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2016年云南省曲靖市公務(wù)員考試錄用公告(2)

時(shí)間:2016-03-09 14:54:06 點(diǎn)擊:

三、筆試

(一)筆試科目

筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》,其中公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位還需進(jìn)行專業(yè)科目考試。

(二)筆試時(shí)間

2016年4月23日:

上午     9:00—11:00      行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

下午     14:00—16:30    申論

2016年4月24日:

上午     9:00—11:00      公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位專業(yè)測(cè)試

(三)筆試地點(diǎn)

全省各州(市)政府所在地設(shè)置考場(chǎng),報(bào)考人員可自行選擇考試地點(diǎn)。報(bào)考人員筆試考試用品由各級(jí)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一配備,報(bào)考人員無(wú)需自帶。

(四)筆試加分

按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女,下同)筆試成績(jī)加5分;因公犧牲的人民警察(含審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)的司法警察)的子女,報(bào)考人民警察崗位,筆試成績(jī)加3分。

(五)筆試分?jǐn)?shù)公布

經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門對(duì)報(bào)考人員答題情況進(jìn)行雷同卷鑒定后,報(bào)考人員可于2016年6月1日至7日登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢個(gè)人分?jǐn)?shù)。參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑。

2016年6月15日專題信息網(wǎng)公布筆試最低合格分?jǐn)?shù)線、首批資格復(fù)審人員名單等信息。

四、資格復(fù)審、體能測(cè)評(píng)

資格復(fù)審是對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息的進(jìn)一步核實(shí),進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員須具備兩個(gè)條件:1. 筆試總成績(jī)不低于所報(bào)崗位筆試最低合格分?jǐn)?shù)線;2. 筆試總成績(jī)的崗位排名在面試比例范圍內(nèi)(若崗位未明確說(shuō)明面試比例,則筆試總成績(jī)的崗位排名在崗位招錄人數(shù)2倍比例范圍內(nèi)的人員為面試比例范圍內(nèi)人員)。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員根據(jù)州(市)級(jí)及以上公務(wù)員主管部門安排,持筆試準(zhǔn)考證(兩份)及相關(guān)證明材料,按時(shí)參加資格復(fù)審。

報(bào)考公安(含森林公安)人民警察崗位的報(bào)考人員,通過(guò)資格復(fù)審后,隨即進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)工作由州(市)級(jí)及以上公安機(jī)關(guān)組織實(shí)施。體能測(cè)評(píng)按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))文件執(zhí)行。

資格復(fù)審(含體能測(cè)評(píng))合格人員,須對(duì)是否參加面試及后續(xù)考錄過(guò)程進(jìn)行簽字確認(rèn)。簽字確認(rèn)的人員,若出現(xiàn)放棄面試、放棄體檢、放棄考察、放棄錄用資格等行為,視為故意擾亂報(bào)名秩序、浪費(fèi)考錄資源,將依據(jù)公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的有關(guān)規(guī)定處理。

資格復(fù)審(含體能測(cè)評(píng))時(shí)出現(xiàn)放棄或不合格人員的崗位,按進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員須具備的條件進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)2批次后仍未達(dá)到面試比例要求的崗位,不再遞補(bǔ),按實(shí)際合格人數(shù)面試。

五、面試

面試由州(市)級(jí)及以上公務(wù)員主管部門在州(市)政府所在地統(tǒng)一組織。面試可采取單一面試方法,也可以根據(jù)崗位需要,采取多種測(cè)試方法(包括專業(yè)測(cè)試)。面試滿分100分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線全省統(tǒng)一劃定為70分,面試總成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參與后續(xù)考錄過(guò)程。

全省面試工作擬于2016年7月中旬以前完成,具體時(shí)間以省級(jí)和州(市)級(jí)公務(wù)員主管部門發(fā)布的通知為準(zhǔn)。

六、各項(xiàng)成績(jī)計(jì)算

公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位筆試總成績(jī) =(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×100/行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)滿分分值)×40% +(申論成績(jī)×100/申論滿分分值)×30% +(公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位專業(yè)科目成績(jī)×100/公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位專業(yè)科目滿分分值)×30% + 筆試加分×100/(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)滿分分值 + 申論滿分分值 + 公安執(zhí)法勤務(wù)類崗位專業(yè)科目滿分分值);

其他崗位筆試總成績(jī) = (行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī) + 申論成績(jī) + 筆試加分)×100/(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)滿分分值 + 申論滿分分值);

