒州逸夫小學正對面潛山縣人才培訓大樓二樓，聯(lián)系電話0556-8935828）申請加分，逾期無效。大學生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學生村官服務(wù)證書原件和復印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件;大學生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由縣人力資源和社會保障局在相關(guān)媒體網(wǎng)站向社會公示5天。公示無異議的，統(tǒng)考筆試總成績增加2分。報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員，不再執(zhí)行加分政策。
（三）資格復審
主管部門及其所屬招聘單位按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)本單位招聘崗位數(shù)量，按照規(guī)定的比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單，并進行資格復審。各崗位（學科）招聘名額5名（含5名）以上的按1∶1.5比例確定（尾數(shù)進1）面試人選；招聘名額3至4名的按1∶2.0比例確定面試人選；招聘名額2名（含2名）以下的按1∶3.0比例確定面試人選。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，對照安慶市人事考試培訓中心提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。
資格復審時，報考人員應(yīng)提供2張近期同底兩寸正面免冠照片及以下證件、材料：
(1)屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件及復印件、學生證原件及復印件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復印件等材料。
(2)屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件及復印件、學歷(學位)證書原件及復印件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件及復印件和網(wǎng)上報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。其中：報考幼兒教師崗位的教師資格證書取得時間必須為2016年5月27日之前；報考王河中心衛(wèi)生院醫(yī)學檢驗崗位的執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書取得時間必須為2016年5月27日之前；在編正式工作人員，開具的單位和主管部門同意報考證明必須為2016年5月27日之前。
(3)屬報考定向或非定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員，須提供省級組織部門出具的大學生村官服務(wù)證書原件和復印件;省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件;共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件、本人有效居民身份證原件、學歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。
上述人員中，屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學�；蚴�、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報考資格復審。
資格復審合格的報考人員，領(lǐng)取面試通知書。
（四）面試
1、面試時間、地點：另行通知。
2、面試方式和內(nèi)容：幼兒教師面試采取課堂教學方式進行。主要考察考生教學組織能力、語言表達、音樂、美術(shù)、舞蹈等綜合能力；其他面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。主要考察考生的綜合邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達、臨場應(yīng)變和解決實際問題的能力。
3、各類考生面試成績滿分分值為100分。實際面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達到60分及以上，方可進入考察與體檢程序。
（五）總成績合成
所有崗位筆試成績與面試成績按6:4的權(quán)重合成得出總分。（成績計算時保留到小數(shù)點后兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入。）各崗位從高分到低分排序，按招聘人數(shù)等額確定考察對象。如合成分數(shù)出現(xiàn)并列情況，以筆試成績高者優(yōu)先；如筆試、面試成績均相同，以筆試專業(yè)知識得分高者優(yōu)先；若仍相同的，以高學歷者優(yōu)先；若學歷相同的，有執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先；若學歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試有關(guān)事項另行通知（遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。
（六）考察和體檢
1、考察工作主要根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學業(yè)成績）以及計劃生育等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
2、體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定組織實施，在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績（筆試加面試合成分）從高分到低分依次等額遞補，遞補各只進行一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
（七）擇優(yōu)選崗
1、縣教育局幼師崗位（崗位代碼2016001）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站（崗位代碼2016031、2016032）、水利局下屬事業(yè)單位（崗位代碼2016037）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站（崗位代碼2016038）按照統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選崗的原則進行。
2、選崗方法：選崗前須由招聘單位主管部門通知報考同一專業(yè)類別考生在規(guī)定時間內(nèi)到達指定的地點集中，按高分到低分順序依次由其選擇崗位（限選一次），招聘單位主管部門依據(jù)該招聘專業(yè)類別資格條件現(xiàn)場逐人審核簽字確認。
（八）公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在潛山縣政府、潛山縣人力資源和社會保障局等網(wǎng)站上公示7日。
（九）簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員相關(guān)材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時間內(nèi)提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。2016年應(yīng)屆畢業(yè)生待取得學歷（學位）證書后辦理聘用手續(xù),至2016年9月1日前仍不能提供學歷（學位）證書原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。
根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、有關(guān)事宜
本次招聘的有關(guān)信息，陸續(xù)在潛山縣政府、潛山縣人力資源和社會保障局等網(wǎng)站發(fā)布。
本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
本《公告》由潛山縣事業(yè)單位選招工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：縣人社局 0556—8935828 0556—8958799
監(jiān)督電話：縣監(jiān)察局 0556—8933187
附件下載： 2016年潛山縣事業(yè)單位公開招聘崗位表.xls
潛山縣事業(yè)單位選招工作領(lǐng)導小組辦公室
2016年5月10日