面試總成績(jī) = 面試成績(jī)×(100%-專業(yè)測(cè)試成績(jī)權(quán)重)+ 專業(yè)測(cè)試成績(jī)×專業(yè)測(cè)試成績(jī)權(quán)重;

綜合成績(jī) =(筆試總成績(jī) + 面試總成績(jī))×50%。

筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,依照面試成績(jī)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)單項(xiàng)成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后。

七、體檢和考察

面試結(jié)束后,在面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,按照綜合成績(jī)崗位排名和崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢及考察工作由招錄單位組織實(shí)施。

(一)體檢

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

(二)考察

錄用考察的重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況?疾旃ぷ靼从嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

出現(xiàn)體檢、考察不合格情形或個(gè)人放棄時(shí),只在初次出現(xiàn)的階段進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

八、公示和錄用

(一)確定擬錄用人員

招錄單位要按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況綜合考慮擇優(yōu)確定擬錄用人員。

(二)公示

擬錄用人員將按照管理權(quán)限進(jìn)行網(wǎng)上公示,公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、工作單位或畢業(yè)院校、報(bào)考崗位代碼,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

公示期間因出現(xiàn)問(wèn)題或個(gè)人放棄有崗位空缺的,可進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(三)錄用

按照公務(wù)員法關(guān)于公務(wù)員不能兼職的規(guī)定,已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員,必須在招錄單位考察結(jié)束后、報(bào)批錄用手續(xù)前將解除合同協(xié)議原件提交招錄單位。否則,取消錄用資格。

錄用通知下發(fā)后,錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,取消其錄用資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

根據(jù)中央規(guī)定精神,新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

九、重要提示

(一)公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為云南省考試錄用公務(wù)員專題信息網(wǎng)(gwyks.ynhrss.gov.cn)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(三)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

(四)本次考試的政策咨詢及解答均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,請(qǐng)登錄專題信息網(wǎng)的“論壇”查看。如在論壇置頂帖中未發(fā)現(xiàn)個(gè)人所遇問(wèn)題,可發(fā)帖提問(wèn)。對(duì)于把握不準(zhǔn)的資格審核方面的問(wèn)題(如:專業(yè)),可直接聯(lián)系招錄單位或州(市)級(jí)公務(wù)員主管部門詢問(wèn)。

(五)云南省人力資源和社會(huì)保障廳考試中心負(fù)責(zé)本次報(bào)名的計(jì)算機(jī)技術(shù)支持,并具有對(duì)所涉各項(xiàng)數(shù)據(jù)的最終解釋權(quán)。

(六)2016年云南省各類公務(wù)員錄用考試將一并進(jìn)行,報(bào)考人員只能參加其中一項(xiàng)公務(wù)員錄用考試,并只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(七)報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守本人在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審核是根據(jù)報(bào)考人員在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾,視報(bào)考人員填寫信息為真實(shí)信息而進(jìn)行的審核。由于網(wǎng)絡(luò)報(bào)名階段已經(jīng)對(duì)報(bào)考人員填寫的信息和崗位招考條件做過(guò)審核且比對(duì)合格,所以后期現(xiàn)場(chǎng)的資格復(fù)審不再用報(bào)考人員所持證明材料與崗位招考條件進(jìn)行比對(duì),只進(jìn)行報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料一致性的比對(duì)及對(duì)證明材料真實(shí)性的審驗(yàn),如果報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致,報(bào)考人員將被視為違反了誠(chéng)信承諾,由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(八)2016年云南省各類公務(wù)員錄用考試和大學(xué)生村官選聘的報(bào)名、筆試同時(shí)進(jìn)行,筆試相同科目統(tǒng)一試題。報(bào)考了2016年云南省任一類公務(wù)員招錄崗位,符合大學(xué)生村官選聘條件并有志到農(nóng)村基層任職的人員,可以同時(shí)報(bào)考大學(xué)生村官選聘崗位。具體程序條件請(qǐng)參見(jiàn)相關(guān)公告。

中共云南省委組織部

云南省人力資源和社會(huì)保障廳

云南省公務(wù)員局

2016年3月4日

云南省2016年考試錄用公務(wù)員公告、簡(jiǎn)章及其附件.rar

2016年云南省公務(wù)員考試錄用職位表

 

作者:文武公務(wù)員考試網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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